hợp phải lắp đặt hoặc tự nguyện lắp đặt đối với trường hợp không phải lắp đặt theo quy định của Nghị định này;
b) Di dời hộ gia đình ra khỏi khu sản xuất, kinh doanh, dịch vụ tập trung, cụm công nghiệp;
c) Di dời cơ sở đang hoạt động để đáp ứng khoảng cách an toàn về môi trường hoặc để thực hiện lộ trình do cơ quan nhà nước có thẩm quyền ban hành
Nghị quyết 103/2023/QH15 về Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2024 đề ra những giải pháp nào về cải cách tiền lương từ 01/7/2024? Anh Đ ở Cà Mau.
đựng trong túi kín để lưu mẫu. ấn ống vách tương ứng xuống sâu hơn 305mm so với cao độ đặt ống lọc và rửa sạch đất còn lại tới đáy của ống vách. Thay nước trong ống vách bằng nước sạch bằng cách đảo dòng nước của máy bơm và dùng ống phun làm đầu hút nước vào, với đầu dưới của ống giữ khoảng vài centimet trên đáy của ống vách. Giữ cho ống vách luôn
Một số yêu cầu chung đối với vị trí đặt bình chữa cháy là gì? Quy định đặt bình phòng cháy chữa cháy cho nhà ăn được bố trí ở đâu là thích hợp? Và việc phân bổ, vị trí bình chữa cháy như thế nào đúng theo quy định hiện nay? Anh Minh Lâm (TP.HCM) đặt câu hỏi.
trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép môi trường.
- Việc thăm dò, khai thác, vận chuyển, chế biến khoáng sản khác có chất phóng xạ, chất độc hại, chất nổ phải thực hiện theo quy định của Luật này, quy định của pháp luật về an toàn hóa chất, năng lượng nguyên tử và quy định khác của pháp luật có liên quan.
- Chính phủ quy định chi tiết việc lập, thẩm định
Yêu cầu đối với đoạn đường bộ tại đường ngang khi xây dựng mới đường ngang chuyên dùng là gì? Chủ quản lý, sử dụng đường ngang chuyên dùng trên đường sắt có trách nhiệm gì? Thắc mắc đến từ bạn G.H ở Long An.
Những thay đổi lớn về tiền lương đối với quân nhân chuyên nghiệp khi thực hiện cải cách tiền lương 2024 theo Nghị quyết 27? Thắc mắc của chị T.H ở Gia Lai.
);
- Vùng III tăng từ 3,64 triệu đồng/tháng lên khoảng 3,86 triệu đồng/tháng (tăng 220.000 đồng);
- Vùng IV tăng từ 3,25 triệu đồng/tháng lên khoảng 3,45 triệu đồng/tháng (tăng 200.000 đồng).
Với lương tối thiểu vùng theo giờ, Hội đồng Tiền lương quốc gia cũng thống nhất phương án tăng thêm 6% từ ngày 1/7/2024, cụ thể lương tối thiểu cùng theo giờ dự
, an toàn, lành mạnh, bền vững; nâng cao hiệu quả việc tổ chức thực hiện luật pháp, chính sách, thực thi công vụ.
- Đẩy nhanh tiến độ thực hiện các dự án kết cấu hạ tầng chiến lược trọng điểm, quan trọng quốc gia. Đẩy mạnh cải cách hành chính, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh; tăng cường thu hút đầu tư toàn xã hội, hợp tác công - tư; có cơ chế
tỉnh;
b) Từ tuyến huyện lên tuyến trung ương.
- Mức thanh toán chi phí vận chuyển:
a) Trường hợp sử dụng phương tiện vận chuyển của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh chỉ định chuyển tuyến thì quỹ bảo hiểm y tế thanh toán chi phí vận chuyển cả chiều đi và về cho cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đó theo mức bằng 0,2 lít xăng/km tính theo khoảng cách thực tế giữa
Chính thức bỏ tất cả cơ chế thu nhập đặc thù từ 01/7/2024?
Theo Thông tin từ Cổng TTĐT Chính phủ, sáng 10/11/2023, tại Nhà Quốc hội, dưới sự chủ trì của Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ, Quốc hội biểu quyết thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước (NSNN) năm 2024.
Theo đó, Nghị quyết quyết nghị, từ ngày 01/7/2024, thực hiện cải cách
Từ 01/7/2024 khi thực hiện cải cách tiền lương cán bộ, công chức, viên chức sẽ có bảng lương mới theo vị trí việc làm đúng không? Thắc mắc của chị H.Y ở Hà Nam.
lương cơ bản, phụ cấp và tiền thưởng, tiền lương trung bình của công chức, viên chức sau khi thực hiện cải cách tiền lương tăng hơn 32% so với thu nhập bình quân của lao động làm công hưởng lương (7,5 triệu đồng/tháng).
Bên cạnh đó, từ năm 2025, Chính phủ tiếp tục điều chỉnh mức lương trong các bảng lương tăng thêm bình quân khoảng 7%/năm. Tức là sau
Xin cho hỏi yêu cầu như thế nào về nguyên vẹn dữ liệu trong hệ thống thông tin cấp độ 5 để đúng với Tiêu chuẩn? Chống sét và chống cháy cho hệ thống thông tin cấp độ 5 phải tuân thủ những gì? Quy định về kiểm soát truy cập trong bảo đảm an toàn máy chủ và bảo đảm an toàn ứng dụng của hệ thống thông tin cấp độ 5 có giống nhau không?- Câu hỏi của
:
- Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và
- Phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương).
- Tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Xem toàn bộ hệ số lương viên chức đang được áp dụng:
tại đây
Xem toàn bộ văn bản cải cách tiền lương đang áp dụng:
tại đây