Trường hợp mang thai hộ vì mục đích nhân đạo thì con sinh ra được xác định là con của ai về mặt pháp lý? Theo tôi biết thì pháp luật Việt Nam hiện nay cho phép mang thai hộ vì mục đích nhân đạo. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này, con sau khi sinh ra được xác định là con của ai về mặt pháp lý? - Câu hỏi của anh Thanh Thiện ở Lâm Đồng.
Tôi muốn hỏi người lao động đang có con nhỏ thì công ty có được xử lý kỷ luật sa thải không? Người lao động hiện có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi, người này đã nghỉ nhiều ngày không xin phép. Nay công ty muốn áp dụng sa thải được không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi em trai tôi có cùng bạn đột nhập vào một khu nhà trọ trộm được số tiền khoản 1 triệu 6. Em tôi trước đây cũng đã từng bị kết án một lần vào năm 16 tuổi, theo tôi biết thì lần kết án đó không được tính án tích. Vậy bây giờ có thể xem là em tôi phạm tội lần đầu hay không? Có thể áp dụng điều này để giám giảm nhẹ án không, ở đây nó chỉ có
bạn, các thế hệ tương lai, sẽ làm cho thế giới trở nên tốt đẹp hơn. Hãy tiếp tục đấu tranh cho một thế giới không còn phân biệt chủng tộc, nơi mọi người được xem xét và đánh giá dựa trên lòng nhân ái và sự đóng góp của họ. Chúng tôi tin rằng bạn có khả năng làm được điều này.
Chân thành,
[Tên của bạn]
[Ngày tháng, năm]
(2) Viết thư UPU lần
03 lưu ý quan trọng khi đăng ký xét tuyển bổ sung là gì? Các trường thực hiện xét tuyển bổ sung trong trường hợp nào? Thí sinh được bảo lưu kết quả trúng tuyển đợt xét tuyển bổ sung bao lâu nếu tham gia nghĩa vụ quân sự?
Nguyên lý triết học là gì? 2 nguyên lý triết học? Ví dụ nguyên lý triết học? Hoạt động giáo dục thực hiện theo nguyên lý nào? Phát triển giáo dục được pháp luật quy định như thế nào? Mục tiêu giáo dục là gì?
Xin cho hỏi, về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng về công tác dân số là giải pháp thiết yếu trong công tác dân số có đúng không? Đổi mới nội dung tuyên truyền vận động về công tác dân số trong nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu được quy định như thế nào? Bảo đảm nguồn lực cho công tác dân số được ưu tiên bố trí ra sao? Anh Giàu (Phan Thiết) đặt câu hỏi.
Người lao động nghỉ ngang trong thời gian thử việc bị phạt bao nhiêu tiền? Thời gian thử việc tối đa là bao lâu? Có thể thử việc bao nhiêu lần? Người lao động nghỉ ngang trong thời gian thử việc thì được trả lương như thế nào?
hình mới.
Công tác đào tạo, bồi dưỡng, xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp được triển khai đồng bộ, thường xuyên hơn, đạt một số kết quả quan trọng. Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn ban hành Nghị quyết số 03/NQ-BCH ngày 11/01/2019 về công tác cán bộ công đoàn trong tình hình mới và Chương trình 1563/CTr-TLĐ ngày 09/10/2019 xây dựng đội ngũ chủ tịch
chỉ giới đường đỏ 0,2 m (xem Hình 4d).
- Trong khoảng cách từ mặt vỉa hè lên tới độ cao 3,5 m: Tất cả các bộ phận cố định của nhà (ô-văng, sê-nô, ban công, mái đua..., trừ mái đón, mái hè) được phép vượt quá chỉ giới đường đỏ, nhưng phải đảm bảo độ vươn ra không được lớn hơn giới hạn được quy định, đồng thời phải đảm bảo các quy định về an toàn lưới
Hợp tác xã phải có nghĩa vụ bồi dưỡng cho thành viên hợp tác xã và người lao động hay không? Thành viên hợp tác xã cần phải có trách nhiệm gì khi tham gia hoạt động kinh tế của hợp tác xã? Hợp tác xã có thể có bao nhiêu người đại diện theo pháp luật?
Họ động cơ của phương tiện giao thông đường bộ hạng nặng là gì? Thông số xác định họ động cơ của phương tiện giao thông đường bộ hạng nặng phải đảm bảo các yêu cầu gì? Thắc mắc đến từ bạn L.K ở Long Thành.
Xin cho hỏi: Xét chọn và trao tặng Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động được thực hiện theo quy trình như thế nào? Doanh nghiệp tham dự Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động cần chuẩn bị những hồ sơ gì để gửi về Ban Tổ chức Giải thưởng? - Câu hỏi của anh Đạt (TP. HCM)
Em ơi cho anh hỏi: Đơn vị anh là doanh nghiệp nhỏ thì có được tham gia gói thầu xây lắp với giá gói thầu là 03 tỷ đồng không em? Hỗ trợ giải đáp nhanh giúp anh nhé! Cảm ơn em! Đây là câu hỏi của anh Minh Phong ở Kiên Giang.
Tôi là chủ doanh nghiệp buôn bán dừa. Tôi có thuê một chị kia chuyên đi hái dừa đã làm việc hơn 02 năm nay và có kí hợp đồng lao động chính thức cũng như đóng các khoản phí bảo hiểm đầy đủ. Tuy nhiên chuyện không may xảy ra là vào tuần trước vì có khách đặt 100 trái dừa gấp nên trong đêm tôi đã bảo chị ấy đi hái dừa mặc dù chị ấy không được khỏe
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài khi doanh nghiệp sử dụng từ 1.000 lao động nữ trở lên mà không lắp đặt phòng vắt, trữ sữa mẹ nơi làm việc là gì? Câu hỏi của chị Q.Y.P đến từ Bình Dương.