không?
Căn cứ theo Điều 13 Luật Viên chức 2010 quy định như sau:
Quyền của viên chức về nghỉ ngơi
1. Được nghỉ hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Do yêu cầu công việc, viên chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì được thanh toán một khoản tiền cho những ngày không nghỉ.
2. Viên
. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ.
Đối với viên chức thì tại Điều 13 Luật Viên chức 2010 có quy định về quyền nghỉ ngơi đối với viên chức như sau:
Quyền của viên chức về nghỉ
Cho tôi hỏi doanh nghiệp khi ban hành quy chế thưởng cho người lao động của mình thì có cần phải xin ý kiến từ người lao động trước hay không? Trong trường hợp phải xin ý kiến trước mà doanh nghiệp không thực hiện thì có bị xử phat gì hay không? Mẫu quyết định ban hành quy chế thưởng đối với người lao động tại doanh nghiệp mới nhất hiện nay là mẫu
; nghiên cứu phát triển nghệ thuật quân sự Việt Nam; xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân và hệ thống chính trị vững mạnh;
b) Xây dựng thực lực, tiềm lực quốc phòng; xây dựng lực lượng vũ trang nhân dân vững mạnh, có sức chiến đấu cao, làm nòng cốt bảo vệ Tổ quốc;
c) Xây dựng cơ sở vật chất, kỹ thuật; phát triển công nghiệp quốc phòng, an ninh, khoa học
sản tiêu biểu, Người công dân ưu tú của giai cấp công nhân Việt Nam, Người con ưu tú của Tổ quốc.
Chủ tịch Tôn Đức Thắng xuất thân từ một người thợ trải qua bao khó khăn, gian khổ hy sinh, cuộc đời và sự nghiệp của Chủ tịch Tôn Đức Thắng là tấm gương về lòng trung thành, tận tụy đối với Tổ quốc, với Đảng và nhân dân, mãi mãi là tấm gương sáng cho
Cho tôi hỏi đang là công chức, viên chức thì có được lựa chọn làm người có uy tín trong đồng bào dân tộc thiểu số hay không? Người có uy tín trong đồng bào dân tộc thiểu số được hưởng các chế độ và chính sách gì theo quy định hiện nay? Câu hỏi của anh Minh Nguyên (Quảng Nam).
Mục II Điều lệ 974-TTg năm 1956 quy định về những ngày treo lá cờ Việt Nam (Quốc kỳ Việt Nam) như sau:
(1) Treo riêng quốc kỳ của ta:
- Quốc kỳ được treo trong các phòng họp của các cấp chính quyền và các đoàn thể khi họp những buổi long trọng.
- Quốc kỳ chỉ treo ngoài nhà những ngày tết và ngày lễ sau đây:
+ Tết Nguyên đán dương lịch,
+ Tết
hoạt động bưu chính như sau:
- Gửi, chấp nhận, vận chuyển và phát bưu gửi có nội dung kích động, gây mất an ninh, phá hoại đoàn kết dân tộc, chống phá Nhà nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam.
- Gửi, chấp nhận, vận chuyển và phát bưu gửi chứa vũ khí, vật, chất gây nổ, chất độc, chất phóng xạ, ma túy, vi trùng dịch bệnh nhằm khủng bố, xâm hại tính
Lời chúc mừng 20 11 hay, ý nghĩa dành cho mọi đối tượng? Ngày 20 11 có phải ngày lễ lớn của Việt Nam theo quy định của Nghị định 145/2013/NĐ-CP? Hướng dẫn thực hiện chi tiết Ngày 20 11 Ngày Nhà giáo Việt Nam?
Ngày Nhà giáo Việt Nam 2024 vào ngày nào?
Ngày Nhà giáo Việt Nam là ngày 20 tháng 11 hàng năm. Đây là dịp để học sinh, sinh viên, cũng như các tổ chức và xã hội bày tỏ lòng biết ơn, tri ân đối với các thầy cô giáo và những người làm trong ngành giáo dục ở Việt Nam. Ngày này có nguồn gốc từ năm 1958 khi công đoàn giáo dục Việt Nam quyết định lấy
thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.
2. Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe do người sử dụng lao động và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, trường hợp đơn vị sử dụng lao động chưa có công đoàn cơ sở thì do người sử dụng lao động quyết
. Trong đó, hoán đổi ngày làm việc bình thường (ngày 29/4), chuyển sang làm bù ngày khác. Ngoài ra, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam Ngọ Duy Hiểu đã ký công văn gửi Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) bày tỏ thống nhất với đề xuất hoán đổi ngày làm việc để người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục dịp nghỉ lễ Ngày Chiến thắng
thì ngày 15 tháng 9 năm 2024 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 15 tháng 9 năm 2024 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy
Sinh viên Việt Nam là tổ chức xã hội của sinh viên Việt Nam nhằm đoàn kết, tập hợp sinh viên Việt Nam cùng phấn đấu học tập, rèn luyện và cống hiến cho đất nước.
3. Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam, Hội Sinh viên Việt Nam có trách nhiệm phối hợp với Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh tham gia giám sát, phản biện xã hội đối với chính sách, pháp
"Cho tôi hỏi sau dấu chấm phẩy có viết hoa không? Quy tắc viết hoa theo đúng quy định của pháp luật như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều." - Câu hỏi của bạn Hưng.
Cán bộ, công chức, viên chức làm công tác hỗ trợ, quản lý về kinh doanh bền vững được tổ chức đào tạo bồi dưỡng theo Thông tư 13/2023/TT-BKHĐT ra sao? Anh L ở Đà Nẵng.
Dịp nào sẽ treo cờ Tổ quốc? Dịp lễ lớn 30/4-1/5 có phải treo cờ để kỷ niệm không ?
Theo Hướng dẫn 3420/HD-BVHTTDL năm 2012 và Điều lệ 974-TTg năm 1956, việc treo cờ Tổ quốc (Quốc kỳ) được hướng dẫn như sau:
- Quốc kỳ được treo trong các phòng họp, hội trường của các cấp chính quyền, cơ quan nhà nước và các đoàn thể khi họp những buổi họp long
Cho tôi hỏi huy động người lao động đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ chế độ thai sản có được không? Công ty tôi có 1 chị kế toán đang nghỉ thai sản sau khi sinh con. Nhưng công việc của chị ấy rất quan trọng nên công ty tôi muốn huy động chị ấy đi làm sớm trước thời hạn nghỉ sinh thì có được không? Mong được giải đáp.
Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng vương 2024 của người lao động ra sao?
Căn cứ tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng vương 2024 theo nội dung như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch