Cho tôi hỏi: Đối tượng thực hiện đăng ký, đăng ký thay đổi khoản cho vay ra nước ngoài, khoản thu hồi nợ bảo lãnh gồm những ai? Câu hỏi của anh Hoàng đến từ Lào Cai.
nghĩa vụ nuôi dưỡng con
Như vậy, việc yêu cầu cấp dưỡng chỉ xảy ra giữa cha, mẹ và con trong hai trường hợp sau đây:
- Cha mẹ không sống chung với con
- Sống chung với con nhưng vi phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con.
Bên cạnh đó thì cha mẹ chỉ phải cấp dưỡng cho con chưa thành niên hoặc con đã thành niên nhưng không có khả năng lao động và không có tài
nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 như sau:
- Dịp nghỉ lễ Quốc khánh: thứ Hai ngày 02/9/2024 Dương lịch và lựa chọn 01 trong 02 ngày: Chủ Nhật ngày 01/9/2024 hoặc thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch.
- Thông báo phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
- Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết
2024 từ thứ 4 ngày 07/02/2024 (nhằm ngày 28 tháng Chạp) cho đến hết thứ 3 ngày 13/02/2024 (mùng 4 Tết).
Như vậy, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 7 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 theo quy định của Nhà nước và 2 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần).
*Đối với trường hợp người lao động phải làm
Cho tôi hỏi tôi có một hợp đồng xây dựng được lập theo đơn giá cố định nay có tình huống phát sinh phải thay đổi đơn giá hợp đồng thì tôi có thể thực hiện những phương pháp điều chỉnh giá hợp đồng nào mà pháp luật quy định? Tôi được biết có một phương pháp điều chỉnh giá hợp đồng theo hệ số thì không biết phương pháp đó thực hiện theo công thức
định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo đó, các ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được hưởng nguyên lương gồm có:
- Tết Dương lịch: 01
khoản 1 Điều này.
Như vậy, Tết Dương lịch hàng năm người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày (ngày 1/1/2024 dương lịch) hưởng nguyên lương.
Cụ thể, năm 2024, Tết Dương lịch người lao động được nghỉ 1 ngày (1/1/2024).
Do 1/1/2024 rơi vào ngày thứ Hai nên người lao động sẽ được nghỉ liền 2 ngày nghỉ cuối tuần của tuần trước đó là thứ Bảy ngày 30/12/2023 và
truyền thống;
b) Học sinh, sinh viên học các chuyên ngành nhã nhạc cung đình, chèo, tuồng, cải lương, múa, xiếc; một số nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đối với giáo dục nghề nghiệp theo danh mục các nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định;
c) Trẻ em học mẫu giáo và học sinh, sinh viên là người dân
) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định
Cho tôi hỏi ai có quyền quyết định thành lập Ban Thi đua và Khen thưởng thuộc Văn phòng Kiểm toán nhà nước? Ban Thi đua và Khen thưởng thực hiện những chức năng gì? Có những nhiệm vụ và quyền hạn nào? Câu hỏi của anh Hùng (Hải Phòng).
Cấm tiếp xúc với nạn nhân bạo lực gia đình có phải là một biện pháp khẩn cấp tạm thời trong tố tụng dân sự?
Theo căn cứ tại Điều 114 Bộ luật Tố tụng dân sự 2015 quy định về biện pháp khẩn cấp tạm thời như sau:
Các biện pháp khẩn cấp tạm thời
...
4. Buộc người sử dụng lao động tạm ứng tiền lương, tiền bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm
hằng tháng.
5. Điều dưỡng phục hồi sức khỏe hai năm một lần đối với cha đẻ, mẹ đẻ, người có công nuôi liệt sĩ, vợ hoặc chồng, con liệt sĩ bị khuyết tật nặng, khuyết tật đặc biệt nặng.
Trường hợp cha đẻ, mẹ đẻ chỉ có một con duy nhất là liệt sĩ hoặc có hai con liệt sĩ trở lên thì được điều dưỡng phục hồi sức khỏe hàng năm.
6. Bảo hiểm y tế đối với
hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể
với công ty mẹ - Tập đoàn kinh tế nhà nước, công ty mẹ của Tổng công ty hạng đặc biệt đồng thời gửi Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để theo dõi, giám sát.
Tuy nhiên, từ ngày 01/01/2021, theo Bộ luật Lao động 2019 thì không còn quy định bắt buộc khoảng cách giữa hai bậc lương liền kề nhau tối thiểu là 5%.
Do đó, công ty hợp danh được quyền tự
hiệu xử phạt vi phạm hành chính như sau:
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực hàng hải là 01 năm; riêng đối với hành vi vi phạm hành chính về xây dựng cảng biển, cảng cạn, công trình hàng hải, bảo vệ môi trường, quản lý giá, quản lý lao động ngoài nước thì thời hiệu xử phạt là 02 năm.
Như vậy
Ngày 01 tháng 3 là Ngày Quốc tế Không phân biệt đối xử đúng không? Dùng thông điệp truyền thông nhằm phân biệt đối xử với người nhiễm HIV bị phạt bao nhiêu? Ngoài hành vi kỳ thị, phân biệt đối xử với người nhiễm HIV thì những hành vi bị nghiêm cấm trong việc phòng chống HIV? Câu hỏi của chị T (Hải Phòng).
Tổ chức tài chính vi mô được quy định như thế nào về cơ cấu tổ chức quản lý? Tổ chức này có vị trí Tổng Giám đốc hay không? Tiêu chuẩn, điều kiện cụ thể đối với vị trí Tổng Giám đốc là gì? Đối với Hội đồng thành viên, quy định này cụ thể như thế nào?
Cho tôi hỏi một vài vấn đề như sau. Tôi đang làm công nhân tại một xưởng gỗ đã đóng bảo hiểm xã hội được 13 tháng, tôi vừa bị công ty sa thải tháng trước. Vậy tôi muốn hỏi tôi bị sa thải thì có thuộc trường hợp không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp hay không? Trường hợp tôi không thuộc trường hợp loại trừ thì khi được hưởng chế độ bảo hiểm thất
Chào chuyên viên tư vấn cho em hỏi một chút, người nhà em bị viêm gan C vẫn bị đi nghĩa vụ quân sự xuống dưới chỗ đóng quân đã được trả về tỉnh nhưng lại bị Sở chỉ huy quân sự giữ lại không cho về nhà bây giờ lại bắt ra một nơi khác đóng quân thì phải làm sao? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
lương trước thời hạn cho lần sau). Theo quy chế của cơ quan, đơn vị nơi công tác thì thành tích được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng ba được xét nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng, nhưng theo quy định không thực hiện hai lần liên tiếp nâng bậc lương trước thời hạn trong cùng ngạch nên ông A vẫn chỉ được xét nâng bậc lương thường xuyên từ bậc
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thu hồi nợ bảo lãnh là gì? Đối tượng thực hiện đăng ký, đăng ký thay đổi khoản cho vay ra nước ngoài, khoản thu hồi nợ bảo lãnh gồm những ai?
18:15 | 17/02/2023
