Cho mình hỏi theo chính sách cải cách tiền lương có nêu xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm được hiểu như thế nào? Trong nội dung cải cách tiền lương sẽ bãi bỏ phụ cấp thâm niên nghề đúng không? - Câu hỏi của chị Vân Ly (Hà Nội).
; quản trị tốt; tuân thủ pháp luật lao động, bảo vệ môi trường, tiêu chí phát triển bền vững về khía cạnh xã hội.
(3) Về tác động xã hội: Tác động xã hội theo chiều rộng; tác động xã hội theo chiều sâu; tính nhân rộng và lan tỏa theo ngành, theo chuỗi, đến cộng đồng địa phương, thúc đẩy bình đẳng giới.
(4) Về đổi mới sáng tạo: Đổi mới sáng tạo trong
Hiện nay công nhân công an sẽ được hưởng những chính sách chế độ gì? Và bảng lương đối với Công nhân công an mới nhất hiện nay? Có quy định pháp luật hay không? Xin cảm ơn! - câu hỏi của Phát (Hà Nội).
công ty khác đã hỗ trợ cho công ty tôi một khoản tiền khá lớn. Vì không biết được rằng khi nhận tiền hỗ trơ từ những người bạn của tôi thì công ty tôi có phải nộp thuế giá trị gia tăng không nên tôi muốn hỏi rằng công ty tôi có phải nộp thuế giá trị gia tăng khi nhận được tiền hỗ trợ từ người khác không? Mong sớm được phản hồi. Xin cảm ơn.
Bảng lương cán bộ, công chức theo mức lương cơ sở không còn áp dụng khi nào? Chi tiết bảng lương công chức trước và sau cải cách tiền lương 2024? Chị T ở Hà Nội
bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, hải quan, kiểm lâm, quản lý thị trường,...). Gộp phụ cấp đặc biệt, phụ cấp thu hút và trợ cấp công tác lâu năm ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thành phụ cấp công tác ở vùng
năng lực, kinh nghiệm của nhà thầu cao hơn mức yêu cầu của gói thầu;
- Quy định hợp đồng tương tự là hợp đồng đã thực hiện trên một địa bàn cụ thể hoặc là công trình tương tự của một đơn vị cụ thể hoặc phải ký với cơ quan nhà nước;
- Quy định nhân sự thực hiện gói thầu phải được đóng bảo hiểm xã hội, phải là nhân sự đang ký hợp đồng lao động với nhà
Cho tôi hỏi về trường năng khiếu thể dục thể thao có phải là trường chuyên biệt theo quy định hay không? Về điều kiện thành lập trường và thủ tục thành lập trường được quy định như thế nào? - Câu hỏi của chị Hữu Phi (Đà Nẵng).
đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, hải quan, kiểm lâm, quản lý thị trường,...). Gộp phụ cấp đặc biệt, phụ cấp thu hút và trợ cấp công tác
trưởng các sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị trực thuộc Thành phố; Chủ tịch UBND các quận, huyện, thị xã, các xã, phường, thị trấn trên địa bàn Thành phố tổ chức triển khai thực hiện, tuyên truyền, hướng dẫn người dân thao tác gửi phản ánh, kiến nghị thông qua việc sử dụng Ứng dụng iHanoi; đồng thời chỉ đạo cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
Anh chị cho tôi hỏi việc sử dụng nguồn thu từ chuyển nhượng quyền sử dụng đất, bán tài sản trên đất chi cho hoạt động đầu tư được quy định như thế nào? Tôi cảm ơn!
Công chức, viên chức làm trong đơn vị sự nghiệp công lập sẽ nhận được lương từ chính đơn vị chứ không phải ngân sách nhà nước khi cải cách tiền lương đúng không? - câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa)
nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, hải quan, kiểm lâm
; phụ cấp trách nhiệm công việc; phụ cấp lưu động.
- Khi tiến hành cải cách tiền lương sẽ gộp phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù
/7 tới đây, dự kiến tiền lương bình quân chung của cán bộ, công chức, viên chức sẽ được tăng khoảng 30% (tính cả lương cơ bản và phụ cấp).
Từ năm 2025, mức lương này sẽ tiếp tục được điều chỉnh tăng thêm bình quân hàng năm khoảng 7%/năm.
Như vậy, dự kiến từ ngày 01/07/2024, cán bộ, công chức, viên chức dự kiến sẽ được tăng khoảng 30% (bao gồm cả lương