Tôi muốn tư vấn lĩnh vực sau: Công ty cổ phần A vay tiền của Công ty cổ phần B (A và B là Mẹ con - A nắm 51% vốn điều lệ của B và đều là công ty đại chúng). (Công ty Cổ phần A do nhà nước nắm chi phối 51%) Tư vấn giúp mình có vay được không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Cho hỏi thời gian trước công ty nơi tôi làm việc có bán cổ phần cho nhân viên làm việc tại công ty và cam đoan sẽ chi trả lợi nhuận thường xuyên, nhân viên có thể nhận cổ tức bằng tiền mặt hoặc cổ phần của công ty. Tuy nhiên đến nay chúng tôi vẫn chưa được nhận khoản cổ tức từ công ty dù lợi nhuận công ty đạt được ở mỗi tháng đều rất cao. Cho hỏi
Cho chị hỏi, anh A làm việc ở 02 công ty cùng lúc và đều có ký hợp đồng lao động với 02 công ty, vậy khi công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên thì anh A phải tham gia khám ở công ty nào? Câu hỏi của chị T từ Hà Nội.
Tôi muốn biết quy định về cuộc họp Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần? Khi họp Đại hội đồng cổ đông thì trình tự, thủ tục triệu tập, mời họp được quy định như thế nào? Nội dung biên bản cuộc họp Đại hội đồng cổ đông trong Công ty Cổ phần gồm những nội dung gì?
Em ơi cho chị hỏi: Tổ chức tín dụng được tổ chức lại trong những trường hợp nào? Hoạt động của tổ chức tín dụng sau khi tổ chức lại được hoạt động trong những phạm vi nào? Hồ sơ đề nghị chấp thuận tổ chức lại tổ chức tín dụng được lập dựa trên những nguyên tắc nào? Đây là câu hỏi của chị Diệu Nương đến từ Đà Nẵng.
Em ơi cho anh hỏi: Thành viên góp vốn của công ty hợp danh có được quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi công ty hợp danh mất khả năng thanh toán không? Đây là câu hỏi của anh Thanh Bình đến từ Vũng Tàu.
Cho tôi hỏi Hội đồng Quản trị Tổng công ty Dầu khí Việt Nam làm việc theo chế độ gì? Khi nào cuộc họp của Hội đồng Quản trị Tổng công ty được coi là hợp lệ? Nhiệm kỳ các thành viên Hội đồng Quản trị Tổng công ty là bao nhiêu năm? Câu hỏi của chị Tâm đến từ Nha Trang.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thành viên hợp danh ứng trước tiền của mình để kinh doanh cho công ty thì có quyền yêu cầu công ty hợp danh hoàn trả lại cả gốc lẫn lãi không? Câu hỏi của anh Q.L.Q đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi để đề nghị thành lập công ty con đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên thì cần phải lập mẫu giấy đề nghị như thế nào? Có phải cũng sẽ sử dụng mẫu giấy đề nghị thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên như khi thành lập công ty mẹ không? Câu hỏi của anh HP từ Bình Dương
Chào anh/chị, công ty muốn sửa đổi hợp đồng lao động phải báo trước cho người lao động bao nhiêu ngày? Em vừa nhận được thông báo của công ty về việc tuần tới sẽ thỏa thuận với em về việc thay đổi một số điều trong hợp đồng lao động đã ký với em, cho em hỏi việc công ty thông báo cho em thời gian ngắn như vậy có đúng quy định của pháp luật hay
Cho tôi hỏi Tổng giám đốc Tổng công ty Đường sắt Việt Nam có được là chồng của Kiểm soát viên Tổng công ty Đường sắt Việt Nam không? Ai có thẩm quyền quyết định bổ nhiệm Tổng giám đốc Tổng công ty Đường sắt Việt Nam? Tổng giám đốc Tổng công ty Đường sắt Việt Nam có được ký kết các hợp đồng kinh tế của Tổng công ty Đường sắt Việt Nam không? Câu hỏi
Tôi có câu hỏi là hồ sơ công ty trên IDS gồm những thông tin nào? Công ty đại chúng phải cập nhật các thông tin về Hồ sơ công ty trên Hệ thống IDS khi nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Đồng Nai.
Nếu công ty tuyển người lao động vào làm việc, không ký hợp đồng lao động bằng văn bản thì có vi phạm không? Nếu có thì mức phạt đối đa là bao nhiêu? Mức phạt tiền, thẩm quyền xử phạt đối với công ty không ký hợp đồng lao động bằng văn bản cho người lao động quy định ra sao?
Em làm việc tại một công ty thiết kế nhưng không ký hợp đồng lao động với em mà chỉ thỏa thuận miệng nhưng vẫn đảm bảo các quyền lợi ngày phép, du lịch công ty và vẫn trả lương hàng tháng. Em đã làm ở đây được gần 1 năm. Vậy Ban tư vấn cho em hỏi không ký hợp đồng lao động với nhân viên có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì mức phạt là bao
Công ty tôi chuyên môi giới cho người lao động Việt Nam làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng nhưng sau một thời gian hoạt động thì công ty đóng cửa. Vậy cho tôi hỏi công ty tôi có cần nộp lại Giấy phép hoạt động không? Câu hỏi của anh Tài đến từ Trà Vinh.
Cho hỏi công ty có cần báo trước cho nhân viên ngày hết hạn hợp đồng không? Công ty không báo trước ngày hết hạn hợp đồng có bị xử phạt? Câu hỏi của chị Lựu đến từ Bình Dương.
Thành viên hợp danh và thành viên góp vốn trong công ty hợp danh có khác nhau về phạm vi chịu trách nhiệm các khoản nợ của công ty hay không? Thành viên hợp danh chết mà người thừa kế không được Hội đồng thành viên chấp thuận trở thành thành viên hợp danh thì tài sản có được chi trả cho người thừa kế không?
Tôi có một vài thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Cổ phần của công ty cổ phần có thể được mua bằng những loại tài sản nào? Ai có quyền quyết định phương thức và giá bán cổ phần của công ty cổ phần? Câu hỏi của anh L từ Vĩnh Long.
Anh có người quen là lao động nữ đang mang thai. Hợp đồng lao động hết hạn vào 31/12/2022. Ngày 30/11/2022 công ty ra thông báo chấm dứt hợp đồng lao động từ 1/1/2023, với lý do: Không có nhu cầu sử dụng lao động. Như vậy căn cứ theo quy định pháp luật thì có vi phạm không? Nhờ TVPL tư vấn giúp anh! Trên đây là một vài thắc mắc của anh Ngọc Vinh
Chấm dứt hợp đồng lao động vì hết hạn hợp đồng thì công ty có cần phải thông báo trước cho người lao động không? Tôi có ký hợp đồng xác định thời hạn với công ty là 01 năm và hiện tại đã hết hạn hợp đồng. Tuy nhiên, mặc dù hợp đồng đã hết hạn nhưng ban lãnh đạo công ty không có động thái gì với tôi cũng như không thông báo trước cho tôi biết là sẽ