Tôi đang mang thai ở tháng thứ 5 nhưng hiện tại thai rất yếu, tôi sợ việc đi làm sẽ gây nguy hiểm cho thai nhi nên cần nghỉ dưỡng thai, vì vậy tôi cần mẫu đơn xin nghỉ để được hưởng chế độ thai sản và mẫu giấy chứng nhận nghỉ dưỡng thai được cấp như thế nào, cơ quan nào có thẩm quyền cấp giấy chứng nhận nghỉ dưỡng thai? Tôi cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về rút bảo hiểm xã hội một lần. Tôi là người nước ngoài đang làm tại một doanh nghiệp và tôi muốn nghỉ việc để được nhận bảo hiểm xã hội một lần có được không? Tôi đi khám bác sĩ thì bác sĩ chuẩn đoán tôi bị lao nặng, cách để tôi rút bảo hiểm xã hội một lần như thế nào? Xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về thực hiện các quy định của pháp luật về công tác An toàn, vệ sinh lao động ở Hà Nội. Quyết định 2526 QĐ-UBND về kiểm tra việc chấp hành, thực hiện các quy định của pháp luật về công tác An toàn, vệ sinh lao động - Phòng, chống cháy nổ ở Hà Nội như thế nào? Xin cảm ơn!
Bên em có trường hợp công nhân nghỉ ngang không có đơn nghỉ việc, người này đã kí HĐLĐ thì theo điều 43 của luật lao động có phải người này vừa phải trả bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động + với tiền không báo trước 30 ngày nữa đúng không?
Quê tôi ở tại Thái Bình, tôi đến Hà Nội làm việc cho một công ty dệt may từ năm 2021 đến nay. Hiện tại, tôi được biết Chính phủ đang triển khai hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động. Cho tôi hỏi trường hợp của tôi có được hỗ trợ không? Tôi xin cảm ơn!
Xin chào, tôi có một câu hỏi như sau: Tôi là lao động nữ thuê trọ tải tỉnh Bến Tre. Tôi vừa sinh con được 4 tháng, nay tôi muốn quay lại làm việc tại công ty. Tôi được biết Ủy ban nhân dân tỉnh Bến Tre vừa ban hành Quyết định để hướng dẫn thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động quay lại thị trường lao động. Vậy tôi có đủ điều kiện hưởng hỗ trợ tiền thuê nhà không? Thủ tục và hồ sơ như thế nào? Xin cảm ơn!
Xin chào, tôi có một thắc mắc như sau: Tôi là cá nhân có thu nhập từ tiền lương, tiền công khai thuế trực tiếp với cơ quan thuế. Cho tôi hỏi việc khai thuế và nộp thuế như thế nào? Biểu mẫu được quy định ra sao? Xin cảm ơn!
Vào đợt cao điểm của dịch bệnh Covid-19 vừa qua, do thất nghiệp nên tôi đã bỏ về quê. Vào tháng 3 năm 2022 tôi quay trở lại Hà Nội làm việc cho một công ty xây dựng đến hiện tại. Vậy tôi có được nhận tiền hỗ trợ cho người lao động thuê nhà hay không? Tôi xin cảm ơn.
Trực bệnh viện có phải là làm thêm giờ không? Trực bệnh viện ban ngày vào thứ 7, chủ nhật sáng từ 7h-11h30 chiều từ 13h30 đến 17h có coi là làm thêm giờ không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Ngày 10/5/2022 vừa qua, Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh đã ban hành Kế hoạch 1519/KH-UBND về việc đào tạo phát triển nguồn nhân lực công nghiệp sinh học ngành nông nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn từ năm 2022 đến năm 2025. Những giải pháp nào được đưa ra để thực hiện kế hoạch?
Tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp thì tìm được việc làm mới với thời hạn hợp đồng lao động là 1 năm. Tuy nhiên, tôi không thông báo với Trung tâm dịch vụ việc làm về việc này mà vẫn tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp. Nếu bị phát hiện thì tôi có được tiếp tục nhận tiền thất nghiệp nữa không? Có bị xử phạt hay không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tư vấn dùm chế độ phụ cấp cho nhân viên y tế trong công tác phòng chống dịch bệnh corona mới bao gồm: Bác sĩ, điều dưỡng hộ lý trực tiếp chăm sóc cho bệnh nhân, nhân viên lái xe và nhân viên phun thuốc khử trùng? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, kinh phí để thực hiện chế độ phụ cấp thường trực lấy từ nguồn nào? Em xem tìm cho chị văn bản quy định về trực trong ngành y tế mà thời gian trực cách nhau 4 ngày trở lên, mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho chị hỏi vấn đề này, giáo viên không còn trực tiếp giảng dạy thì có được hưởng chế độ phụ cấp ưu đãi và phụ cấp thâm niên không? Giáo viên trường học có quyết định trưng tập công tác tại Phòng Giáo dục & Đào tạo huyện thì có được tiếp tục nhận phụ cấp ưu đãi nghề giáo và thâm niên nghề giáo hay không?
Theo quy định pháp luật, người sử dụng lao động có được phép giữ lại các văn bằng gốc của người lao động (các văn bằng có được do doanh nghiệp cử đi đào tạo) hay không? Hay là phải phát văn bằng gốc cho người lao động lưu? Nếu không thì sẽ bị xử phạt như thế nào?
Tôi có thắc mắc về trường hợp là người làm trong bộ phận y tế của doanh nghiệp có cần phải có chứng chỉ hành nghề y hay không? Người làm công tác y tế, bộ phận y tế có nhiệm vụ gì? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Nhờ em thông tin giúp chị quy định về an toàn lao động đối với doanh nghiệp sản xuất có dưới 10 người giúp chị với, ví dụ như nhân viên hay quản lý phải học khóa đào tạo an toàn, hay là bắt buộc phải có nhân viên chuyên trách an toàn hay không? Công ty chị chuyên sản xuất các sản phẩm khử mùi đa năng.
Tôi có vấn đề muốn hỏi như sau: bên doanh nghiệp của tôi có tầm 17,18 người lao động, bên công ty nửa muốn thành lập công đoàn cơ sở, nửa không muốn, cái này có bắt buộc hay không? Nếu không thành lập có sao không?
Vừa qua, tôi có biết thông tin về nâng cao chất lượng đào tạo nhân lực trình độ cao theo Chỉ thị 03/CT-TTg về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa như thế nào? Mong được tư vấn!