Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm thay đổi chức danh Tổng Giám đốc thì có cần Bộ Tài chính chấp thuận không?

Nội dung chính

• Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm thay đổi chức danh Tổng Giám đốc thì có cần Bộ Tài chính chấp thuận không?
• Hồ sơ đề nghị thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm bao gồm những gì?
• Thời hạn chấp thuận việc thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm là bao lâu?

Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm thay đổi chức danh Tổng Giám đốc thì có cần Bộ Tài chính chấp thuận không?

Việc thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm được quy định tại khoản 1 Điều 73 Nghị định 46/2023/NĐ-CP như sau:

Bổ nhiệm, thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc)

1. Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm phải được Bộ Tài chính chấp thuận bằng văn bản khi bổ nhiệm, thay đổi các chức danh sau:

a) Chủ tịch Hội đồng quản trị, Chủ tịch Hội đồng thành viên;

b) Tổng Giám đốc (Giám đốc).

2. Hồ sơ bổ nhiệm, thay đổi các chức danh quy định tại khoản 1 Điều này bao gồm các tài liệu sau:

a) Văn bản đề nghị bổ nhiệm, thay đổi theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định này;

b) Văn bản của cấp có thẩm quyền theo quy định tại Điều lệ công ty;

...

Như vậy, theo quy định, doanh nghiệp môi giới bảo hiểm khi thay đổi chức danh Tổng Giám đốc thì phải được Bộ Tài chính chấp thuận bằng văn bản.

Doanh nghiệp môi giới bảo hiểm thay đổi chức danh Tổng Giám đốc thì có cần Bộ Tài chính chấp thuận không? (Hình từ Internet)

Hồ sơ đề nghị thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm bao gồm những gì?

Hồ sơ đề nghị thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm được quy định tại khoản 2 Điều 73 Nghị định 46/2023/NĐ-CP như sau:

Bổ nhiệm, thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc)

...

2. Hồ sơ bổ nhiệm, thay đổi các chức danh quy định tại khoản 1 Điều này bao gồm các tài liệu sau:

a) Văn bản đề nghị bổ nhiệm, thay đổi theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định này;

b) Văn bản của cấp có thẩm quyền theo quy định tại Điều lệ công ty;

c) Phiếu lý lịch tư pháp theo mẫu hoặc giấy tờ tương đương của người nước ngoài do pháp luật nước ngoài quy định đáp ứng quy định tại điểm đ khoản 2 Điều 15 Nghị định này; Bản sao thẻ căn cước công dân hoặc giấy chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu hoặc chứng thực cá nhân hợp pháp khác; sơ yếu lý lịch đáp ứng quy định tại điểm e khoản 2 Điều 15 Nghị định này; bản sao văn bằng, chứng chỉ, tài liệu chứng minh trình độ, kinh nghiệm và năng lực chuyên môn của người dự kiến được bổ nhiệm hoặc thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc);

d) Hợp đồng lao động dự kiến giữa doanh nghiệp môi giới bảo hiểm với người dự kiến được bổ nhiệm là Tổng giám đốc (Giám đốc);

đ) Văn bản cam kết của người dự kiến được bổ nhiệm hoặc thay đổi sẽ làm việc cho doanh nghiệp môi giới bảo hiểm sau khi được Bộ Tài chính chấp thuận;

e) Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm, thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc) phải đáp ứng quy định tại các điểm a, b, d, h khoản 2, khoản 3 và khoản 4 Điều 15 Nghị định này.

...

Như vậy, theo quy định, hồ sơ đề nghị thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm bao gồm các tài liệu sau:

(1) Văn bản đề nghị thay đổi chức danh Tổng Giám đốc theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm theo Nghị định 46/2023/NĐ-CP;

(2) Văn bản của cấp có thẩm quyền theo quy định tại Điều lệ công ty;

(3) Phiếu lý lịch tư pháp theo mẫu hoặc giấy tờ tương đương của người nước ngoài do pháp luật nước ngoài quy định đáp ứng quy định tại điểm đ khoản 2 Điều 15 Nghị định 46/2023/NĐ-CP;

Bản sao thẻ căn cước công dân hoặc giấy chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu hoặc chứng thực cá nhân hợp pháp khác;

Sơ yếu lý lịch đáp ứng quy định tại điểm e khoản 2 Điều 15 Nghị định 46/2023/NĐ-CP;

Bản sao văn bằng, chứng chỉ, tài liệu chứng minh trình độ, kinh nghiệm và năng lực chuyên môn của Tổng giám đốc dự kiến được thay đổi ;

(4) Hợp đồng lao động dự kiến giữa doanh nghiệp môi giới bảo hiểm với người dự kiến được bổ nhiệm là Tổng giám đốc (Giám đốc);

(5) Văn bản cam kết của người dự kiến được thay đổi sẽ làm việc cho doanh nghiệp môi giới bảo hiểm sau khi được Bộ Tài chính chấp thuận.

Thời hạn chấp thuận việc thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm là bao lâu?

Thời hạn chấp thuận việc thay đổi chức danh Tổng Giám đốc được quy định tại khoản 3 Điều 73 Nghị định 46/2023/NĐ-CP như sau:

Bổ nhiệm, thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc)

...

c) Phiếu lý lịch tư pháp theo mẫu hoặc giấy tờ tương đương của người nước ngoài do pháp luật nước ngoài quy định đáp ứng quy định tại điểm đ khoản 2 Điều 15 Nghị định này; Bản sao thẻ căn cước công dân hoặc giấy chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu hoặc chứng thực cá nhân hợp pháp khác; sơ yếu lý lịch đáp ứng quy định tại điểm e khoản 2 Điều 15 Nghị định này; bản sao văn bằng, chứng chỉ, tài liệu chứng minh trình độ, kinh nghiệm và năng lực chuyên môn của người dự kiến được bổ nhiệm hoặc thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc);

d) Hợp đồng lao động dự kiến giữa doanh nghiệp môi giới bảo hiểm với người dự kiến được bổ nhiệm là Tổng giám đốc (Giám đốc);

đ) Văn bản cam kết của người dự kiến được bổ nhiệm hoặc thay đổi sẽ làm việc cho doanh nghiệp môi giới bảo hiểm sau khi được Bộ Tài chính chấp thuận;

e) Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm, thay đổi Chủ tịch Hội đồng quản trị (Chủ tịch Hội đồng thành viên), Tổng giám đốc (Giám đốc) phải đáp ứng quy định tại các điểm a, b, d, h khoản 2, khoản 3 và khoản 4 Điều 15 Nghị định này.

3. Trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Bộ Tài chính có văn bản chấp thuận. Trường hợp từ chối chấp thuận, Bộ Tài chính có văn bản giải thích rõ lý do.

Như vậy, theo quy định, thời hạn Bộ Tài chính chấp thuận việc thay đổi chức danh Tổng Giám đốc của doanh nghiệp môi giới bảo hiểm là 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ.

Trường hợp từ chối chấp thuận, Bộ Tài chính có văn bản giải thích rõ lý do.