Cho tội hỏi lao động nữ muốn nghỉ thêm một khoảng thời gian sau khi hết thời gian nghỉ thai sản có được không? Tiền lương đối với lao động nữ trở lại làm việc sau khi hết thời gian này sẽ như thế nào? Câu hỏi của chị Loan (Vĩnh Phúc).
Trong trường hợp người lao động chẳng may qua đời thì người sử dụng lao động phải có trách nhiệm như thế nào? Ngoài ra khi người lao động chết thì được hưởng các quyền lợi nào? Câu hỏi của anh Quốc (Hà Nội)
Người lao động đi phá thai có được hưởng bảo hiểm y tế hay không? Người thân của tôi đang muốn đi phá thai, tôi muốn hỏi đây có phải là mục được bảo hiểm y tế chi trả hay không? - Câu hỏi của chị Thảo (TPHCM).
Cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì nếu tôi làm việc tại chi nhánh của công ty thì mức đóng bảo hiểm thất nghiệp tối đa sẽ được xác định theo trụ sở chi nhánh làm việc hay trụ sở chính của công ty? Câu hỏi của chị Huyền (Long An).
Cho tôi hỏi có phải hiện nay thời hạn hợp đồng làm việc của viên chức được kéo dài hơn so với trước đây hay không? Cụ thể là kéo dài bao nhiêu? Thắc mắc từ chị Cẩm Tú (Phú Yên).
Cho tôi hỏi trong thời gian người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi sinh con thì ai phải đóng bảo hiểm y tế cho người lao động? Câu hỏi từ chị Ngà (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi người lao động nghỉ ốm đau có phải đóng bảo hiểm cho những ngày nghỉ hay không? Hồ sơ hưởng chế độ ốm đau gồm những gì? Câu hỏi của chị Tâm (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi khi thực hiện cải cách tiền lương theo nghị quyết 27 thì trong bảng lương sẽ có những điểm mới như thế nào? Câu hỏi của anh N.Q.D (Lâm Đồng).
Có được sử dụng lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm thêm giờ không? Mức phạt đối với hành vi này là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Minh (Bình Định).
Anh trai tôi đã được nhận trợ cấp thất nghiệp tháng này tháng thứ 2 và sắp tới tháng thứ 3 họ hẹn từ ngày 19 đến ngày 21/9 lên thông báo việc làm nhưng anh trai tôi bận việc ở quê không lên được. Trong trường hợp chậm khai báo tình trạng việc làm thì có ảnh hưởng gì đến trợ cấp thất nghiệp không? - Câu hỏi của anh Quang Vinh đến từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi hết thời gian nghỉ thai sản mà việc làm cũ không còn thì người lao động được hỗ trợ như thế nào? Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản của lao động nữ có bao gồm cả ngày lễ hoặc tết hay không? Câu hỏi của anh tín (Trà Vinh).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật người lao động nữ đang mang thai không? Có được yêu cầu lao động nữ mang thai đi công tác xa hay không? Câu hỏi của chị T.L (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi có phải cung cấp thông tin về thời giờ nghỉ ngơi của người giúp việc gia đình khi giao kết hợp đồng? Khi chấm dứt hợp đồng lao động với người giúp việc thì phải thông báo đến UBND cấp xã trong thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh Nam (Tuyên Quang).