Chế độ nghỉ hưởng nguyên lương chỉ dành riêng cho lao động nữ, cụ thể ra sao? Lao động nữ được khám sức khỏe định kỳ bao lâu một lần? Câu hỏi của chị T.L (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi viên chức có được lùi thời điểm nghỉ hưu không? Trường hợp nào được lùi? Khi nào có thông báo về thời điểm nghỉ hưu? Câu hỏi từ chị Hân (Bình Phước).
Cho tôi hỏi người lao động đã chết thì có được hưởng trợ cấp thôi việc hay không? Thời hạn chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động là bao lâu? Câu hỏi của An (Lâm Đồng).
Sĩ quan quân đội có được hưởng chế độ ốm đau hay không?
Tại điểm đ khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
...
đ) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan
Khi nào người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Thời gian báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng của người sử dụng lao động có tính ngày nghỉ lễ? Câu hỏi của chị H.A (Bình Thuận).
Người lao động có cần thông báo tìm kiếm việc làm khi làm công việc có thời hạn dưới 3 tháng hay không? Không thông báo tìm kiếm việc làm trong bao lâu sẽ bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp? Câu hỏi của anh H.N (Tây Ninh)
Đang nghỉ thai sản, nhờ người nộp hồ sơ thất nghiệp được không?
Tại khoản 3 Điều 29 Nghị định 28/2015/NĐ-CP có quy định như sau:
Quyền của người lao động
1. Nhận sổ bảo hiểm xã hội có xác nhận đầy đủ về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.
2. Được hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp theo quy
lực thi hành kể từ ngày 15/12/2013).
...
Đồng thời, theo quy định tại Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, được hướng dẫn bởi Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH về điều kiện hưởng chế độ ốm đau như sau:
Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh
hành kèm theo Thông tư 46/2016/TT-BYT quy định như sau:
Theo đó, trường hợp bệnh trầm cảm từ áp lực công việc thuộc bệnh cần chữa trị dài ngày.
Tuy nhiên không phải trường hợp nào người lao động bị trầm cảm cũng sẽ được hưởng chế độ ốm đau mà cần phải đáp ứng các điều kiện tại Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
Bị ốm đau, tai nạn mà không
.
Người lao động tự ý nghỉ việc có được lấy lại sổ bảo hiểm xã hội hay không?
Tại khoản 3 Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động
...
3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm sau đây:
a) Hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và trả lại cùng với bản chính
Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động thì có cần phải thông báo không? Có trường hợp nào đơn phương chấm dứt HĐLĐ mà không cần thông báo không? Câu hỏi của anh Tân (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi công nhân quốc phòng xin nghỉ để kết hôn thì được nghỉ bao nhiêu ngày? Trong một năm công nhân quốc phòng sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày? Câu hỏi của anh Kiên (Bình Định)
Trường hợp nào phải thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm? Không thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm về việc tìm kiếm việc làm bao lâu thì bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp? Câu hỏi của chị H.N (Bình Dương).
thăm hỏi, trợ cấp hoạt động xã hội như sau:
Chi trực tiếp chăm lo, bảo vệ, đào tạo đoàn viên và người lao động
...
2. Thăm hỏi, trợ cấp
...
2.3. Chế độ chi hoạt động xã hội
a) Mức chi thăm hỏi, động viên đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động gặp khó khăn do bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, thiên tai, dịch bệnh, bệnh hiểm nghèo, thăm
Tôi là nhân viên tư vấn khách hàng cho công ty tư vấn tại Hà Nội. Tôi hiện đang mang thai tháng thứ 8 và do nhu cầu sản xuất, kinh doanh nên công ty có quyết định điều chuyển tôi sang bộ phận khác với công việc nhẹ hơn, không làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa nhưng tôi không muốn làm công việc này. Vậy cho tôi hỏi, việc công ty
con hoặc nhận con nuôi cho mỗi con (Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội 2014).
- Trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản: trợ cấp một ngày bằng 30% mức lương cơ sở (khoản 3 Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014).
- Trợ cấp 1 lần và trợ cấp hàng tháng khi bị Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp: Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 05 lần mức
hiểm xã hội tự nguyện chết hoặc bị Tòa án tuyên bố là đã chết thuộc một trong các trường hợp sau thì thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hằng tháng:
+ Đã đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ đủ 15 năm trở lên nhưng chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần;
+ Đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng với mức suy giảm khả năng lao động từ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chế độ nghỉ hưởng nguyên lương chỉ dành riêng cho lao động nữ, cụ thể ra sao?
18:10 | 26/10/2023
