Nội dung về thời hạn của hợp đồng lao động có phải quy định trong hợp đồng lao động hay không? Có được sửa đổi thời hạn của hợp đồng lao động đã ký kết hay không? Câu hỏi của chị C.T (Vĩnh Phúc).
Hợp đồng lao động dưới 1 tháng tối thiểu phải có các nội dung gì? Có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động dưới 1 tháng bằng văn bản hay không? Câu hỏi của chị H.L (Bình Định).
Tôi muốn hỏi phân biệt đối xử trong lao động là gì? Phân biệt đối xử trong lao động người sử dụng lao động bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của chị Huyền (Cần Giờ).
theo hợp đồng lao động tại tổ chức hành nghề công chứng mà người đó tập sự hoặc ký hợp đồng lao động với cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp mà thời gian làm việc không trùng với ngày, giờ làm việc của tổ chức hành nghề công chứng nhận tập sự.
...
Như vậy, viên chức được đăng ký tập sự hành nghề công chứng trong trường hợp viên chức làm việc tại Phòng
Tôi định đi xuất khẩu lao động, bên phí công ty đưa tôi đi yêu cầu cần có người bảo lãnh. Vậy người bảo lãnh đó cần điều kiện gì mới có thể bảo lãnh tôi? Câu hỏi của chị Nhung (Bình Phước).
đáp ứng tiêu chuẩn của ngạch công chức, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức, tiêu chuẩn chức vụ lãnh đạo quản lý trước khi bổ nhiệm và theo yêu cầu của vị trí việc làm.
2. Công chức, viên chức được cử đi đào tạo, bồi dưỡng được cơ quan quản lý, sử dụng bố trí thời gian và kinh phí theo quy định; được hưởng lương và các chế độ, phụ cấp theo
Lao động nữ mang thai tạm hoãn hợp đồng lao động thì có cần thông báo cho người sử dụng lao động không? Lao động nữ mang thai tạm hoãn hợp đồng lao động thì có được nhận lương không? Câu hỏi của chị P.L (Nghệ An).
:
- Tích cực rèn luyện, giữ gìn đạo đức, lối sống trong sạch, giản dị; có ý thức nêu gương, gắn bó với đồng chí, đồng nghiệp trong cơ quan, công việc và nhân dân địa phương.
- Tiếp tục rèn luyện phong cách làm việc cụ thể, khoa học; phong cách lãnh đạo dân chủ, quyết đoán, sâu sát.
[3] Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:
- Luôn nêu cao tinh
hợp hồ sơ chưa hợp lệ thì trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày ghi trên Phiếu tiếp nhận hồ sơ, cơ quan có thẩm quyền phải có thông báo cho người đã nộp hồ sơ để yêu cầu bổ sung.
b) Trong thời hạn 10 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được hồ sơ hợp lệ, cơ quan có thẩm quyền cấp giấy chứng nhận lương y cho đối tượng nộp hồ sơ theo quy định.
Theo
Điều kiện đăng ký dự tuyển lao động năm nay của Chi nhánh NHCSXH tỉnh Nam Định ra sao? Số lượng tuyển dụng là bao nhiêu? Câu hỏi của anh T.P (Nam Định).
như thế chỉ khiến người lãnh đạo có ấn tượng xấu về bạn.
Khi đưa ra đề nghị tăng lương, bạn cũng cần quan tâm tới tâm trạng hiện tại của người lãnh đạo. Nếu họ đang vui vẻ thì sẽ dễ dàng mở lòng với lời đề nghị từ bạn, còn đang bận giải quyết hàng loạt công việc thì bạn không nên tiếp tục làm phiền họ.
Phòng ban đạt được thành tích cao
Không chỉ
Tôi đã ký 2 lần hợp đồng lao động xác định thời hạn 12 tháng. Đến lần thứ 3, công ty vẫn yêu cầu ký tiếp 12 tháng chứ không đồng ý ký hợp đồng không xác định thời hạn với tôi, vậy công ty có vi phạm luật không? Trường hợp ký sai thì có được ký lại không? Câu hỏi của chị Mỹ Tiên đến từ Bạc Liêu.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có được bảo lãnh để đi xuất khẩu lao động nếu không đủ tiền ký quỹ hay không?
07:05 | 11/05/2023
