đặt trụ sở chính của các doanh nghiệp tham gia thương lượng hoặc nơi do các bên lựa chọn trong trường hợp các doanh nghiệp tham gia thương lượng có trụ sở chính tại nhiều tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương thành lập Hội đồng thương lượng tập thể để tiến hành thương lượng tập thể.
2. Khi nhận được yêu cầu của các bên thương lượng tập thể có nhiều
đây:
a) Đủ 16 tuổi trở lên và không quá 55 tuổi đối với nữ, 60 tuổi đối với nam;
b) Đủ tiêu chuẩn sức khoẻ và phải được kiểm tra sức khoẻ định kỳ hàng năm;
c) Có giấy chứng nhận khả năng chuyên môn, chứng chỉ chuyên môn phù hợp với chức danh, loại phương tiện.
3. Bộ trưởng Bộ Y tế thống nhất với Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải quy định tiêu chuẩn
Giấy chứng nhận khóa cập nhật kiến thức cho hướng dẫn viên du lịch nội địa có giá trị bao lâu?
Căn cứ Điều 17 Thông tư 06/2017/TT-BVHTTDL (được sửa đổi bởi khoản 18 Điều 1 Thông tư 13/2019/TT-BVHTTDL, có cụm từ bị bãi bỏ bởi điểm a khoản 2 Điều 2 Thông tư 04/2024/TT-BVHTTDL) quy định như sau:
Khóa cập nhật kiến thức cho hướng dẫn viên du lịch
Tổng Tham mưu trưởng, Chủ nhiệm Tổng cục Chính trị có phải là sĩ quan không?
Căn cứ tại Điều 11 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam 1999 được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 1 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2014 quy định:
Chức vụ của sĩ quan
1. Chức vụ cơ bản của sĩ quan gồm có:
a) Bộ trưởng Bộ Quốc phòng;
b) Tổng Tham mưu
Đối tượng nào được tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện?
Theo khoản khoản 4 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:
Đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện
...
4. Đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện bao gồm:
a) Công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội
yêu cầu của bên nước ngoài tiếp nhận lao động.
- Không thuộc trường hợp bị cấm xuất cảnh, không được xuất cảnh, bị tạm hoãn xuất cảnh theo quy định của pháp luật Việt Nam.
- Có hợp đồng lao động giữa người lao động Việt Nam trực tiếp giao kết với người sử dụng lao động ở nước ngoài.
- Có văn bản xác nhận việc đăng ký hợp đồng lao động của cơ quan
đầy đủ hồ sơ kỹ thuật các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động thì cá nhân, tổ chức bị xử phạt ra sao? (Hình từ Internet)
Khi sử dụng các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động có phải thực hiện lưu giữ hồ sơ kỹ thuật?
Tại Điều 16 Nghị định 44/2016/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 3 Nghị định 4/2023/NĐ-CP có hiệu lực
Người sử dụng lao động phải lập sổ quản lý lao động trong thời hạn bao lâu kể từ ngày hoạt động?
Căn cứ Điều 3 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Sổ quản lý lao động
Việc lập, cập nhật, quản lý, sử dụng sổ quản lý lao động tại khoản 1 Điều 12 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày bắt đầu hoạt
Những nội dung cơ bản nào về người lao động phải có trong sổ quản lý lao động?
Căn cứ Điều 3 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Sổ quản lý lao động
Việc lập, cập nhật, quản lý, sử dụng sổ quản lý lao động tại khoản 1 Điều 12 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
1. Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày bắt đầu hoạt động, người sử
sự, thi hành án hành chính, kiến nghị, đề xuất biện pháp tổ chức thi hành án dân sự, thi hành án hành chính trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao;
đ) Hướng dẫn nghiệp vụ đối với Chấp hành viên sơ cấp, Thư ký, Thư ký trung cấp thi hành án;
e) Xây dựng văn bản chỉ đạo công tác thi hành án, biên soạn tài liệu và hướng dẫn, phổ biến nghiệp vụ
Người lao động được trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân khi nào?
Căn cứ Điều 23 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như sau:
Phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động
1. Người lao động làm công việc có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại được người sử dụng lao động trang cấp đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân và phải sử dụng trong quá
Người sử dụng lao động có nghĩa vụ gì đối với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở?
Căn cứ Điều 177 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghĩa vụ của người sử dụng lao động đối với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở, cụ thể như sau:
Nghĩa vụ của người sử dụng lao động đối với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở
1. Không được cản
tra theo quy định của Nghị định này và được sự đồng ý bằng văn bản của Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh hoặc cơ quan công an.
4. Cung cấp ngay tài liệu, đồ vật, phương tiện có liên quan đến vụ tai nạn theo yêu cầu của Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp trên và chịu trách nhiệm trước pháp luật về những tài liệu, đồ vật, phương tiện đó.
5. Tạo
Nghị định 138/2020/NĐ-CP ngày 127/11/2020 cùa Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
Lưu ý: Hồ sơ ưu tiên phải cơ quan có thẩm quyền cấp trước thời điểm hết hạn nhận hồ sơ dự tuyển. Nếu thời điểm cắp sau thời điểm hết thời hạn nhận hồ sơ dự tuyển thì không được cộng điểm ưu tiên theo quy định.
4. Lệ phí đăng ký dự tuyển
Điều tra lần đầu bệnh nghề nghiệp áp dụng với những trường hợp nào?
Tại Điều 14 Thông tư 28/2016/TT-BYT quy định như sau:
Các trường hợp điều tra bệnh nghề nghiệp
1. Điều tra lần đầu bệnh nghề nghiệp áp dụng đối với các trường hợp sau:
a) Người lao động có yêu cầu điều tra bệnh nghề nghiệp có liên quan đến bản thân mà chưa được giải quyết chế
đăng ký dự tuyển?
(1) Phiếu đăng ký dự tuyển
Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp 01 Phiếu đăng ký dự tuyển (Ban hành kèm theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ), kèm theo: 03 ảnh màu 4x6cm được chụp cách thời điểm nộp Phiếu đăng ký dự tuyển không quá 06 tháng; 04 phong bì ghi rõ họ và người dự tuyển, địa chỉ liên lạc, dán tem
Bảng lương mới từ 01/7/2024 của CBCCVC giữ chức vụ lãnh đạo tương đương nhau thì hưởng lương như nào?
Ngày 01/7/2024 đã được Quốc hội thông qua trong Nghị quyết 104/2023/QH15 sẽ tiến hành thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 sẽ xây dựng, ban
công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo có còn theo bậc không? (Hình từ Internet)
Từ 01/7/2024 dựa trên yếu tố nào để thiết kế bảng lương mới cho công chức, viên chức?
Khi thực hiện cải cách tiền lương, bảng lương mới của công chức, viên chức sẽ được thiết kế dựa trên việc xác định của 05 yếu tố theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 như sau
trong những yếu tố được đề ra để thiết kế bảng lương mới theo quy định tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, cụ thể như sau:
3. Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
...
c) Xác định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức
theo pháp luật theo quy định trong trường hợp người được ủy quyền hoặc người đại diện theo pháp luật nộp hồ sơ.
Lưu ý: Trường hợp hồ sơ nộp thông qua doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đưa đi, đơn vị, cá nhân lập danh sách người lao động đề nghị hỗ trợ kèm theo hồ sơ của người lao động gửi Cơ quan điều hành Quỹ.
Mức hỗ trợ của Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hội đồng thương lượng tập thể tự chấm dứt hoạt động khi nào?
05:45 | 17/07/2024
