lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người
định:
Cơ cấu tổ chức của cơ sở giáo dục nghề nghiệp
1. Cơ cấu tổ chức của trường trung cấp, trường cao đẳng công lập, tư thục bao gồm:
a) Hội đồng trường đối với trường trung cấp, trường cao đẳng công lập; hội đồng quản trị đối với trường trung cấp, trường cao đẳng tư thục;
b) Hiệu trưởng, phó hiệu trưởng;
c) Các phòng hoặc bộ phận chuyên môn
đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo đúng quy định của Luật Bảo hiểm xã hội, được bố trí làm việc theo đúng ngành, nghề đào tạo hoặc theo đúng chuyên môn nghiệp vụ trước đây đã đảm nhiệm mà thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội (nếu đứt quãng thì được cộng dồn) bằng hoặc lớn hơn thời gian tập sự tương ứng với thời gian
trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận bằng văn bản với người lao động về nội dung, thời hạn bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật công nghệ, quyền lợi và việc bồi thường trong trường hợp vi phạm.
3. Đối với người lao động làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp, lâm
Bắt buộc tham gia bảo hiểm xã hội đối với những ai?
Căn cứ khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về đối tượng bắt buộc tham gia bảo hiểm xã hội, cụ thể như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác
Mức lương tối thiểu mà người lao động nhận được là bao nhiêu?
Căn cứ theo quy định Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 có giải thích về mức lương tối thiểu như sau:
Mức lương tối thiểu
1. Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối
lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
...
Như vậy
Chuyên viên chính về quản lý hoạt động năng lượng nguyên tử phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý hoạt động năng lượng nguyên tử quy định tại Mục 11 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý hoạt động năng lượng nguyên tử phải thực hiện
Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ quy định tại Mục 17 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về sở hữu trí tuệ phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Chuyên viên chính về quản lý hoạt động tiêu chuẩn hóa phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý hoạt động tiêu chuẩn hóa quy định tại Mục 21 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý hoạt động tiêu chuẩn hóa phải thực hiện những công việc như
Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường quy định tại Mục 24 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý hoạt động đo lường phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ
Chuyên viên chính về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy quy định tại Mục 27 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy phải thực hiện những
Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực quy định tại Phụ lục IIA Ban hành kèm theo Thông tư 11/2022/TT-BNV, Chuyên viên chính về quản lý nguồn nhân lực phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở quy định tại Phụ lục IIB Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý văn hóa cơ sở phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Chuyên viên chính về quản lý thể dục thể thao cho mọi người phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý thể dục thể thao cho mọi người quy định tại Phụ lục IIB Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý thể dục thể thao cho mọi người phải thực hiện những
Chuyên viên chính về quản lý lữ hành phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý lữ hành quy định tại Phụ lục IIB Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý lữ hành phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Chuyên viên chính về quản lý lưu trú du lịch phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý lưu trú du lịch quy định tại Phụ lục IIB Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý lưu trú du lịch phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công
Nghỉ việc cuối năm có được nhận thưởng tết hay không?
Tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về thưởng tết khi nghỉ việc cuối năm như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của
định về thời gian thử việc như sau:
Thời gian thử việc
Thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận căn cứ vào tính chất và mức độ phức tạp của công việc nhưng chỉ được thử việc một lần đối với một công việc và bảo đảm điều kiện sau đây:
1. Không quá 180 ngày đối với công việc của người quản lý doanh nghiệp theo quy định của Luật Doanh nghiệp, Luật
Quân nhân chuyên nghiệp là ai?
Căn cứ tại Điều 2 Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng 2015 quy định:
Giải thích từ ngữ
Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Quân nhân chuyên nghiệp là công dân Việt Nam có trình độ chuyên môn kỹ thuật, nghiệp vụ phục vụ trong Quân đội nhân dân, được tuyển chọn