Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm - Quyền và nghĩa vụ của người lao động?

Tết Nguyên Đán 2024 người lao động nào được miễn, giảm giá vé tàu? 15:20 | 27/12/2023

Cho tôi hỏ người lao động nào được miễn, giảm giá vé tàu trong dịp Tết Nguyên Đán? Câu hỏi của anh C.M (Quảng Bình).

Vé tàu Tết

Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thông qua những hình thức nào? 12:00 | 07/12/2023

Cho tôi hỏi người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thông qua những hình thức nào? Câu hỏi của anh P.T (Huế).

Người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Luật sư được chỉ định tham gia tố tụng trong vụ án có được nhận thù lao từ người thân của bị can, bị cáo không? 11:30 | 06/05/2024

Luật sư được chỉ định tham gia tố tụng trong vụ án có được nhận thù lao từ người thân của bị can, bị cáo không?

Luật sư

Người lao động thử việc có được chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn không? 01:10 | 26/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động ký kết hợp đồng lao động có điều khoản thử việc nhưng muốn nghỉ việc thì người lao động có được chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn hay không? Câu hỏi của anh Thắng (Cà Mau).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Toàn bộ bảng lương mới từ 1/7/2024 của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang có công thức tính mới như thế nào? 09:09 | 19/04/2024

Toàn bộ bảng lương mới từ 1/7 của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang có công thức tính mới như thế nào?

Cải cách tiền lương

Yêu cầu ra khỏi tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để được giao kết hợp đồng lao động bị xử phạt như thế nào? 16:08 | 18/04/2023

Cho tôi hỏi hành vi người sử dụng lao động yêu cầu ra khỏi tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để được giao kết hợp đồng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Hoàng (Quãng Ngãi).

Giao kết hợp đồng lao động

Xử phạt hành vi không tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động khi xây dựng quy chế thưởng? 06:40 | 21/04/2023

Người sử dụng lao động có cần tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động khi xây dựng quy chế thưởng không? Trường hợp bắt buộc tham khảo nhưng không thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hải (Vĩnh Phúc).

Tổ chức đại diện người lao động

Có phải thử việc đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động dưới 1 tháng không? 15:00 | 24/08/2023

Cho tôi hỏi có phải thử việc đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động dưới 1 tháng không? Có được kéo dài thời gian thử việc của người lao động nếu kết quả thử việc chưa đạt yêu cầu hay không? Câu hỏi của anh T.P (Kiên Giang).

Hợp đồng lao động

Quá thời hạn ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc mà người được tuyển dụng viên chức không đến thì có bị hủy bỏ quyết định tuyển dụng? 19:50 | 12/10/2023

Viên chức phải đến ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc trong thời gian bao lâu?Quá thời hạn ký kết hợp đồng làm việc và nhận việc mà người được tuyển dụng viên chức không đến thì có bị hủy bỏ quyết định tuyển dụng? Câu hỏi của chị H.T (Nghệ An).

Hợp đồng làm việc

Đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết thì người lao động cần đáp ứng những điều kiện gì? 20:20 | 11/05/2023

Cho tôi hỏi người lao động Việt Nam muốn đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết thì cần đáp ứng những điều kiện gì? Câu hỏi từ anh Phan (Hà Nam).

Hợp đồng lao động

Trường hợp nào người sử dụng lao động phải thành lập Hội đồng an toàn vệ sinh lao động cơ sở? 18:30 | 08/02/2024

Trường hợp nào người sử dụng lao động phải thành lập Hội đồng an toàn, vệ sinh lao động cơ sở?

Hội đồng an toàn vệ sinh lao động

Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể có còn không khi có nội dung vi phạm pháp luật? 10:00 | 11/07/2024

Trong trường hợp thỏa ước lao động tập thể có nội dung vi phạm pháp luật thì hiệu lực của thỏa ước có còn không?

Thỏa ước lao động tập thể

Chính sách cho người lao động làm việc tại doanh nghiệp kết hợp kinh tế với quốc phòng, an ninh là gì? 17:10 | 04/05/2023

Doanh nghiệp được xác định là doanh nghiệp kết hợp kinh tế với quốc phòng, an ninh phải đảm bảo những điều kiện nào? Người lao động làm việc tại doanh nghiệp kết hợp kinh tế thì được hưởng chính sách nào? Câu hỏi của anh Long (Lâm Đồng).

Người lao động

Mẫu hợp đồng lao động giúp việc mới nhất được quy định ở đâu? 19:50 | 27/04/2023

Tôi tìm biểu mẫu hợp đồng lao động giúp việc không biết nó có được pháp luật quy định không? Nếu thuê người giúp việc thì thường gian làm việc của họ như thế nào? Câu hỏi của chị Thơ (Đà Nẵng).

Hợp đồng lao động giúp việc

Bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp nào? 04:50 | 18/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp muốn thuê lại lao động làm việc cho mình thì thì bên thuê lại lao động sẽ không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh Kiên (Phú Quốc)

Bên thuê lại lao động

Người lao động bị phạt tù nhưng được hưởng án treo thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? 02:05 | 13/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động bị phạt tù nhưng được hưởng án treo thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Câu hỏi từ anh Phan (Hậu Giang).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Có phải công khai về việc đóng bảo hiểm y tế cho người lao động biết không? 13:30 | 14/01/2024

Có phải công khai về việc đóng bảo hiểm y tế cho người lao động biết không?

Đóng bảo hiểm y tế

Công ty có cần công khai việc đóng tiền bảo hiểm y tế cho người lao động không? 23:00 | 19/01/2024

Công ty có cần công khai việc đóng tiền bảo hiểm y tế cho người lao động không?

Bảo hiểm y tế

Người lao động được nhận bao nhiêu tiền trợ cấp thôi việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật? 09:25 | 17/12/2023

Cho tôi hỏi người lao động được nhận bao nhiêu tiền trợ cấp thôi việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật? Câu hỏi của anh K.L (Vĩnh Long).

Trợ cấp thôi việc

Người sử dụng lao động là tổ chức cố ý cho thuê lại người lao động quá thời hạn bị phạt bao nhiêu tiền? 15:35 | 28/07/2023

Việc người sử dụng lao động là tổ chức cho thuê lại người lao động mặc dù đã quá thời hạn nhưng vẫn cố ý tiếp tục cho thuê lại thì bị xử phạt ra sao? - Câu hỏi anh Thái (TPHCM).

Cho thuê lại lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Quyền và nghĩa vụ của người lao động?

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn