Tôi muốn biết, việc công ty xử lý kỷ luật sa thải mà không ban hành bằng văn bản, thông báo công khai là trái pháp luật hay không? Cụ thể, hiện nay tôi đang làm việc tại một công ty. Vì vi phạm kỷ luật lao động nên tôi bị công ty xử lý kỷ luật. người quản lý chỉ thông báo qua điện thoại rằng tôi bị sa thải mà không ban hành bằng văn bản hay thông
Viên chức xét thăng hạng lên chức danh Y tế công cộng chính phải đáp ứng điều kiện gì? Nhiệm vụ của viên chức Y tế công cộng chính là gì? Câu hỏi của chị T.C (Hưng Yên)
Viên chức Y tế công cộng chính phải đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ đào tạo ra sao? Nhiệm vụ của viên chức Y tế công cộng chính là gì? Câu hỏi của chị K.A (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi trình tự, thủ tục điều động công chức được quy định như thế nào? Công chức được điều chuyển công tác được hưởng những chế độ nào? Câu hỏi của anh Nhã (Nam Định).
Cho tôi hỏi đang trong quá trình thử việc có ký hợp đồng thử việc thì cuối năm có được tiền thưởng tết hay gì không ạ? Trong hợp đồng thử việc có quy định về chế độ lương thưởng như thế nào? Câu hỏi bạn Hiền ở Bình Phước
Tôi đã hoàn thành thời gian thử việc là 02 tháng và cũng đã đạt yêu cầu theo như thỏa thuận, nhưng tôi không thấy việc ký hợp đồng lao động từ phía công ty. Vậy thì công ty có đang vi phạm pháp luật hay không? Nếu có bị xử phạt ra sao?
Cho tôi hỏi thủ tục bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo được thực hiện như thế nào? Quyết định bổ nhiệm lại chức vụ lãnh đạo của công chức phải được ban hành trong bao lâu? Câu hỏi của chị Tuyết (Yên Bái)