hàng không sẽ được nhận mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo là: 360.000 đồng/tháng.
Mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo của Phó trưởng phòng An ninh hàng không được nhận là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Phó trưởng phòng An ninh hàng không phải đáp ứng yêu cầu về trình độ như thế nào?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó trưởng phòng thuộc Cục thuộc Bộ tại
không cần xin giấy phép lao động.
Người lao động nước ngoài vào Việt Nam chào bán dịch vụ thì không phải xin giấy phép lao động đúng không? (Hình từ Internet)
Lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần đáp ứng điều kiện về độ tuổi như thế nào?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 151 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Điều kiện người lao động nước
tự, thủ tục điều động công chức trong nội bộ ngành, cụ thể như sau:
Trình tự, thủ tục điều động
1. Điều động công chức trong nội bộ ngành
a) Đối với công chức lãnh đạo cấp vụ và tương đương: Căn cứ yêu cầu nhiệm vụ, Vụ Tổ chức cán bộ lập danh sách công chức dự kiến điều động, trình Tổng Kiểm toán Nhà nước xem xét, báo cáo Ban Cán sự đảng phê
, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng công đoàn vững mạnh.
- Tổ chức phong trào thi đua do Công đoàn phát động.
- Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn; đào tạo, bồi dưỡng người lao động ưu tú tạo nguồn cán bộ cho Đảng, Nhà nước và tổ chức công đoàn.
- Tổ chức hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch cho người lao động;
- Tổ chức hoạt động về giới và bình
động nhưng không được trái pháp luật, thỏa ước lao động tập thể và đạo đức xã hội.
Có mấy loại hợp đồng lao động?
Căn cứ Điều 20 Bộ luật Lao động 2019 quy định về loại hợp đồng lao động, cụ thể như sau:
Loại hợp đồng lao động
1. Hợp đồng lao động phải được giao kết theo một trong các loại sau đây:
a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là
Nội dung thanh tra lao động gồm những gì?
Căn cứ Điều 214 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nội dung thanh tra lao động, cụ thể như sau:
Nội dung thanh tra lao động
1. Thanh tra việc chấp hành quy định của pháp luật về lao động.
2. Điều tra tai nạn lao động và vi phạm an toàn, vệ sinh lao động.
3. Tham gia hướng dẫn áp dụng hệ thống tiêu
Khi nào người lao động ở nông thôn được hỗ trợ chi phí học nghề?
Căn cứ Điều 16 Luật Việc làm 2013 quy định về hỗ trợ học nghề cho người lao động ở khu vực nông thôn, cụ thể như sau:
Hỗ trợ học nghề cho người lao động ở khu vực nông thôn
Người lao động ở khu vực nông thôn học nghề dưới 03 tháng hoặc học nghề trình độ sơ cấp ở cơ sở đào tạo
Trả lương bằng hình thức chuyển khoản cho người lao động được không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 54 Nghị định 145/2020/NĐ-CP có quy định như sau:
Hình thức trả lương
Hình thức trả lương theo Điều 96 của Bộ luật Lao động được quy định cụ thể như sau:
1. Căn cứ vào tính chất công việc và điều kiện sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động và
người lao động do bảo hiểm xã hội chuyển đến trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia:
- Cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làm rà soát, gửi hồ sơ người lao động đủ điều kiện hỗ trợ trình Sở Lao động - Thương binh và Xã hội theo đúng quy định (tùy thuộc vào điều kiện của từng địa phương, Trung tâm Dịch vụ việc làm và Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có thể lựa
của người lao động làm việc trong một giờ và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu giờ.
Lương thử việc thấp hơn lương tối thiểu vùng được không? (Hình từ Internet)
Lương thử việc thấp hơn lương tối thiểu vùng được không?
Căn cứ theo Điều 26 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương
thời, bên cạnh cải cách tiền lương cho cán bộ, công chức, viên chức thì còn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và một số chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Bên canh đó, trong nội dung cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 sẽ tiến hành bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương
Khi xây dựng bảng lương, người sử dụng lao động có cần phải tham khảo ý kiến không?
Căn cứ Điều 93 Bộ luật Lao động 2019 quy định về xây dựng bảng lương như sau:
Xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động
1. Người sử dụng lao động phải xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng lao động
Quản lý thị trường chịu trách nhiệm trước Bộ trưởng Bộ Công Thương và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Tổng cục Quản lý thị trường.
Tổng cục trưởng Tổng cục Quản lý thị trường chịu trách nhiệm trước ai? (Hình từ Internet)
Tổng cục trưởng Tổng cục Quản lý thị trường phải đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ, phẩm chất như thế nào?
Căn cứ bản mô
tiết: https://congthuong.vn/nhung-luu-y-khi-dung-thuoc-nho-mat-tri-benh-dau-mat-do-273086.html
Lưu ý khi dùng thuốc nhỏ mắt trị bệnh đau mắt đỏ?
Cách phòng bệnh đau mắt đỏ theo Cục Y tế dự phòng, Bộ Y tế như thế nào?
Khi không có dịch:
- Luôn đảm bảo vệ sinh cá nhân, thường xuyên rửa tay bằng xà phòng và nước sạch.
- Dùng riêng khăn, gối, chậu
lương hưu theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được hướng dẫn bởi Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP đang dựa theo mức lương cơ sở. Tuy nhiên căn cứ theo Mục 3 Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 quy định khi cải cách tiền sẽ tiến hành: Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
Do đó
được cấp có thẩm quyền điều động, luân chuyển giữ các vị trí công tác không phải là cán bộ, công chức tại các cơ quan, tổ chức khác.
Theo đó có 05 nhóm đối tượng tiếp nhận vào làm công chức, cụ thể như sau:
- Viên chức công tác tại đơn vị sự nghiệp công lập.
- Cán bộ, công chức cấp xã.
- Người hưởng lương trong lực lượng vũ trang nhân dân, người
năng lao động và bố trí công việc khác phù hợp.
1.3. Người bị ốm hoặc vì một lý do nào đó không thể làm được những công việc thường ngày phải được phép nghỉ làm việc.
2. Trạm y tế
Người sử dụng lao động lập trạm y tế, bố trí cán bộ y tế hoặc ký hợp đồng với một cơ sở y tế gần nhất để phục vụ việc chăm sóc sức khoẻ, cấp cứu những tai nạn khi cần.
3
Nội dung nào bắt buộc phải đối thoại tại nơi làm việc?
Căn cứ Điều 64 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nội dung đối thoại tại nơi làm việc, cụ thể như sau:
Nội dung đối thoại tại nơi làm việc
1. Nội dung đối thoại bắt buộc theo quy định tại điểm c khoản 2 Điều 63 của Bộ luật này.
2. Ngoài nội dung quy định tại khoản 1 Điều này, các bên lựa
phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Ngoài ra căn cứ tại quy định tại khoản 1 Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Nghỉ hằng năm
1. Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
a) 12 ngày làm việc đối với
Có bắt buộc phải ghi địa điểm làm việc trong hợp đồng lao động không?
Căn cứ Điều 21 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nội dung hợp đồng lao động, cụ thể như sau:
Nội dung hợp đồng lao động
1. Hợp đồng lao động phải có những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Tên, địa chỉ của người sử dụng lao động và họ tên, chức danh của người giao kết hợp đồng