Viên chức khoogn được cấp bằng tốt nghiệp trong quá trình được cử đi đào tạo sau đại học tại cơ sở thì có phải đền bù chi phí đào tạo hay không? Câu hỏi của Anh Nguyên (Gia Lai).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp bị cảnh hưởng vì lý do kinh tế có phải xây dựng phương án sử dụng lao động không? Như thế nào được xem là vì lý do kinh tế? Câu hỏi từ anh Quốc (Gia Lai).
Có được chuyển ngày nghỉ phép sang năm sau không? Thời gian nào được dùng để tính số ngày nghỉ phép năm của người lao động? Câu hỏi của anh M.B (Nghệ An).
Tôi thắc mắc việc đi khám sức khỏe để đi làm là có bắt buộc đối với người lao động không? Có quy định nào về việc này không? Câu hỏi của chị Lụa (Hải Dương).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật người lao động nữ đang mang thai không? Có được yêu cầu lao động nữ mang thai đi công tác xa hay không? Câu hỏi của chị T.L (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động không được yêu cầu lao động nữ đi công tác xa trong những trường hợp nào? Mức xử phạt nếu vi phạm sẽ là bao nhiêu? Câu hỏi của chị H.M (Nghệ An).
Cho tôi hỏi tải mẫu tờ khai đề nghị cấp thẻ ABTC mới nhất hiện nay ở đâu? Hồ sơ đề nghị cấp thẻ ABTC bao gồm những giấy tờ gì? Câu hỏi từ anh Quang (Nghệ An).
Cho tôi hỏi những công việc nào có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con của lao động nữ trong thời gian có thai hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi? Câu hỏi của anh D.G (Đồng Nai).
Tôi là nhân viên tư vấn khách hàng cho công ty tư vấn tại Hà Nội. Tôi hiện đang mang thai tháng thứ 8 và do nhu cầu sản xuất, kinh doanh nên công ty có quyết định điều chuyển tôi sang bộ phận khác với công việc nhẹ hơn, không làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ và đi công tác xa nhưng tôi không muốn làm công việc này. Vậy cho tôi hỏi, việc công ty
Cho tôi hỏi cơ quan nào có thẩm quyền khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự? Không đi khám nghĩa vụ quân sự do vướng lịch làm việc có sao không? Câu hỏi của anh Minh (Yên Bái).