Hợp đồng lao động Bảo hiểm cho người lao động Sử dụng lao động Thuế thu nhập cá nhân Lương thưởng Tranh chấp lao động Xử lý vi phạm lao động Công đoàn Cán bộ Công chức Viên chức Vấn đề khác trong lao động
Tính lương Gross - Net Tính thuế thu nhập cá nhân Tra cứu lương tối thiểu vùng Tính bảo hiểm xã hội một lần Tính trợ cấp thất nghiệp

Tìm kiếm : Thẻ cán bộ?

Hành vi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong ngày hành kinh có thể bị phạt lên tới 40 triệu đồng? Hành vi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong ngày hành kinh có thể bị phạt lên tới 40 triệu đồng? 22:55 | 19/03/2023
Công ty tôi làm bên lĩnh vực bất động sản. Tôi có biết về quy định cho phép lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong thời gian hành kinh. Tuy nhiên, vì công việc gấp nên tôi đã không cho lao động nữ nghỉ theo quy định. Tôi nghe nói hiện nay hành vi không cho lao động nữ nghỉ 30 phút mỗi ngày trong ngày hành kinh có thể bị phạt lên tới 40 triệu đồng
Lao động tiền lương Sử dụng lao động thuê lại không thuộc một trong các trường hợp được phép thì bị xử phạt như thế nào? 08:30 | 21/04/2023
Người sử dụng lao động thuê lại được phép sử dụng lao động thuê lại trong những trường hợp nào? Khi sử dụng lao động không thuộc các trường hợp được phép thì bên thuê lại lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Linh (Hải Phòng).
Lao động tiền lương Sử dụng thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động hết thời hạn sử dụng thì bị xử phạt như thế nào? 17:10 | 26/04/2023
hạn sử dụng thì bị xử phạt như thế nào? (Hình từ Internet) Xử phạt hành vi sử dụng các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động hết thời hạn sử dụng? Căn cứ khoản 3 Điều 24 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau: Vi phạm quy định về sử dụng máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động Phạt tiền đối với
Lao động tiền lương Hồ sơ gia hạn Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm bị cố ý làm sai lệch thì xử phạt thế nào? 16:15 | 12/05/2023
giấy phép ít nhất 20 ngày làm việc. Sửa chữa làm sai lệch nội dung hồ sơ gia hạn Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm thì doanh nghiệp có bị xử phạt hành chính không? (Hình từ Internet) Mức xử phạt hành vi sửa chữa làm sai lệch nội dung hồ sơ gia hạn Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm như thế nào? Căn cứ khoản 5 Điều 7 Nghị định 12/2022/NĐ
Lao động tiền lương Bên thuê lại lao động có được thuê lại lao động để thay thế NLĐ bị cho thôi việc do tách doanh nghiệp hay không? 20:45 | 19/07/2023
được thuê lại lao động để thay thế NLĐ bị cho thôi việc do tách doanh nghiệp hay không? (Hình từ Internet) Có được phép sử dụng lao động thuê lại để thay thế người lao động bị cho thôi việc vì lý tách doanh nghiệp không? Căn cứ Điều 53 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Nguyên tắc hoạt động cho thuê lại lao động 1. Thời hạn cho thuê lại lao
Lao động tiền lương Sở Tài nguyên và Môi trường tỉnh Điện Biên tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu như thế nào? 14:55 | 03/08/2023
như thế nào? Tuyển dụng theo hình thức xét tuyển, thực hiện theo 2 vòng như sau: - Vòng 1: kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2. - Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành + Hình thức thi: Phỏng vấn + Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức
Lao động tiền lương Có được thuê lại lao động để thay thế người lao động bị cho thôi việc vì lý do chia doanh nghiệp không? 22:35 | 07/08/2023
lao động để thay thế người lao động bị cho thôi việc vì lý do chia doanh nghiệp không? (Hình từ Internet) Có được thuê lại lao động để thay thế người lao động bị cho thôi việc vì lý do chia doanh nghiệp không? Căn cứ Điều 53 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Nguyên tắc hoạt động cho thuê lại lao động 1. Thời hạn cho thuê lại lao động đối
Lao động tiền lương Trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân phục viên được thay đổi như thế nào sau khi điều chỉnh tại Thông tư 82/2023/TT-BQP? 09:45 | 16/11/2023
một quân nhân chuyên nghiệp xin ra khỏi quân đội, không còn phục vụ trong quân ngũ Trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân phục viên được thay đổi như thế nào sau khi điều chỉnh tại Thông tư 82/2023/TT-BQP? Đối tượng nào được áp dụng điều chỉnh trợ cấp hàng tháng tại Thông tư 82/2023/TT-BQP? Căn cứ tại Điều 2 Thông tư 82/2023/TT-BQP quy định đối
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
 Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
 Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
 Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
 Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
 Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
 Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
 Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
 Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào