Cơ quan nơi tôi làm việc vừa mới phát hiện một cán bộ có hành vi vi phạm đến mức bị xử lý kỷ luật nhưng không may người này bị tai nạn không qua khỏi. Vậy cho tôi hỏi khi người này đã mất thì xử lý như thế nào về việc xử lý kỷ luật này? Thắc mắc từ anh Minh (Phú Thọ).
Cho hỏi về việc bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành kiểm định kỹ thuật an toàn lao động cần đáp ứng các yêu cầu gì? - Câu hỏi của chị Minh Tú (Phú Thọ).
.000.000 đồng.
Ngoài ra cán bộ, công chức có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự đối với hành vi làm lộ bí mật nhà nước nếu thuộc quy định tại Điều 337, 338 Bộ luật Hình sự 2015 (sửa đổi, bổ sung 2017) về các tội như sau:
- Tội cố ý làm lộ bí mật nhà nước.
- Tội vô ý làm lộ bí mật nhà nước.
Cho tôi hỏi có nhiều thông tin về bảng lương mới do cải cách tiền lương vậy khi nào có bảng lương mới của cán bộ, công chức, viên chức? Câu hỏi của chị K.H (Khánh Hòa)
Cho tôi hỏi về tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên? Cán bộ, công chức, viên chức vi phạm kỷ luật có bị kéo dài thời gian nâng bậc lương thường xuyên? Câu hỏi của anh Tuấn Anh đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi muốn được bổ nhiệm trở thành Kiểm tra viên cao cấp của Viện kiểm sát nhân dân thì cần phải đáp ứng được các điều kiện thế nào? Tôi cảm ơn. Câu hỏi của chị Cẩm (Bình Định).
Trình tự thực hiện tinh giản biên chế đối với cán bộ hiện nay được thực hiện ra sao? Thời hạn gửi kết quả thực hiện tinh giản biên chế cán bộ về Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính để kiểm tra là ngày bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hiền (Hà Tĩnh).
Cho hỏi quy định hiện nay đối với trường hợp cán bộ đang bị xử lý kỷ luật thì có được điều động, luân chuyển công tác không? Ngoài ra thời gian bị xử lý kỷ luật tính từ lúc nào? Câu hỏi của anh Tiến (Bắc Giang).
vụ lãnh đạo
b) Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động xếp lương theo bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành, phục vụ (bao gồm cả các chức danh chuyên môn, nghiệp vụ ngành Tòa án, ngành Kiểm sát và các chức danh lãnh đạo bổ nhiệm) làm việc trong các cơ quan nhà nước và trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước;
c) Công chức ở xã
Cho tôi hỏi hiện nay có phải đã bãi bỏ việc bồi dưỡng tập sự trong công tác bồi dưỡng cán bộ hay không? Chất lượng bồi dưỡng cán bộ được đánh giá như thế nào? Câu hỏi từ chị Trâm (Phú Yên).
Tôi muốn hỏi, theo quy định thì đối tượng cán bộ công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý nào có thể được kéo dài độ tuổi nghỉ hưu? Nguyên tắc và thời gian làm việc tối đa trước khi nghỉ hưu của cán bộ công chức là gì? Câu hỏi của chị Liên (Sóc Trăng).
Cho tôi hỏi có được chuyển đổi vị trí việc làm đối với cán bộ là người tố cáo hay không? Thẩm quyền áp dụng biện pháp bảo vệ đối với cán bộ là người tố cáo thuộc về ai? Câu hỏi của chị Khánh (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi hiện nay tôi nghe bảo sắp tới sẽ thay đổi quy định về chính sách tinh giản biên chế, vậy sẽ có loại bỏ đối tượng bị tinh giản biên chế nào hay không? Có trường hợp tinh giản biên chế nào sẽ được bổ sung? Tôi cảm ơn. Câu hỏi của chị Nhung (Tây Ninh).
Cho tôi hỏi việc bố trí số lượng công chức cấp xã được pháp luật quy định như thế nào? Chức danh nào của công chức cấp xã được bố trí trên 1 người? Câu hỏi của chị Kim (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi tuổi nghỉ hưu của cán bộ khi tinh giản biên chế được quy định như thế nào? Cán bộ nghỉ hưu do tinh giản biên chế có bị trừ tỷ lệ lương hưu? Câu hỏi của anh Nghĩa đến từ Phú Thọ.
Thời điểm công chức được nghỉ hưu theo Dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số quy định của Chính phủ về cán bộ, công chức, viên chức?
Theo Điều 60 Luật Cán bộ, công chức 2008 quy định về tuổi nghỉ hưu của công chức như sau:
Nghỉ hưu đối với công chức
1. Công chức được nghỉ hưu theo quy định của Bộ luật lao động.
2. Trước 06 tháng, tính đến