chuyên môn nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các cơ quan Nhà nước (Bảng 2) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang và được sửa đổi tại Nghị định số 17/2013/NĐ-CP ngày 19 tháng 02 năm 2013 của Chính phủ như sau:
a) Ngạch
hành nghề đang còn hiệu lực;
- Đã đăng ký hành nghề, trừ các trường hợp không phải đăng ký hành nghề;
- Đáp ứng yêu cầu về sử dụng ngôn ngữ trong khám bệnh, chữa bệnh;
- Có đủ sức khỏe để hành nghề theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
- Không thuộc trường hợp bị cấm khám chữa bệnh.
Lưu ý: Có một số cá nhân không cần đáp ứng yêu cầu về có giấy
trình chiếu bài giảng (nếu có), in đóng quyển (nộp 10 quyển).
Thời gian và địa điểm dự tuyển
– Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 06/11/2023 đến hết ngày 06/12/2023. Hồ sơ gửi về Ban Tổ chức – Cán bộ, Học viện Chính trị khu vực IV, số 06, đường Nguyễn Văn Cừ (nối dài), phường An Bình, quận Ninh Kiều, thành phố Cần Thơ, điện thoại: 0292.389.820.
Lưu ý: Ban
định chất lượng đầu vào công chức. Cụ thể sau đây:
+ Không cư trú tại Việt Nam;
+ Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
+ Những người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, những người đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; những người đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính
.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định của pháp luật về nghỉ hằng tuần hoặc nghỉ hằng năm hoặc nghỉ lễ, tết.
...
Lưu ý: căn cứ khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, mức phạt quy định trên đây là mức phạt đối với cá nhân. Mức phạt tiền đối với tổ chức bằng 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân.
Như vậy
Công ty cho người lao động thử việc nghỉ mà không báo trước thì có phải chịu bồi thường không?
Căn cứ Điều 27 Bộ luật Lao động 2019 quy định về kết thúc thời gian thử việc, cụ thể như sau:
Kết thúc thời gian thử việc
1. Khi kết thúc thời gian thử việc, người sử dụng lao động phải thông báo kết quả thử việc cho người lao động.
Trường hợp thử
dụng lao động sửa đổi, bổ sung và đăng ký lại.
4. Người sử dụng lao động có các chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh đặt ở nhiều địa bàn khác nhau thì gửi nội quy lao động đã được đăng ký đến cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi đặt chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh.
5. Căn cứ điều kiện cụ thể, cơ
động vượt mức thời giờ làm việc quy định thì bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ theo điểm a khoản 3 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP có quy định như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định của pháp luật về nghỉ hằng
trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước (Bảng 3) ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, như sau:
a) Chức danh nghề nghiệp dược sĩ cao cấp (mã số V.08.08.20) được áp dụng hệ số lương viên chức loại A3 (nhóm A3.1), từ hệ số lương
sát hoặc có bằng cử nhân luật trở lên (Điều 46 Luật Tổ chức cơ quan điều tra hình sự 2015).
Bạn không cần quá lo lắng hay băn khoăn về dự định ban đầu của mình. Bởi điều tra viên trong cơ quan công an cũng thuộc lực lượng công an. Vì thế mà nó vẫn sẽ đáp ứng được mong muốn của bạn.
Cách 3: Trực tiếp tham gia vào cuộc thi tuyển hàng năm của ngành
quận 2 - Đường số 9, phường Phước Bình, Thành phố Thủ Đức, thành phố Hồ Chí Minh.
- Số điện thoại liên hệ: 028.3743.1373 hoặc 0702183171
- Thời gian làm việc của bảo hiểm thất nghiệp Quận 9 là từ thứ 2 đến thứ 6 trừ các ngày nghỉ lễ, Tết.
+ Giờ làm việc buổi sáng: Từ 8h00 đến 12h00
+ Giờ làm việc buổi chiều: Từ 14h00 đến 17h00
Người lao động lưu
Ai có trách nhiệm tổ chức lực lượng ứng cứu?
Căn cứ Điều 16 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như sau:
Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc
1. Bảo đảm nơi làm việc phải đạt yêu cầu về không gian, độ thoáng, bụi, hơi, khí độc, phóng xạ, điện từ trường, nóng, ẩm, ồn, rung
hàng thương mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều này;
…
Theo đó, việc không trả lương cho thử việc nghỉ ngang sẽ bị xử phạt về việc vi phạm quy định về tiền lương như trên.
Lưu ý: nếu người sử dụng lao động là tổ chức thì sẽ bị phạt gấp đôi với các mức nêu trên (Căn cứ khoản 2 Điều 6
Thời gian Tòa án giải quyết tranh chấp lao động ở cấp sơ thẩm là bao lâu?
Thời gian giải quyết tranh chấp lao động của Tòa án sẽ tương tự như thời gian giải quyết các vụ án dân sự khác. Cụ thể, căn cứ theo quy định tại Bộ luật Tố tụng Dân sự 2015 thì việc giải quyết một tranh chấp lao động sẽ diễn ra như sau:
- Tòa án nhận đơn (Điều 191 Bộ luật
trường hợp quy định tại điểm b khoản 1 Điều 45 của Luật này và đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội; được thanh toán phí giám định y khoa nếu đủ điều kiện để hưởng bảo hiểm xã hội.
6. Ủy quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội.
7. Định kỳ 06 tháng được người sử dụng lao động cung cấp thông tin về đóng bảo hiểm xã hội; định
lĩnh vực của mình.
File Excel tính thâm niên mang lại nhiều lợi ích, bao gồm:
- Quản lý thông tin hiệu quả: Giúp lưu trữ và tổ chức thông tin về thời gian làm việc của nhân viên một cách dễ dàng.
- Tính toán chính xác: Tự động tính toán thâm niên dựa trên ngày bắt đầu làm việc, giúp giảm thiểu sai sót do tính toán thủ công.
Dễ dàng cập nhật: Có
Vị trí, số lượng tuyển dụng viên chức của Báo Tiền Phong năm 2023 như thế nào?
Căn cứ theo Thông báo 227/TT-BTP-2023 về Tuyển dụng Viên chức làm việc tại báo Tiền Phong năm 2023 như sau:
- Số lượng tuyển dụng: 85 viên chức theo các vị trí việc làm
- Vị trí việc làm Biên tập viên: 11 chỉ tiêu (Nhân sự trúng tuyển sẽ được phân công làm việc tại
Người lao động có cần trả thêm chi phí gì trong việc tuyển dụng không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 11 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Tuyển dụng lao động
1. Người sử dụng lao động có quyền trực tiếp hoặc thông qua tổ chức dịch vụ việc làm, doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động để tuyển dụng lao động theo nhu cầu của người sử
mà cán bộ công đoàn (CBCĐ) có các quyền và nghĩa vụ tương ứng của đương sự (nguyên đơn hoặc bị đơn hoặc người có quyền lợi và nghĩa vụ liên quan).
Lưu ý:
- Thủ tục ủy quyền:
+ Đối với NLĐ: NLĐ làm giấy ủy quyền cho Công đoàn thực hiện việc khởi kiện vụ án lao động (trực tiếp ký đơn khởi kiện) theo quy định tại khoản 2 Điều 187 BLTTDS và/hoặc tham
Mức lương tối thiểu vùng tại Tuyên Quang được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 3 Nghị định 38/2022/NĐ-CP quy định về mức lương tối thiểu vùng như sau:
Mức lương tối thiểu
1. Quy định mức lương tối thiểu tháng và mức lương tối thiểu giờ đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động theo vùng như sau:
2. Danh mục địa bàn