Cho tôi hỏi có bắt buộc phải lập sổ quản lý lao động hay không? Người sử dụng lao động có bị xử phạt khi không lập sổ quản lý lao động? Câu hỏi của anh Hùng (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi doanh nghiệp có bắt buộc phải lập sổ quản lý lao động hay không? Nếu thông tin của người lao động thay đổi thì có cần phải cập nhật lại sổ quản lý lao động hay không? Câu hỏi của chị Thắm (Kiên Giang).