Thẩm quyền quyết định tạm đình chỉ hành nghề Thừa phát lại là ai?
Căn cứ tại Điều 12 Nghị định 08/2020/NĐ-CP về tổ chức và hoạt động của Thừa phát lại quy định:
Tạm đình chỉ hành nghề Thừa phát lại
1. Sở Tư pháp nơi Thừa phát lại hành nghề ra quyết định tạm đình chỉ hành nghề Thừa phát lại trong các trường hợp sau đây:
a) Thừa phát lại đang
Khi nào Thừa phát lại được miễn nhiệm?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 13 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định:
Miễn nhiệm Thừa phát lại
1. Thừa phát lại được miễn nhiệm theo nguyện vọng của cá nhân.
Thừa phát lại nộp trực tiếp hoặc gửi qua hệ thống bưu chính 01 bộ hồ sơ đề nghị miễn nhiệm đến Sở Tư pháp nơi đăng ký hành nghề. Hồ sơ bao gồm: Đơn đề nghị
Trình tự thực hiện đăng ký hành nghề và cấp Thẻ công chứng viên như thế nào?
Căn cứ theo tiểu mục 1 Phần II Phục lục II danh mục thủ tục hành chính được sửa đổi, bổ sung trong lĩnh vực công chứng thuộc phạm vi chức năng quản lý của bộ tư pháp ban hành kèm theo Quyết định 706/QĐ-BTP năm 2023 có quy định trình tự thực hiện như sau:
Trình tự thực
Hướng dẫn viên văn hóa hạng 4 được áp dụng hệ số lương bao nhiêu? Yêu cầu tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn của Hướng dẫn viên văn hóa hạng 4 ra sao? Câu hỏi của anh H.P (An Giang)
Miễn nhiệm Thừa phát lại khi không hành nghề trong thời gian bao lâu?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 13 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định:
Miễn nhiệm Thừa phát lại
1. Thừa phát lại được miễn nhiệm theo nguyện vọng của cá nhân.
Thừa phát lại nộp trực tiếp hoặc gửi qua hệ thống bưu chính 01 bộ hồ sơ đề nghị miễn nhiệm đến Sở Tư pháp nơi đăng ký hành
mất việc làm, phải thôi việc thì người sử dụng lao động phải xây dựng và thực hiện phương án sử dụng lao động theo quy định tại Điều 44 của Bộ luật này.
5. Trong trường hợp người sử dụng lao động không thể giải quyết được việc làm mà phải cho người lao động thôi việc thì phải trả trợ cấp mất việc làm theo quy định tại Điều 47 của Bộ luật này.
6
về an toàn lao động phải được kiểm định kỹ thuật trước khi đưa vào sử dụng và phải được kiểm định định kỳ trong quá trình sử dụng theo quy định của pháp luật;
h) Bảo đảm người không có nhiệm vụ không được tiếp cận những khu vực trên tàu có ảnh hưởng đến sức khỏe và an toàn;
i) Xây dựng phương án ứng cứu khẩn cấp đối với tai nạn lao động hàng hải
khai thác, tuyên truyền các thông tin chưa được cơ quan có thẩm quyền kiểm chứng, phiến diện, một chiều ảnh hưởng đến hoạt động công vụ;
d) Làm lộ bí mật Nhà nước, bí mật công tác và bí mật nội dung cùng họ tên người viết đơn thư khiếu nại, tố cáo theo quy định của pháp luật;
e) Sử dụng tài sản, thiết bị, phương tiện (ô tô, điện thoại, máy vi tính
giấy tờ chứng minh lý do miễn nhiệm không còn, trừ trường hợp quy định tại khoản 1 Điều này.
Theo đó, người được miễn nhiệm công chứng viên theo nguyện vọng thì được xem xét bổ nhiệm lại khi có đề nghị bổ nhiệm lại.
Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm lại công chứng viên gồm có:
- Đơn đề nghị bổ nhiệm lại công chứng viên;
- Phiếu lý lịch tư pháp;
- Giấy chứng
Thừa phát lại bị miễn nhiệm trong trường hợp nào?
Căn cứ tại khoản 2 Điều 13 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định:
Miễn nhiệm Thừa phát lại
1. Thừa phát lại được miễn nhiệm theo nguyện vọng của cá nhân.
Thừa phát lại nộp trực tiếp hoặc gửi qua hệ thống bưu chính 01 bộ hồ sơ đề nghị miễn nhiệm đến Sở Tư pháp nơi đăng ký hành nghề. Hồ sơ bao gồm
Cho tôi hỏi khi thực hiện ký kết thỏa ước lao động tập thể ngành thì người đại diện phải là những ai? Chỉ được ký kết thỏa ước lao động tập thể ngành khi nào? Câu hỏi của anh Phương (Lâm Đồng).
15 tuổi là bao nhiêu?
Theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm bắt buộc.
Đồng thời tại khoản 1 Điều 85 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định:
Mức đóng và phương thức đóng
1. Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có các quyền sau đây:
a) Được cung cấp thông tin về chính sách, pháp luật của Việt Nam về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; chính sách, pháp luật và phong tục, tập quán của nước tiếp nhận lao động có liên quan đến người lao động; quyền, nghĩa vụ của các
Để được cấp Giấy phép cho thuê lại lao động cần đáp ứng những điều kiện gì?
Căn cứ Điều 21 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về điều kiện cấp giấy phép như sau:
Điều kiện cấp giấy phép
1. Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp thực hiện hoạt động cho thuê lại lao động phải bảo đảm điều kiện:
a) Là người quản lý doanh nghiệp theo quy
theo pháp luật của người đó;
d) Người lao động được những người lao động trong nhóm ủy quyền hợp pháp giao kết hợp đồng lao động.
5. Người được ủy quyền giao kết hợp đồng lao động không được ủy quyền lại cho người khác giao kết hợp đồng lao động.
Theo đó, người có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động như sau:
- Người giao kết hợp đồng lao động