Cho tôi hỏi người lao động được nghỉ không hưởng lương bao nhiêu ngày? Từ chối yêu cầu nghỉ không hưởng lương, doanh nghiệp có bị phạt? Câu hỏi của anh Minh (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi công ty có bắt buộc phải tăng lương hằng năm cho người lao động không? Trường hợp tăng lương thì ký thêm phụ lục được không? Câu hỏi của chị Thảo (Vĩnh Long).
Người lao động được nghỉ hưởng chế độ ốm đau bao nhiêu ngày? Nhân viên nghỉ ốm đau bao nhiêu ngày thì công ty phải báo giảm lao động? Câu hỏi của chị T.H (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi Làm thế nào để chủ động trong công việc? Chủ động trong công việc mang lại những lợi ích gì? Pháp luật có bảo vệ gì về quyền làm việc của người lao động không ạ? Câu hỏi của chị M.A (Quảng Nam).
Đối tượng nào được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi tham gia bảo hiểm bắt buộc? Người lao động nghỉ việc chưa đủ 01 năm có được nhận bảo hiểm xã hội một lần? Câu hỏi của chị Như (Quảng Bình).
Người giúp việc gia đình có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Mức đóng bảo hiểm xã hội đối với người giúp việc là bao nhiêu? Hồ sơ cấp sổ bảo hiểm xã hội đối với người giúp việc gia đình? Câu hỏi của bạn Thái (Nghệ An)
Cho tôi hỏi người lao động tự do tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được hưởng những chế độ gì? Mẫu tờ khai tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện cho người lao động tự do mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Man (Lâm Đồng).
Hình thức đào tạo thường xuyên trong giáo dục nghề nghiệp được hiểu là gì? Phương pháp đào tạo thường xuyên trong giáo dục nghề nghiệp phải đáp ứng yêu cầu gì?
Cho tôi hỏi người lao động được nâng lương bao lâu một lần? Công ty buộc phải tăng lương cho người lao động trong trường hợp nào? Câu hỏi của chị An (Bình Phước).
Cho tôi hỏi người lao động đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp nhưng không may qua đời thì thân nhân có được hưởng thay không? Câu hỏi từ anh Bình (Vĩnh Long).