Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Lao động nữ có được ưu tiên giao kết hợp đồng mới khi hợp đồng cũ hết hạn hay không? 22:35 | 24/10/2023

Lao động nữ có được ưu tiên giao kết hợp đồng mới khi hợp đồng cũ hết hạn hay không? Trong thời gian chờ ký hợp đồng lao động mới, lao động nữ được hưởng quyền lợi gì? Câu hỏi của chị H.A (Tuyên Quang)

Giao kết hợp đồng lao động

Nghỉ phép do tai nạn lao động có được xem là thời gian để tính phép năm hay không? Nghỉ điều trị thì có được hưởng lương? 14:17 | 17/03/2023

Cho em hỏi, vừa qua em có bị tai nạn lao động trên đường về, trường hợp này em nghỉ do tai nạn lao động thì có được tính phép năm không? Ngoài ra thời gian nghỉ phép thì em có được tính tiền lương không? Câu hỏi của anh An ở Tây Ninh

Tai nạn lao động

Hợp đồng làm việc của viên chức có thời hạn trong bao lâu? 13:00 | 07/10/2023

Hợp đồng làm việc của viên chức có thời hạn trong bao lâu? Mẫu các loại hợp đồng làm việc hiện nay được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị H.L (Thanh Hóa)

Hợp đồng làm việc

Khi nào công ty phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động ngay từ thời gian thử việc? 18:55 | 06/12/2023

Khi nào công ty phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động ngay từ thời gian thử việc? Người lao động thử việc trong thời gian bao lâu? Câu hỏi của chị H.T (Hà Nội).

Đóng bảo hiểm xã hội

Người lao động thuộc hộ bị thu hồi đất nông nghiệp làm việc theo thời vụ tại Hàn Quốc thì có được ưu tiên không? 11:23 | 15/04/2023

Người lao động bị thu hồi đất nông nghiệp có có được ưu tiên làm việc thời vụ tại Hàn Quốc không? Ngoài ra người lao động bị thu hồi đất được hỗ trợ những gì khi đi làm việc tại nước ngoài? Câu hỏi của anh Nam (Ninh Bình).

Thu hồi đất nông nghiệp

Lộ trình tăng lương cơ bản đến năm 2025 theo Nghị quyết 27-NQ/TW quy định thế nào? 08:15 | 03/10/2023

Lộ trình tăng lương cơ bản đến năm 2025 như thế nào?

Cải cách tiền lương

Không công khai nội dung chính cuộc đối thoại tại nơi làm việc theo quy định thì người sử dụng lao động bị xử phạt ra sao? 12:35 | 12/04/2023

Trách nhiệm của người sử dụng lao động sau khi kết thúc đối thoại? Sau khi kết thúc đối thoại tại nơi làm việc nhưng không công khai nội dung chính cuộc đối thoại thì người sử dụng lao động bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tuấn (Lâm Đồng).

Tổ chức đối thoại tại nơi làm việc

Người lao động khám chữa bệnh tại các bệnh viên tư nhân thì có được bảo hiểm y tế chi trả hay không? 13:15 | 23/11/2023

Cho tôi hỏi người lao động khám chữa bệnh tại các bệnh viên tư nhân thì có được bảo hiểm y tế chi trả hay không? Câu hỏi của anh T.M (Bến Tre).

Bảo hiểm y tế

Có thể khởi kiện tại Tòa án khi đơn vị sử dụng lao động từ chối thực hiện trách nhiệm đối với công đoàn không? 23:51 | 05/07/2024

Đơn vị sử dụng lao động từ chối thực hiện trách nhiệm đối với công đoàn thì công đoàn có thể khởi kiện tại Tòa án không?

Khởi kiện tại Tòa án

Phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi cho thuê doanh nghiệp có cần thông báo cho NLĐ biết? 15:15 | 02/11/2023

Cho tôi hỏi có cần phải thông báo cho người lao động viết về phương án sử dụng lao động đã được thông qua khi bán doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh H.T.T (Kiên Giang).

Phương án sử dụng lao động

Kiểm soát viên tại doanh nghiệp bảo hiểm không được là người quản lý? 15:30 | 05/07/2023

Cho tôi hỏi kiểm soát viên tại doanh nghiệp bảo hiểm thì có được kiêm nhiệm làm quản lý không? Câu hỏi của anh Thành (Đồng Nai).

Doanh nghiệp bảo hiểm

Số lượng người tham gia đối thoại tại nơi làm việc là bao nhiêu? 07:35 | 01/07/2023

Cho tôi hỏi số lượng người tham gia đối thoại tại nơi làm việc được quy định như thế nào? Ai chịu trách nhiệm bố trí địa điểm, thời gian để tổ chức các cuộc đối thoại tại nơi làm việc? Câu hỏi từ chị Lan (Hải Dương).

Đối thoại tại nơi làm việc

Hội nghị người lao động có thể lựa chọn những nội dung nào để đối thoại? 12:00 | 09/04/2024

Cho tôi hỏi ngoài những nội dung bắt buộc thì hội nghị người lao động có thể lựa chọn những nội dung nào để đối thoại? Câu hỏi của chị L.L (Bình Thuận)

Hội nghị người lao động

Không cung cấp trợ giúp pháp lý trong trường hợp người lao động cần khi bị lạm dụng trong thời gian làm việc ở nước ngoài thì bị xử phạt ra sao? 11:18 | 17/04/2023

Mức xử phạt khi doanh nghiệp dịch vụ không hỗ trợ pháp lý cho người lao động bị làm dụng trong thời gian làm việc ở nước ngoài thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Liên (Long An).

Trợ giúp pháp lý

Khi xây dựng định mức lao động phải đảm bảo yêu cầu gì? 10:00 | 20/12/2023

Khi xây dựng định mức lao động phải đảm bảo yêu cầu gì? Định mức lao động có phải công khai hay không? Câu hỏi của chị G.P (Hậu Giang).

Định mức lao động

Người lao động có thể điều trị bệnh nghề nghiệp tại 21 đơn vị y tế do Bộ Y tế công bố? 12:15 | 20/05/2023

Cho tôi hỏi người lao động có thể điều trị bệnh nghề nghiệp tại cơ sở y tế nào do Bộ Y tế công bố? Chi phí điều trị bệnh nghề nghiệp cho người lao động do ai chi trả? Câu hỏi từ anh Vũ (Quảng Nam).

Bệnh nghề nghiệp

Mức hỗ trợ kinh phí việc điều tra lại các vụ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định hiện nay là bao nhiêu? 23:30 | 25/04/2023

Khi thực hiện điều tra lại các vụ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì được hỗ trợ với mức kinh phí như thế nào? Câu hỏi của anh Khang (Hà Nội).

Tai nạn lao động

Phải ngừng đình công trong bao lâu kể từ khi có quyết định ngừng đình công? 18:20 | 28/06/2024

Theo quy định hiện hành phải ngừng đình công trong bao lâu kể từ khi có quyết định ngừng đình công?

Ngừng đình công

Năng lượng tái tạo là gì theo quy định? Chuyển đổi năng lượng có tác động đến việc làm hay không? 16:45 | 02/10/2023

Cho tôi hỏi năng lượng tái tạo là gì? Chuyển đổi năng lượng có tác động đến việc làm của người lao động hay không? Câu hỏi của chị N.M (Đồng Nai).

Năng lượng tái tạo

Thời hạn cấp chứng chỉ hành nghề chứng khoán là bao lâu? 10:50 | 05/01/2024

Thời hạn cấp chứng chỉ hành nghề chứng khoán là bao lâu? Người được cấp chứng chỉ hành nghề chứng khoán phải báo cáo Ủy ban Chứng khoán Nhà nước trong thời hạn bao lâu kể từ ngày ký kết hợp đồng lao động?

Chứng chỉ hành nghề chứng khoán

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Ban trọng tài lao động

Thông báo