Cho tôi hỏi người sử dụng lao động trả không đủ tiền trợ cấp thôi việc cho người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ chị Ánh Dương (Bến Tre).
Tôi đang đi làm ở công ty, tôi có dấu hiệu Covid theo biến chủng mới nhất hiện nay. Vậy tối có được phép điều trị tại nhà? Câu hỏi của chị Hạnh (Đồng Tháp).
Người lao động được hưởng trợ cấp mất việc làm khi nào? Công thức để tính trợ cấp mất việc làm cho người lao động theo quy định hiện nay? Câu hỏi của anh Khang (Vĩnh Phúc).
Cho tôi hỏi thế nào là quấy rối tình dục nơi làm việc? Người lao động bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì xử lý như thế nào? Câu hỏi của chị M.T (Bình Phước).
Cho tôi hỏi khi thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước thì doanh nghiệp dịch vụ việc làm và người lao động phải đóng góp bao nhiêu vào Quỹ này? Câu hỏi của anh Hoàng (Kiên Giang).
Người giúp việc gia đình tự ý bỏ việc mà khộng có lý do chính đáng bao nhiêu ngày thì người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ngay mà không cần đảm bảo thời gian báo trước?
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có bị chấm dứt khi làm việc không đúng với nội dung trong giấy phép lao động đã được cấp không? Câu hỏi của anh H.Q.H (Lâm Đồng).
Cho tôi hỏi khi chia doanh nghiệp dẫn đến chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động thì thời gian để người sử dụng lao động trả các khoản tiền có liên quan đến người lao động là bao nhiêu lâu? Câu hỏi của anh P.T (Lạng Sơn).
Cho tôi hỏi có được cách chức người lao động đang trong thời gian tạm đình chỉ công việc để điều tra? Trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc, người lao động có được tạm ứng tiền lương hay không? Câu hỏi của anh B.T (Vĩnh Long).
làm việc đối với tất cả các trường hợp.
Như vậy, tùy theo khu vực mà người lao động đang thường trú thì cơ quan công an sẽ cấp lại thẻ CCCD bị mất cho người lao động đó theo quy định như trên, trường hợp có các yếu tố ngoại cảnh thì thời gian cấp lại có thể lâu hơn.
Bên cạnh đó, mức lệ phí cấp Căn cước công dân được áp dụng theo Thông tư 59/2019/TT
Công ty tôi có nhân viên là người khuyết tật suy giảm khả năng lao động 55%. Đặc thù công việc của công ty tôi thường phải làm việc vào ban đêm. Vậy cho tôi hỏi có được sử dụng lao động khuyết tật làm việc vào ban đêm không? Câu hỏi của anh Bình (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi khi một người đồng thời có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động thì áp dụng mức kỷ luật nào? Trình tự các bước xử lý kỷ luật người lao động gồm những gì? Câu hỏi của anh Bình (Yên Bái).
Cho tôi hỏi khi sử dụng lao động chưa đủ 15 tuổi làm việc phải tuân theo những quy định nào? Khi xử lý kỷ luật lao động với người chưa đủ 15 tuổi có cần sự tham gia của người đại diện? Câu hỏi của chị Duyên (Quảng Bình).
Cho tôi hỏi có thể thực hiện hoạt động cho thuê lại lao động với tất cả các công việc hay không? Có được sử dụng người lao động thuê lại để thay thế người lao động thôi việc do sáp nhập doanh nghiệp? Câu hỏi của anh Trung (Cần Thơ).