Cho tôi hỏi khi nào được sử dụng người lao động làm thêm giờ? Người sử dụng lao động có được phép sử dụng người khuyết tật làm thêm giờ không? Câu hỏi của anh Nghĩa (Gia Lai).
Cho tôi hỏi tiền lương làm thêm giờ của người lao động được trả theo những hình thức nào? Có được miễn thuế thu nhập cá nhân đối với người lao động làm thêm quá số giờ quy định? Có được sử dụng lao động nữ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm thêm giờ hay không? Câu hỏi của anh Vinh (Phú Thọ).
Có phải báo cáo sử dụng lao động định kỳ đối với doanh nghiệp không? Doanh nghiệp phải định kỳ báo cáo tình hình thay đổi về lao động trong quá trình hoạt động cho ai? Mức phạt đối với doanh nghiệp không khai báo sử dụng lao động? Câu hỏi của anh An (Lạng Sơn).
Cho tôi hỏi khi bị tạm đình chỉ công việc, người lao động có được quyền khiếu nại không? Có được tạm ứng tiền lương trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc không? Câu hỏi của anh Nam (Bình Định).
Cho tôi hỏi thời hạn đào tạo nghề cho người lao động tối đa là bao lâu? Hợp đồng đào tạo nghề cần có những thông tin gì? Câu hỏi của anh T.L (Nghệ An).
Cho tôi hỏi vào ngày Quốc tế Thiếu nhi 01/6 thì người lao động có con nhỏ có được nghỉ hay không? Công ty có phải tặng quà cho người lao động có con nhỏ vào ngày này không? Câu hỏi từ chị Diệu (Bình Dương).
Cho tôi hỏi có thể kéo dài ca làm việc của người lao động hay không? Người lao động có được từ chối làm thêm giờ hay không? Câu hỏi của anh Hữu (Cần Thơ).
Cho tôi hỏi trường hợp người sử dụng lao động và người lao động tham gia hòa giải nhưng không giải quyết được tranh chấp lao động thì người lao động có được phép tiến hành đình công không? Câu hỏi của anh Long (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi thời gian nghỉ thai sản khi sinh con của người lao động là bao lâu? Có được yêu cầu lao động nữ mang thai tháng thứ 7 làm việc tăng ca hay không? Câu hỏi của chị Nga (Hưng Yên)
Cho tôi hỏi tất cả lao động nữ mang thai đều được giảm giờ làm có đúng không? Lao động nữ mang thai có thể nghỉ việc mà không cần phải thông báo trước không? Câu hỏi của chị An (Bến Tre)
Cho tôi hỏi công ty muốn thay đổi địa điểm làm việc của người lao động phải làm sao? Công ty tự ý thay đổi địa điểm làm việc của người lao động có bị phạt? Câu hỏi từ anh Thế (Đồng Nai).
Cho tôi hỏi người lao động đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp nhưng không may qua đời thì thân nhân có được hưởng thay không? Câu hỏi từ anh Bình (Vĩnh Long).