Doanh nghiệp có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động đi cai nghiện bắt buộc không? Sau khi người lao động hoàn thành cai nghiện bắt buộc thì có được đi làm lại? Câu hỏi của chị Vy (Hà Nội)
Thủ tục đề nghị cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài như thế nào? Công ty tôi chuyên sản xuất đồ điện tử và có nhu cầu thuê lao động nước ngoài về để làm việc ở bộ phận kỹ thuật, vậy công ty tôi cần phải xin giấy phép như thế nào, hồ sơ xin giấy phép lao động bao gồm những gì? - Câu hỏi của anh Tiến (TPHCM)
Có được bố trí việc làm khác cho lao động nữ sau thời gian nghỉ thai sản hay không? Lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi khi đi làm được hưởng những quyền lợi gì? - Anh Thành (Long An)
Cho tôi hỏi chi phí nghỉ mát dịp lễ Giỗ tổ Hùng Vương cho người lao động thì công đoàn có được dùng tài chính của mình để chi hay không? Câu hỏi từ chị Nhã (Bình Phước).
Nếu tôi đã nộp đơn xin nghỉ việc lên công ty nhưng giờ tôi đổi ý không muốn nghỉ nữa thì có thể rút đơn lại không? Nếu tôi rút lại đơn xin nghỉ việc và muốn vẫn tiếp tục làm việc bình thường thì có cần phải được công ty đồng ý không? Câu hỏi của anh Hoàng ở Nghệ An
hoặc người lao động đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội mà đã có thời gian đóng từ đủ 12 tháng trở lên;
b) Người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc chết trong thời gian điều trị do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
c) Người đang hưởng lương hưu; hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng đã nghỉ việc
Cho tôi hỏi người lao động tạm hoãn hợp đồng, nghỉ không lương được hưởng mức hỗ trợ bao nhiêu? Thủ tục để người lao động tạm hoãn hợp đồng, nghỉ không lương nhận tiền hỗ trợ được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Tuấn (Đồng Tháp).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp dịch vụ việc làm có phải xây dựng giá cung ứng dịch vụ việc làm cho người lao động tại trụ sở của doanh nghiệp hay không? Câu hỏi từ anh Sơn (Bình Dương).
Cho tôi hỏi hiện nay tôi đang trong thời gian làm giám định mức độ suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động, vậy trong thời gian này thì tôi có được hưởng lương không? Trường hợp mua dụng cụ hỗ trợ phụ hồi tai nạn lao động thì tôi có được hỗ trợ không? Câu hỏi của anh Trung (Đồng Nai).
Hiện nay những đối tượng nào được hưởng phụ cấp khu vực? Nguyên tắc xác định phụ cấp khu vực sẽ phụ thuộc vào các yếu tố nào theo quy định hiện này? Câu hỏi của anh Khang (Hải Phòng).
Thủ tục hưởng chế độ bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam như thế nào? Đồng nghiệp tôi là lao động người nước ngoài, hiện anh vừa chấm dứt hợp đồng lao động, khi làm việc tại Việt Nam anh ấy có tham gia BHXH, tôi muốn biết về thủ tục để người nước ngoài được nhận BHXH một lần? - Câu hỏi của anh Ngọc (Bến
Tôi vừa bị Tòa án tuyên 1 năm tù treo vì tội trộm cắp tài sản. Trước đó tôi đang làm việc tại công ty xuất nhập khẩu. Vậy cho tôi hỏi công ty chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động bị kết án tù treo vì tội trộm cắp tài sản thì có đúng pháp luật không? (Anh Bình đến từ Vũng Tàu đặt câu hỏi).
Cho tôi hỏi tôi đi làm ngoài tiền lương thì có thêm các khoản phụ cấp các khoản này nều đã được thỏa thuận trong hợp đồng lao động, vậy tiền phụ cấp này có tính đóng bảo hiểm xã hội với thuế thu nhập cá nhân hay không? Tôi cảm ơn. Câu hỏi của anh Hưng ( Tp.HCM).
Công ty của tôi đang có một lao động nữ đang mang thai thường xuyên xin nghỉ do có sức khỏe yếu và công việc kinh doanh hiện tại thu hẹp nên tôi dự định yêu cầu lao động nữ đang mang thai này viết đơn thôi việc. Vậy cho tôi hỏi, công ty tôi có được yêu cầu lao động nữ đang mang thai viết đơn xin thôi việc hay không?
Cho tôi hỏi tôi nghe nói sắp tới sẽ bỏ hẳn phụ cấp đặc thù vậy khi xây dựng 02 bảng lương mới của công chức viên chức có bị giảm tổng tiền các khoản phụ cấp hay không? Câu hỏi của anh C.D (Quảng Nam)
Người lao động trốn thuế thu nhập cá nhân có thể bị xử lý hình sự hay không? Tôi muốn hỏi nếu người lao động có đi làm việc mà không thực hiện việc đăng ký thuế và theo đó không thực hiện việc đóng thuế thì có bị xem là tội phạm hay không? - Câu hỏi của anh Hùng (TPHCM)
Tôi là Giám đốc một công ty tại tỉnh Bình Phước. Trong giờ nghỉ giải lao tôi được báo là có nhân viên trốn sử dụng ma tuý trong nhà vệ sinh của công ty. Vậy cho tôi hỏi công ty tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng hay sa thải với người lao động sử dụng ma tuý tại nơi làm việc? Câu hỏi của anh Tiến (Nghệ An)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động sau khi đi cai nghiện bắt buộc thì có được nhận lại làm việc?
14:35 | 29/03/2023
