Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Khi nào người lao động được nghỉ không lương? 18:55 | 28/05/2024

Khi nào người lao động được nghỉ không lương?

Bổ sung thêm 03 trường hợp giải quyết tranh chấp lao động cá nhân không cần hòa giải? 22:24 | 19/03/2023

Theo tôi được biết giải quyết tranh chấp lao động cá nhân có thể không bắt buộc thông qua hòa giải. Vậy hiện nay có thay đổi gì về các trường hợp giải quyết tranh chấp lao động cá nhân không cần hòa giải hay không? Thắc mắc từ chị Hiếu (Quảng Bình)

Giải quyết tranh chấp lao động

Nội dung của hợp đồng lao động vi phạm pháp luật có dẫn đến vô hiệu không? 08:56 | 21/04/2023

Cho tôi hỏi khi nội dung của hợp đồng lao động vi phạm pháp luật có dẫn đến vô hiệu không? Câu hỏi từ chị Hân (Huế).

Nội dung hợp đồng lao động

Điều kiện để hợp đồng lao động giao kết thông qua phương tiện điện tử có giá trị pháp lý? 10:20 | 09/06/2023

Cho tôi hỏi trong trường hợp tôi ký hợp đồng lao động thông qua phương tiện điện tử thì cần đáp ứng điều kiện nào để hợp đồng lao động đó có giá trị pháp lý? Câu hỏi của anh Hùng (Kiên Giang).

Giao kết hợp đồng lao động

Không thông báo khi chấm dứt hợp đồng lao động thì công ty có bị phạt không? 16:45 | 12/07/2023

Cho tôi hỏi không thông báo khi chấm dứt hợp đồng lao động thì công ty có bị phạt không? Trách nhiệm của các bên khi chấm dứt hợp đồng lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Quang (Bến Tre).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Công đoàn tổ chức hoạt động tư vấn pháp luật cho người lao động các nội dung gì? 23:20 | 01/12/2023

Cho tôi hỏi công đoàn tổ chức hoạt động tư vấn pháp luật cho người lao động các nội dung gì? Câu hỏi từ anh Đ.M.L (Tiền Giang).

Tư vấn pháp luật

Người lao động phải trích ra bao nhiêu % lương hằng tháng để đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc? 09:20 | 19/12/2023

Cho tôi hỏi người lao động phải trích ra bao nhiêu % lương hằng tháng để đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc? Câu hỏi của anh D.P (Nghệ An).

Đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc

Cách điền mẫu báo cáo chuẩn về tình hình sử dụng lao động năm 2024 của Sở Lâm Đồng? 16:25 | 12/04/2024

Cho tôi hỏi Sở Lâm Đồng sẽ báo cáo tình hình sử dụng lao động vào thời gian nào? Tải mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động dành cho Sở Lâm Đồng tại đâu? Câu hỏi của anh N.T.P (Hải Phòng)

Báo cáo tình hình sử dụng lao động

Doanh nghiệp phải ký quỹ bao nhiêu tiền để được cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động? 15:35 | 08/06/2024

Theo quy định của pháp luật hiện hành thì để được cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động, doanh nghiệp phải ký quỹ bao nhiêu tiền?

Cho thuê lại lao động

Có bắt buộc niêm yết công khai thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động không? 14:25 | 03/12/2023

Cho tôi hỏi có bắt buộc niêm yết công khai thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động không? Câu hỏi từ chị P.T.A (Vĩnh Long).

Đóng bảo hiểm xã hội

Người hành nghề khám chữa bệnh là ai? Người hành nghề khám chữa bệnh có những quyền gì? 22:35 | 06/02/2024

Cho tôi hỏi người hành nghề khám chữa bệnh có những quyền gì? Câu hỏi của chị Y.N (Hà Nội)

Người hành nghề khám chữa bệnh

Ngày Chuyển đổi số quốc gia là ngày nào? Chuyển đổi số tác động đến người lao động như thế nào? 17:40 | 03/10/2023

Cho tôi hỏi ngày Chuyển đổi số quốc gia được quy định là ngày bao nhiêu? Người lao động có bị tác động bởi việc chuyển đổi số hay không? Câu hỏi của anh N.D.K (Nam Định).

Chuyển đổi số quốc gia

Nghỉ ốm đau trùng với nghỉ lễ Tết thì người lao động có được hưởng lương 2 lần? 14:10 | 04/08/2023

Cho tôi hỏi người lao động nghỉ ốm đau có được công ty trả lương hay không? Nghỉ ốm đau trùng với nghỉ lễ Tết thì người lao động có được hưởng lương 2 lần? Câu hỏi của anh Lâm (Nghệ An).

Nghỉ ốm đau

Khi giao kết hợp đồng lao động bắt buộc phải ghi thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc hợp đồng có đúng không? 14:30 | 04/05/2024

Khi giao kết hợp đồng lao động bắt buộc phải ghi thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc hợp đồng có đúng không?

Giao kết hợp đồng lao động

Xâm phạm danh dự, uy tín của người lao động khi xử lý kỷ luật lao động thì mức xử phạt hành chính là bao nhiêu? 16:06 | 22/04/2023

Cho tôi hỏi khi xử lý kỷ luật lao động mà người sử dụng lao động có hành vi xâm phạm đến danh dự, uy tín của người lao động những chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự thì xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Ninh (Thái Bình).

Xử lý kỷ luật lao động

Mức phạt đối với tổ chức khi xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau? 17:10 | 23/04/2023

Cho tôi hỏi người lao động được nghỉ hưởng chế độ ốm đau khi nào? Mức phạt đối với tổ chức khi xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau? Câu hỏi của chị Nhã (Tuyên Quang).

Xử lý kỷ luật

07 trường hợp người sử dụng lao động không được buộc người lao động thôi việc là những trường hợp nào? 01:10 | 14/06/2024

Người sử dụng lao động không được buộc người lao động thôi việc trong 7 trường hợp nào?

Thôi việc

Mức đóng đoàn phí công đoàn mà hợp tác xã phải đóng cho người lao động là bao nhiêu? 10:46 | 30/03/2023

Xin cho hỏi, hợp tác xã có phải đóng đoàn phí công đoàn hay không? Nếu có thì mức đóng đoàn phí công đoàn của hợp tác xã có sử dụng người lao động là bao nhiêu? Anh Thanh (Hà Nội).

Đoàn phí công đoàn

Hết thời hạn hợp đồng lao động nhưng không được ký hợp đồng mới thì xử lý như thế nào? 18:55 | 17/04/2023

Cho tôi hỏi khi hết thời hạn hợp đồng lao động nhưng không được ký hợp đồng mới thì xử lý như thế nào? Câu hỏi từ chị Kim (Vũng Tàu).

Thời hạn hợp đồng lao động

NLĐ giao kết nhiều hợp đồng lao động thì đóng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào? 13:00 | 10/07/2023

Cho tôi hỏi khi người lao động giao kết nhiều hợp đồng lao động thì đóng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào? Người lao động và doanh nghiệp đóng bảo hiểm thất nghiệp với mức bao nhiêu? Câu hỏi từ anh Tài (Phú Thọ).

Bảo hiểm thất nghiệp

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Y tế lao động?

Thông báo