Tìm kiếm : 12 3 cung gì?

Lao động tiền lương Mẫu Biên bản họp đánh giá xếp loại viên chức 2024 chuẩn nhất là mẫu nào? 10:20 | 18/05/2024
chức, đơn vị. Đối với đơn vị sự nghiệp công lập hoạt động trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo và một số lĩnh vực khác có thời điểm kết thúc năm công tác trước tháng 12 hàng năm thì người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập quyết định thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức. 3. Tại thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng, trường hợp vắng mặt có
Lao động tiền lương Tổng hợp bảng tra cứu mức lương tối thiểu vùng 2024 của 63 tỉnh, thành mới nhất? 09:09 | 25/07/2024
sau: Xem toàn bộ file Tổng hợp bảng tra cứu mức lương tối thiểu vùng 2024: TẢI VỀ Công ty trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng bị xử phạt bao nhiêu tiền? Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau: Vi phạm quy định về tiền lương ... 3. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có hành vi trả lương cho
Lao động tiền lương Có được tự đóng bảo hiểm y tế sau khi nghỉ việc tại công ty không? 17:17 | 02/04/2023
tế sau khi nghỉ việc tại công ty không? (Hình từ Internet) Thẻ bảo hiểm y tế bao gồm những nội dung ? Căn cứ Điều 12 Nghị định 146/2018/NĐ-CP quy định về thẻ bảo hiểm y tế do cơ quan bảo hiểm xã hội phát hành, phản ánh được các thông tin sau: - Thông tin cá nhân của người tham gia bảo hiểm y tế, bao gồm: Họ và tên; giới tính; ngày tháng năm
Lao động tiền lương Có quy định nào về mẫu phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành không? 03:55 | 23/04/2023
Mẫu phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành để làm ? Mục đích của phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành được quy định cụ thể tại Phụ lục 3 Danh mục và biểu mẫu chứng từ kế toán ban hành kèm theo Thông tư 200/2014/TT-BTC như sau: Bảng thanh toán tiền lương là chứng từ làm căn cứ để thanh toán tiền lương, phụ cấp, các
Lao động tiền lương Chức danh quản lý dự án đường bộ hạng 1 được nhận mức lương như thế nào? 09:00 | 03/06/2023
Mã số của chức danh quản lý dự án đường bộ hạng 1 là bao nhiêu? Căn cứ Điều 2 Thông tư 46/2022/TT-BGTVT quy định như sau: Mã số các chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành quản lý dự án đường bộ 1. Quản lý dự án đường bộ hạng I Mã số: V.12.23.01 2. Quản lý dự án đường bộ hạng II Mã số: V.12.23.02 3. Quản lý dự án đường bộ hạng III Mã số
Lao động tiền lương Hướng dẫn cách ghi mẫu phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành theo Thông tư 200 như thế nào? 17:45 | 29/09/2023
Hướng dẫn cách ghi mẫu phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành mới nhất như thế nào? Căn cứ theo Phụ lục 3 Danh mục và biểu mẫu chứng từ kế toán ban hành kèm theo Thông tư 200/2014/TT-BTC cũng hướng dẫn chi tiết cách ghi và trách nhiệm ghi từ loại chứng từ trong đó có mẫu phiếu xác nhận sản phẩm hoặc công việc hoàn thành, cụ thể như
Lao động tiền lương Quấy rối tình dục tại nơi làm việc là ? Có thể sa thải người lao động có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc không? 13:58 | 18/03/2023
Quấy rối tình dục tại nơi làm việc là ? Theo quy định tại khoản 9 Điều 3 Bộ luật Lao động 2019 thì quấy rối tình dục tại nơi làm việc được hiểu là hành vi có tính chất tình dục của bất kỳ người nào đối với người khác tại nơi làm việc mà không được người đó mong muốn hoặc chấp nhận. Nơi làm việc là bất kỳ nơi nào mà người lao động thực tế làm
Lao động tiền lương Công ty phải thông báo chấm dứt hợp đồng lao động bằng văn bản trong trường hợp nào? 13:00 | 25/03/2024
.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi không thông báo bằng văn bản cho người lao động về việc chấm dứt hợp đồng lao động khi hợp đồng lao động chấm dứt theo quy định của Bộ luật Lao động, trừ trường hợp quy định tại các khoản 4, 5, 6, 7 và 8 Điều 34 của Bộ luật Lao động. ... Theo khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì
Lao động tiền lương Phải thông báo trước 30 ngày khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nào? 19:50 | 17/10/2023
nhất 45 ngày nếu làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn; b) Ít nhất 30 ngày nếu làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ 12 tháng đến 36 tháng; c) Ít nhất 03 ngày làm việc nếu làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn dưới 12 tháng; d) Đối với một số ngành, nghề, công việc đặc thù thì
Lao động tiền lương Người lao động có hủy quá trình đóng BHXH được không? 21:33 | 29/03/2023
... 3. Người sử dụng lao động có trách nhiệm sau đây: a) Hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và trả lại cùng với bản chính giấy tờ khác nếu người sử dụng lao động đã giữ của người lao động; b) Cung cấp bản sao các tài liệu liên quan đến quá trình làm việc của người lao động nếu người lao động có yêu cầu
Lao động tiền lương Hướng dẫn người lao động tra cứu kết quả phản ánh, kiến nghị, câu hỏi đến Bộ lao động - Thương binh và Xã hội, cụ thể như thế nào? 11:45 | 25/01/2024
Hướng dẫn người lao động tra cứu kết quả phản ánh, kiến nghị, câu hỏi đến Bộ lao động - Thương binh và Xã hội, cụ thể như thế nào? Nhiệm vụ và quyền hạn của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trong lĩnh vực người có công là ?
Lao động tiền lương Công ty từ chối thương lượng tập thể trong lao động khi có yêu cầu bị xử lý thế nào? 00:04 | 27/03/2023
; d) Không công bố thỏa ước lao động tập thể đã được ký kết cho người lao động biết. 2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây: a) Không cung cấp thông tin về: tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh; nội dung khác liên quan trực tiếp đến nội dung thương lượng theo quy định
Lao động tiền lương Có được sử dụng lao động thuê lại để thay thế cho người lao động nghỉ do mắc bệnh nghề nghiệp không? 18:55 | 26/06/2023
đã ký với doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động; 2. Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát hợp pháp của bên thuê lại lao động; 3. Được trả lương không thấp hơn tiền lương của người lao động của bên thuê lại lao động có cùng trình độ, làm cùng công việc hoặc công việc có giá trị như nhau; 4
Lao động tiền lương Người lao động đang nghỉ thai sản thì có được thuê lại lao động khác để thay thế không? 11:50 | 16/07/2023
động; 2. Chấp hành kỷ luật lao động, nội quy lao động; tuân theo sự quản lý, điều hành, giám sát hợp pháp của bên thuê lại lao động; 3. Được trả lương không thấp hơn tiền lương của người lao động của bên thuê lại lao động có cùng trình độ, làm cùng công việc hoặc công việc có giá trị như nhau; 4. Khiếu nại với doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Lao động tiền lương Doanh nghiệp cho thuê lại lao động có được xử lý kỷ luật đối với người lao động mình cho thuê lại không? 14:25 | 20/07/2023
khác; không được sử dụng người lao động thuê lại được cung cấp bởi doanh nghiệp không có Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động. Như vậy, doanh nghiệp cho thuê lại lao động chỉ được cho thuê người lao động với thời hạn tối đa là 12 tháng. Giao kết hợp đồng cho thuê lại lao động cần lưu ý vấn đề ? Căn cứ Điều 55 Bộ luật Lao động 2019 quy định
Lao động tiền lương Người lao động thuê lại có được khiếu nại với doanh nghiệp cho thuê lại lao động khi bị bên thuê lại vi phạm thỏa thuận không? 11:50 | 28/07/2023
, tách, hợp nhất, sáp nhập. 4. Bên thuê lại lao động không được chuyển người lao động thuê lại cho người sử dụng lao động khác; không được sử dụng người lao động thuê lại được cung cấp bởi doanh nghiệp không có Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động. Theo đó, thời hạn cho thuê lại lao động đối với người lao động tối đa là 12 tháng.
Lao động tiền lương Mức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện theo Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội có thay đổi hay không? Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện là ? 23:08 | 22/03/2023
Lợi ích khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện theo Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội là ? Theo khoản 4 Điều 3 Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội thì bảo hiểm xã hội tự nguyện là loại hình bảo hiểm xã hội do Nhà nước tổ chức mà người lao động tự nguyện tham gia, lựa chọn mức đóng, phương thức đóng phù hợp với thu nhập của mình. Theo quy định tại khoản 3
Lao động tiền lương Mẫu hợp đồng hứa thưởng mới nhất có dạng như thế nào? 15:20 | 30/10/2023
hiện nhưng mỗi người thực hiện độc lập với nhau thì người hoàn thành đầu tiên được nhận thưởng. 3. Trường hợp nhiều người cùng hoàn thành công việc được hứa thưởng vào cùng một thời điểm thì phần thưởng được chia đều cho những người đó. 4. Trường hợp nhiều người cùng cộng tác để thực hiện công việc được hứa thưởng do người hứa thưởng yêu cầu thì mỗi
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào