ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, biệt phái, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá và xếp loại chất lượng đảng viên và thực hiện các chính sách khác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Theo đó, kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức là căn cứ để bố trí, sử dụng
độ chuyên môn, nghiệp vụ: Có trình độ chuyên môn cao đẳng quân sự cơ sở trở lên;
- Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT;
- Có năng lực tham mưu cho cấp uỷ, UBND cấp xã ban hành các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thực hiện công tác quốc phòng, công tác dân quân tự vệ, giáo dục quốc phòng - an
có quốc tịch nước ngoài và phải đáp ứng các điều kiện sau đây:
a) Đủ 18 tuổi trở lên và có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
b) Có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, tay nghề, kinh nghiệm làm việc; có đủ sức khỏe theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế;
c) Không phải là người đang trong thời gian chấp hành hình phạt hoặc chưa được xóa án tích hoặc đang
chính Quốc gia gia hạn thời gian nộp hồ sơ tuyển dụng công chức, viên chức tới ngày bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Chỉ tiêu tuyển dụng công chức của Ủy ban Giám sát tài chính Quốc gia năm 2023 là bao nhiêu?
- Chuyên viên về giám sát tài chính: 10 người.
- Chuyên viên về tổng hợp: 01 người.
Lưu ý: Tuyển dụng theo hình thức thi tuyển.
Hồ sơ dự tuyển
trong đó:
- Tiếp nhận: 05 chỉ tiêu:
+ Trưởng phòng Kỹ thuật - Công nghệ - Sản xuất: 01 chỉ tiêu;
+ Cán bộ kỹ thuật nghiệp vụ chuyên môn: 03 chỉ tiêu;
+ Kế toán: 01 chỉ tiêu.
- Xét tuyển: 03 chỉ tiêu:
+ Nhân viên Marketing: 01 chỉ tiêu
+ Kỹ thuật viên phòng thí nghiệm: 2 chỉ tiêu
Chỉ tiêu tuyển dụng viên chức của Trung tâm nghiên cứu phát
. Khai trình việc sử dụng lao động trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày bắt đầu hoạt động, định kỳ báo cáo tình hình thay đổi về lao động trong quá trình hoạt động với cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và thông báo cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
3. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Theo đó, người sử dụng lao động có trách
hiện theo lộ trình về tuổi nghỉ hưu đối với người lao động như quy định của Bộ luật Lao động.
Chính phủ quy định chi tiết khoản này.;
...
3. Trường hợp đơn vị công an có nhu cầu, sĩ quan quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này nếu có đủ phẩm chất, giỏi về chuyên môn, nghiệp vụ, có sức khỏe tốt và tự nguyện thì có thể được kéo dài tuổi phục
nước có thẩm quyền yêu cầu.
2. Khai trình việc sử dụng lao động trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày bắt đầu hoạt động, định kỳ báo cáo tình hình thay đổi về lao động trong quá trình hoạt động với cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh và thông báo cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
3. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Theo đó
thần, kỹ thuật hình sự thì thời gian hoạt động thực tế chuyên môn từ đủ 03 năm trở lên;
c) Đối với người được đề nghị bổ nhiệm giám định viên tư pháp trong lĩnh vực pháp y, pháp y tâm thần và kỹ thuật hình sự phải có chứng chỉ đã qua đào tạo hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ giám định.
2. Người thuộc một trong các trường hợp sau đây không được bổ nhiệm giám
, nội dung và tổ chức tập huấn, bồi dưỡng, nâng cao năng lực chuyên môn nghiệp vụ đối với trọng tài viên lao động.
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh:
a) Bổ nhiệm, miễn nhiệm trọng tài viên lao động, thành lập Hội đồng trọng tài lao động;
b) Chỉ đạo việc xây dựng và thực hiện chế độ, chính sách, thi đua, khen thưởng đối với trọng tài viên lao động
cụ thể
Trình độ đào tạo
Tốt nghiệp đại học trở lên về Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Luật…
Kiến thức bổ trợ
Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước theo tiêu chuẩn ngạch chuyên viên chính trở lên
Kinh nghiệm (thành tích công tác)
Có ít nhất 05 năm công tác trong ngành NH, trong đó có ít nhất 02 năm đảm nhiệm các
yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ đào tạo
Tốt nghiệp đại học trở lên về Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Luật.
Kiến thức bổ trợ
Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước theo tiêu chuẩn ngạch chuyên viên chính
Kinh nghiệm (thành tích công tác)
Có có thời gian công tác trong Ngành từ 03 năm trở lên, trong đó có ít nhất
độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với ngành, lĩnh vực công tác
Kiến thức bổ trợ
- Có trình độ quản lý nhà nước đối với công chức ngạch chuyên viên và tương đương trở lên
- Có chứng chỉ bồi dưỡng lãnh đạo, quản lý cấp Chi cục và tương đương trở lên (sau khi bổ nhiệm)
- Có trình độ tin học và trình độ ngoại ngữ phù hợp theo yêu cầu của địa
Khi sử dụng hệ thống lạnh phải đề phòng đặc biệt những vấn đề gì?
Căn cứ tiết 2.2.3 tiểu mục 2.2 Mục 2 Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 21:2015/BLĐTBXH quy định như sau:
2.2.3. Các yêu cầu cho sử dụng:
...
2.2.3.2. Các đề phòng đặc biệt khác:
a) Bảo vệ quạt và các bộ phận máy chuyển động:
Các quạt và tất cả các bộ phận máy có chuyển động
trấn có các chức danh: Trưởng Công an, Phó trưởng Công an, Công an viên.
Bên cạnh đó, Căn cứ tại Điều 10 Nghị định 42/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Trách nhiệm của các bộ, ngành trung ương
1. Bộ Nội vụ chủ trì, phối hợp với các bộ, ngành liên quan nghiên cứu đề xuất, sửa đổi các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến Công an xã bán chuyên trách
:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ đào tạo
- Có bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên với chuyên ngành kinh tế hoặc kỹ thuật phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm
Phẩm chất cá nhân
- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan.
- Tinh thần trách
nhận văn bản đến; phát hành văn bản đi; kiểm tra thể thức văn bản; quản lý và đóng dấu văn bản theo đúng quy định; sắp xếp, lưu trữ công văn, quyết định; tham mưu công tác văn thư – lưu trữ
Đại học
Văn thư – lưu trữ;
Lưu trữ học (Có bằng tốt nghiệpchuyên ngành khác phải có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ văn thư do cơ sở
trong quá trình vận chuyển.
1.2. Người lao động trực tiếp tiếp xúc với bụi đá phải được định kỳ khám phát hiện bệnh nghề nghiệp. Nếu bị bệnh nghề nghiệp thì phải tổ chức chăm sóc, điều dưỡng phục hồi khả năng lao động và bố trí công việc khác phù hợp.
1.3. Người bị ốm hoặc vì một lý do nào đó không thể làm được những công việc thường ngày phải được
đang dừng.
3. Dùng máng cào để vận chuyển vật tư, thiết bị.
4. Vận hành máng cào quay ngược chiều.
5. Tra dầu mỡ, bổ sung dầu khi máng đang hoạt động.
6. Kiểm tra, sửa chữa máng khi chưa có biện pháp cụ thể, máng cào chưa dừng hẳn.
Theo đó, để đảm bảo an toàn đối với máng cáo trong nhà máy tuyển khoáng, nghiêm cấm thực hiện những hành vi sau
thợ khoan, lái xe, người lao động làm việc ở những nơi vận chuyển nguyên vật liệu hay có chứa yếu tố độc hại cho sức khoẻ trong quá trình vận chuyển.
1.2. Người lao động trực tiếp tiếp xúc với bụi đá phải được định kỳ khám phát hiện bệnh nghề nghiệp. Nếu bị bệnh nghề nghiệp thì phải tổ chức chăm sóc, điều dưỡng phục hồi khả năng lao động và bố trí
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Bổ sung hướng dẫn xếp loại chất lượng cán bộ, công chức bị kỷ luật Đảng từ tháng 9/2023?
09:00 | 22/07/2023
