nhiêu? (Hình từ Internet)
Yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Pháp chế - Thanh tra thuộc Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ
khí tượng thủy văn là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Quản lý dự báo khí tượng thủy văn đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ đào
báo khí tượng thủy văn là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Quản lý dự báo khí tượng thủy văn đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ
Vụ Khoa học, Công nghệ và Hợp tác quốc tế là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Khoa học, Công nghệ và Hợp tác quốc tế đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu
giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính thuộc Tổng cục Khí tượng Thủy văn là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính thuộc Tổng cục Khí tượng Thủy văn đáp ứng các
trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Khí tượng Thủy văn là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Khí tượng Thủy văn đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau
/tháng.
Mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo của Phó Vụ trưởng Vụ nghiệp vụ 1 thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự được nhận là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ nghiệp vụ 1 thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm
nghiệp vụ 3 thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự được nhận là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ nghiệp vụ 3 thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công
Phó Vụ trưởng Vụ Giải quyết khiếu nại, tố cáo là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Giải quyết khiếu nại, tố cáo đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ
Internet)
Yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục
bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Yêu cầu về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Kế hoạch - Tài chính thuộc Tổng cục Thi hành án dân sự là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ
Tổng cục Hải quan là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Hải quan đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ
trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Quản lý thị trường là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ thuộc Tổng cục Quản lý thị trường đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau
về trình độ đối với người giữ chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách - Pháp chế thuộc Tổng cục Quản lý thị trường là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách - Pháp chế thuộc Tổng cục
chức vụ Phó Vụ trưởng Vụ Thanh tra - Kiểm tra thuộc Tổng cục Quản lý thị trường là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Thanh tra - Kiểm tra thuộc Tổng cục Quản lý thị trường đáp ứng các tiêu
hoạch - Tài chính là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Vụ trưởng thuộc Tổng cục tại Phụ lục VI ban hành kèm theo Thông tư 12/2022/TT-BNV (được đính chính bởi Công văn 580/BNV-TCBC năm 2023), Phó Vụ trưởng Vụ Tổng hợp - Kế hoạch - Tài chính đáp ứng các tiêu chuẩn về trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu
Yêu cầu cụ thể
Trình độ đào tạo
lao động
1. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên, trừ trường hợp sau đây có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày:
a) Người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động;
b) Người sử dụng lao động thay đổi
. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên, trừ trường hợp sau đây có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày:
a) Người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động;
b) Người sử dụng lao động thay đổi cơ cấu, công
nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động
1. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên, trừ trường hợp sau đây có thể kéo dài nhưng không được quá 30 ngày:
a) Người sử dụng lao động không phải là cá nhân chấm dứt hoạt động;
b) Người
và sử dụng thẻ như sau:
Trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức trong việc quản lý và sử dụng thẻ
1. Cán bộ, công chức, viên chức có trách nhiệm quản lý, sử dụng thẻ theo đúng quy định tại Quyết định này. Tuyệt đối không được cho mượn thẻ dưới bất kỳ hình thức nào.
2. Cán bộ, công chức, viên chức làm mất hoặc làm hư hỏng thẻ phải báo cáo và
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức phụ cấp chức vụ lãnh đạo của Phó Vụ trưởng Vụ Pháp chế - Thanh tra thuộc Tổng cục Tiêu chuẩn Đo lường Chất lượng được nhận là bao nhiêu?
15:20 | 08/05/2024
