Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương mới của công chức viên chức giữ chức vụ lãnh đạo xây dựng mức lương cơ bản như thế nào? Câu hỏi của anh H.Q.T (Long An)
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương mới của công chức viên chức không giữ chức danh lãnh đạo xây dựng mức lương cơ bản như thế nào? Câu hỏi của anh N.T.Q (Long An)
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương mới của công chức, viên chức khi giữ chức vụ lãnh đạo có còn theo bậc không? Câu hỏi của anh H.T.P (Khánh Hòa)
Công chức bình thường không phải quản lý, lãnh đạo khi đánh giá xếp loại thì sẽ được phân thành những mức đánh giá nào? Câu hỏi của chị Huỳnh (Tuyên Quang).
luật
1. Không được trợ cấp thôi việc.
2. Phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
3. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.
Theo quy định trên
Người lao động khi muốn chấm dứt hợp đồng lao động đúng pháp luật thì có các cách ghi lý do chấm dứt hợp đồng lao động nào? Câu hỏi của chị Hiền (Hà Nội)
Cho tôi hỏi người dự tuyển công chức có thể tham gia dự tuyển công chức bằng cách nào? Có được giải quyết thôi việc đối với công chức nữ đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi hay không? Câu hỏi của chị Hậu (Vinh).
thôi việc.
- Phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
- Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo.
Người lao động nào không bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Căn cứ Điều 37 Bộ luật
lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
3. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.
Theo đó, người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật thì không được nhận trợ cấp thôi việc
. Không được trợ cấp thôi việc.
2. Phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động và một khoản tiền tương ứng với tiền lương theo hợp đồng lao động trong những ngày không báo trước.
3. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.
Theo đó, người lao động có quyền
Khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì toàn bộ bảng lương mới của công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo sẽ được tăng lương cơ sở đúng không?
Khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương mới của công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo sẽ được tăng lương cơ sở đúng không?
tại cơ quan, tổ chức, đơn vị;
Duy trì kỷ luật, kỷ cương trong cơ quan, tổ chức, đơn vị; không để xảy ra các vụ, việc vi phạm kỷ luật, vi phạm pháp luật phải xử lý, tình trạng khiếu nại, tố cáo kéo dài; phòng, chống tham nhũng, lãng phí trong phạm vi cơ quan, tổ chức, đơn vị;
Lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức kiểm tra, thanh tra, giám sát, giải quyết khiếu
Cho tôi hỏi khi nào công chức không giữ chức vụ lãnh đạo thuộc Ủy ban Dân tộc được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ? Câu hỏi của chị K.M (Ninh Thuận)
Điều kiện để người lao động được hưởng chế độ hỗ trợ học nghề theo quy định hiện nay? Người lao động bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc có được hỗ trợ học nghề theo Dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi)? Câu hỏi chị Yến (Bình Phước).