và học nghề để có việc làm; hoạt động sản xuất, kinh doanh thu hút nhiều lao động; áp dụng một số quy định của Bộ luật này đối với người làm việc không có quan hệ lao động.
4. Có chính sách phát triển, phân bố nguồn nhân lực; nâng cao năng suất lao động; đào tạo, bồi dưỡng và nâng cao trình độ, kỹ năng nghề cho người lao động; hỗ trợ duy trì
trong nước và ngoài nước;
c) Tư vấn cho người sử dụng lao động về tuyển dụng lao động; về quản trị và phát triển nguồn nhân lực; về sử dụng lao động và phát triển việc làm;
d) Tư vấn về chính sách, pháp luật lao động cho người lao động, người sử dụng lao động.
2. Giới thiệu việc làm cho người lao động, cung ứng và tuyển lao động theo yêu cầu của
Mức phụ cấp đối với Bảo vệ dân phố hiện nay là bao nhiêu?
Căn cứ Điều 11 Nghị định 38/2006/NĐ-CP quy định về chế độ chính sách đối với Bảo vệ dân phố, cụ thể như sau:
Chế độ chính sách đối với Bảo vệ dân phố
1. Bảo vệ dân phố được hưởng phụ cấp hàng tháng do Ủy ban nhân dân phường chi trả. Căn cứ vào điều kiện cụ thể và cân đối nguồn ngân sách
. Tiền lương phải thực sự là nguồn thu nhập chính bảo đảm đời sống người lao động và gia đình người hưởng lương; trả lương đúng là đầu tư cho phát triển nguồn nhân lực, tạo động lực nâng cao năng suất lao động và hiệu quả làm việc của người lao động, góp phần quan trọng thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội, bảo đảm ổn định chính trị - xã hội; thúc đẩy
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì mức lương cơ bản của Đại úy quân nhân chuyên nghiệp sẽ xây dựng như thế nào? Câu hỏi của anh L.T.Q (Bình Dương)
sách phát triển, phân bố nguồn nhân lực; nâng cao năng suất lao động; đào tạo, bồi dưỡng và nâng cao trình độ, kỹ năng nghề cho người lao động; hỗ trợ duy trì, chuyển đổi nghề nghiệp, việc làm cho người lao động; ưu đãi đối với người lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao đáp ứng yêu cầu của cách mạng công nghiệp, sự nghiệp công nghiệp hóa
trong năm 2023.
- Tuy nhiên, người lao động Việt Nam cũng phải đối mặt với những thách thức và rủi ro trong bối cảnh kinh tế toàn cầu và trong nước có nhiều biến động. Một số thách thức bao gồm: sự già hóa dân số, thiếu hụt lao động có trình độ cao, chênh lệch kỹ năng giữa nguồn cung và nhu cầu thị trường, thiếu hụt nguồn nhân lực cho các ngành công
nguồn nhân lực, tạo động lực nâng cao năng suất lao động và hiệu quả làm việc của người lao động, góp phần quan trọng thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội, bảo đảm ổn định chính trị - xã hội; thúc đẩy, nâng cao chất lượng tăng trưởng và phát triển bền vững.
1.2. Cải cách chính sách tiền lương phải bảo đảm tính tổng thể, hệ thống, đồng bộ, kế thừa và
thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa và chủ động hội nhập quốc tế, xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định và tiến bộ;
- Tạo động lực giải phóng sức sản xuất, nâng cao năng suất lao động, chất lượng nguồn nhân lực;
- Góp phần xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả;
- Phòng, chống tham nhũng, lãng phí
Cho tôi hỏi Nhân viên y tế thôn, bản ban đầu là ai? Nhiệm vụ của nhân viên y tế thôn, bản ban đầu là gì? Với nhân viên y tế thôn thì phụ cấp bao nhiêu? Câu hỏi của anh C.T (Lâm Đồng).
vụ của vị trí việc làm)
4-5
Nhóm năng lực quản lý
- Tư duy chiến lược
3-5
- Quản lý sự thay đổi
3-5
- Ra quyết định
3-5
- Quản lý nguồn lực
3-5
- Phát triển đội ngũ
3-5
Chuyên viên cao cấp về phát triển thị trường chứng khoán có quyền hạn gì?
Căn cứ Mục 4 Bản mô tả công việc và
Cho tôi hỏi kiểm soát viên trong doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ có được tiếp nhận vào làm công chức giữ chức vụ lãnh đạo? Thời hạn giữ chức vụ của Kiểm soát viên tại doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ là bao lâu? Câu hỏi của anh Khải (Hậu Giang)
Cho tôi hỏi sẽ có 04 khoản thu nhập công chức sẽ không còn được nhận sau cải cách tiền lương cụ thể là những khoản gì ạ? Câu hỏi của chị T.M (An Giang).