Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Người lao động phải chấp hành quyết định đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc thì có được tạm hoãn hợp đồng không? 13:30 | 10/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động có được tạm hoãn hợp đồng khi phải chấp hành quyết định đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc hay không? Câu hỏi của anh Tài (Phú Quốc).

Cơ sở giáo dục bắt buộc

Lao động nữ đi làm sớm sau thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội? 19:50 | 06/04/2023

Cho tôi hỏi lao động nữ đi làm sớm sau thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội? Điều kiện để lao động nữ được đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con? Câu hỏi của chị Trúc My đến từ Đồng Tháp.

Lao động nữ

Đã nghỉ hết chế độ ốm đau trong năm thì phải giải quyết như thế nào? 18:55 | 23/05/2023

Cho tôi hỏi khi người lao động nghỉ hết chế độ ốm đau trong một năm thì khi người lao động nghỉ tiếp có được hưởng chế độ ốm đau nữa hay không? Câu hỏi từ anh Tài (Vĩnh Long).

Chế độ ốm đau

Hợp đồng cho thuê lại lao động phải được ký kết dưới hình thức nào? 17:25 | 30/05/2023

Cho tôi hỏi hợp đồng cho thuê lại lao động phải được ký kết dưới hình thức nào? Có được sử dụng người lao động thuê lại thay thế người lao động đang đình công được không? Câu hỏi của chị Nga (Hải phòng).

Hợp đồng cho thuê lại lao động

Khi nào người lao động được giảm thời gian chấp hành kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương? 09:25 | 25/07/2023

Cho tôi hỏi khi nào người lao động được giảm thời gian chấm hành kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương? Câu hỏi từ anh Thông (Hải Phòng).

Nâng lương

Nội dung về an toàn, vệ sinh lao động trong hợp đồng cho thuê lại lao động gồm những gì? 18:15 | 15/08/2023

Cho tôi hỏi nội dung về an toàn, vệ sinh lao động trong hợp đồng cho thuê lại lao động gồm những gì? Câu hỏi từ chị T.T.T.N (Quảng Bình).

Hợp đồng cho thuê lại lao động

Trách nhiệm thông báo chấm dứt hợp đồng lao động của doanh nghiệp được loại trừ với những trường hợp nào? 16:30 | 18/12/2023

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định hiện nay là gì? Trách nhiệm thông báo chấm dứt hợp đồng lao động của doanh nghiệp được loại trừ với những trường hợp nào? Câu hỏi của chị T.N (Đồng Nai).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Mức hỗ trợ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động đối với người lao động bị thu hồi đất nông nghiệp, đất kinh doanh? 13:55 | 13/04/2023

Các mức hỗ trợ đối với người lao động bị thu hồi đất nông nghiệp, đất kinh doanh đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng như thế nào? Câu hỏi của anh Long (Bến Tre).

Hỗ trợ đi làm việc ở nước ngoài

Người lao động bị mất tích thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không? 19:50 | 03/08/2023

Cho tôi hỏi thời gian làm việc thực tế để tính trợ cấp thôi việc bao gồm những khoảng thời gian nào? Trường hợp người lao động bị mất tích thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không? Câu hỏi của anh Phát (Kiên Giang).

Trợ cấp thôi việc

Sử dụng người lao động thuê lại được cung cấp bởi doanh nghiệp có Giấy phép hoạt động thuê lại hết hiệu lực thì bị phạt ra sao? 08:05 | 01/05/2023

Người sử dụng lao động khi có hành vi sử dụng người lao động thuê lại do doanh nghiệp sử dụng giấy phép hoạt động cho thuê lại hết hiệu lực thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Lan (Đồng Nai).

Người lao động thuê lại

Trường hợp thương lượng không thành người lao động có được phép đình công? 16:10 | 29/03/2023

Bao nhiêu người được phép tham gia khi thương lượng tập thể? Khi thương lượng tập thể không thành thì tổ chức đại diện người lao động có được phép tổ chức đình công? Câu hỏi của chị Hoa (TP.HCM)

Thương lượng tập thể

Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị trục xuất thì có cần phải thông báo về việc chấm dứt HĐLĐ không? 23:30 | 17/07/2023

Cho tôi hỏi người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị trục xuất thì có cần phải thông báo về việc chấm dứt hợp đồng lao động cho người đó biết không? Câu hỏi của anh Hiếu (Vĩnh Long).

Người lao động nước ngoài

Mắc bệnh cần chữa trị dài ngày sau khi hết hạn hưởng chế độ ốm đau thì có được hưởng tiếp không? 18:55 | 04/06/2023

Cho tôi hỏi người lao động mắc bệnh cần chữa trị dài hết thời hạn hưởng chế độ ốm đau mà vẫn tiếp tục điều trị thì được hưởng tiếp chế độ ốm đau tiếp hay không? Câu hỏi từ anh Việt (Quảng Nam).

Chế độ ốm đau

Công ty được ra quyết định cho nhân viên nghỉ việc trong trường hợp nào? Những khoản tiền nhân viên sẽ được nhận khi nghỉ việc? 13:30 | 23/04/2023

Cho tôi hỏi công ty được ra quyết định cho nhân viên nghỉ việc trong trường hợp nào? Những khoản tiền nhân viên sẽ được nhận khi nghỉ việc? Câu hỏi của chị Thắm (An Giang)

Nghỉ việc

Trường hợp nào người lao động có đóng bảo hiểm thất nghiệp nhưng không được hưởng trợ cấp? 14:40 | 07/06/2024

Người lao động có đóng bảo hiểm thất nghiệp nhưng không được hưởng trợ cấp trong trường hợp nào?

Đóng bảo hiểm thất nghiệp

Người lao động nước ngoài thay đổi số hộ chiếu thì có cần cấp lại giấy phép lao động không? 14:40 | 21/07/2023

Cho tôi hỏi trường hợp người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thay đổi số hộ chiếu trong giấy phép lao động thì có cần cấp lại giấy phép lao động mới hay không? Câu hỏi của anh Quân (Long An).

Người lao động nước ngoài

Người lao động tham ô tài sản thì có bị sa thải không? 13:30 | 09/07/2023

Cho tôi hỏi hành vi tham ô tài sản được hiểu là hành vi như thế nào? Có được áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động tham ô tài sản không? Câu hỏi của anh Phong (Lâm Đồng).

Kỷ luật sa thải

Có bắt buộc phải làm đủ thời gian báo trước rồi mới được nghỉ việc hay không? 11:30 | 16/01/2024

Có bắt buộc phải làm đủ thời gian báo trước rồi mới được nghỉ việc hay không? Trước khi hết thời hạn báo trước, người lao động có được hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?

Chấm dứt hợp đồng lao động

Công ty không được từ chối yêu cầu tạm ứng lương của người lao động trong trường hợp nào? 17:30 | 01/07/2023

Cho tôi hỏi công ty không được từ chối yêu cầu tạm ứng lương của người lao động trong trường hợp nào? Người lao động được tạm ứng lương tối đa bao nhiêu tháng? Câu hỏi của chị Nga (Tp.HCM).

Tạm ứng lương

Quy định về thời hạn nộp đơn xin nghỉ việc như thế nào? 14:42 | 10/05/2024

Quy định về thời hạn nộp đơn xin nghỉ việc như thế nào?

Đơn xin nghỉ việc

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Hết hạn hợp đồng lao động?

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn