Công ty trả trợ cấp thôi việc cho người lao động trong thời gian bao lâu sau khi chấm dứt hợp đồng lao động? Chấm dứt hợp đồng nhưng không được hưởng trợ cấp thôi việc trong trường hợp nào?
Cho tôi hỏi địa chỉ bảo hiểm thất nghiệp Sóc Trăng là ở đâu? Tính trợ cấp thất nghiệp như thế nào? Có công cụ nào tính trợ cấp thất nghiệp tự động không? Câu hỏi của anh T.L (Sóc Trăng).
Có được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm TNLĐ-BNN đối với khoảng thời gian hưởng chế độ thai sản khi người lao động thôi việc trước thời điểm sinh con không?
Cho tôi hỏi cách tính bảo hiểm thất nghiệp của người lao động ra sao? Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Hương (Vĩnh Phúc).
Cho tôi hỏi người lao động được hưởng tối đa bao nhiêu tháng trợ cấp thất nghiệp nếu đã đóng bảo hiểm thất nghiệp được 24 tháng? Câu hỏi của anh G.D (Bắc Ninh).
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động xác định thời hạn có giá trị trong bao lâu? Hợp đồng lao động có bị chấm dứt khi công ty tạm ngừng hoạt động? Câu hỏi của chị Q.A (Cần Thơ).
Hiện nay, khi chấm dứt hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động phải thông báo cho người lao động trong trường hợp nào? Mẫu thông báo chấm dứt hợp đồng lao động hiên này như thế nào? Câu hỏi của chị Liên (Phú Quốc)
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ việc thì người lao động có được tiếp tục sử dụng thẻ bảo hiểm y tế đã đóng tại công ty hay không? Câu hỏi từ chị Vĩnh (Long An).
Người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào? Người lao động có trách nhiệm gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng? Câu hỏi của chị H.G (Long An).