Cho tôi hỏi khi thực hiện việc chuyển nhượng quyền sử dụng tài sản doanh nghiệp thì ai là người có trách nhiệm thực hiện phương án sử dụng lao động đã được thông qua? Câu hỏi của anh N.H.H (Bình Dương).
và khó biểu lộ cảm xúc.
Cung Kim Ngưu là tháng mấy? Điểm mạnh của cung Kim Ngưu trong công việc là gì? (Hình từ Internet)
Điểm mạnh của cung Kim Ngưu trong công việc là gì?
Điểm mạnh của cung Kim Ngưu trong công việc là:
- Họ có trí thông minh, sáng tạo và tiến bộ cao. Họ có thể làm những công việc liên quan đến khoa học, kỹ thuật, nghiên cứu
-BNV thì bảng lương của cán bộ công chức trên được tính bằng công thức sau:
Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở
Sáng 10/11, Quốc hội biểu quyết thông qua Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2024.
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, từ 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách
hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng
Việc cách xếp lương cũ sẽ được chuyển sang lương mới góp phần tạo động lực nâng cao chất lượng, hiệu quả công việc, đạo đức công vụ, đạo đức nghề nghiệp, góp phần làm trong sạch và nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị.
Nguyên nhân cần thực
gồm phụ cấp).
b) Xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng,
...
Theo đó, cải cách tiền lương từ 1/7/2024 sẽ thiết kế cơ cấu tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức
thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng,
...
Theo đó, cải cách tiền lương từ 1/7/2024 sẽ thiết kế cơ cấu tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công) bao
Thời điểm nghỉ hưu đối với công chức được quy định hiện này là khi nào? Trường hợp công chức nghỉ hưu thì quyết định nghỉ hưu phải thông báo trước bao lâu? Câu hỏi của anh Thinh (Thái Bình).
Cho tôi hỏi khi nhà nước thực hiện cải cách tiền lương thì các loại phụ cấp nào sẽ được gộp và các loại phụ cấp nào sẽ bị bỏ? Câu hỏi của anh N.D.T (Khánh Hòa).
dụng kỹ thuật, công nghệ vào công việc, làm việc độc lập, làm việc theo nhóm;
c) Đào tạo trình độ cao đẳng để người học có năng lực thực hiện được các công việc của trình độ trung cấp và giải quyết được các công việc có tính phức tạp của chuyên ngành hoặc nghề; có khả năng sáng tạo, ứng dụng kỹ thuật, công nghệ hiện đại vào công việc, hướng dẫn và
người làm việc được phân bổ và kế hoạch số lượng người làm việc, nhu cầu cần bổ sung viên chức đối với các trường mầm non, tiểu học và trung học cơ sở: 130 người (mầm non: 35 viên chức, tiểu học: 39 viên chức; trung học cơ sở: 56 viên chức) được cơ cấu cụ thể, như sau:
TT
Loại hình
Cấp học
Mầm non
Tiểu học
THCS
Nghị định này được sử dụng làm cơ sở để liên thông trong đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên.
Như vậy khi đánh giá cán bộ cần phải tuân theo nguyên tắc trên việc này mục đích nhằm đảm bảo sự công bằng, minh bạch và hiệu quả trong việc đánh giá và xếp loại cán bộ.
Đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ (Hình từ Internet)
Tiêu chí chung trong việc
% tổng quỹ lương)
Bổ sung tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
Bên cạnh đó, xây dựng hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm. Việc thực hiện chuyển xếp lương cũ sang lương mới phải bảo đảm không được thấp hơn tiền lương hiện hưởng.
Cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018
thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng,
...
Theo đó, cải cách tiền lương từ 1/7/2024 sẽ thiết kế cơ cấu tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công) bao
bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh cũng như chức vụ lãnh đạo của người đó. Việc chuyển xếp lương cũ sang lương mới bảo đảm không được thấp hơn lương hiện hưởng.
Xem thêm:
05 bảng lương mới từ 1/7/2024 chính thức thay thế toàn bộ những bảng lương nào?
Bảng lương mới của cán bộ, công chức từ 1/7/2024 cụ thể số tiền lương cơ bản so với
II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có quy định tiền lương được tính theo số tiền cụ thể theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, bảo đảm tương quan với tiền lương trên thị trường lao động và có cơ cấu tiền lương gồm:
Lương = Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương)
Bên cạnh đó
cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; người lao động trong doanh nghiệp.
Trong đó xây dựng hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo để thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới nhưng bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng, gồm 5 bảng lương mới cho cán bộ, công
lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Theo quy định trên, tiền thưởng được hiểu là khoản thù lao bổ sung cho tiền lương để trả cho những yếu tố mới phát sinh trong quá trình lao động ( tăng năng suất
01 bảng lương chức vụ từ 1/7/2024 áp dụng đối với công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo cụ thể số tiền lương cơ bản có đúng không?
Theo quy định tại Điều 3 Thông tư 10/2023/TT-BNV thì mức lương của công chức hiện nay được tính dựa trên hệ số lương và mức lương cơ sở, cụ thể như sau:
Lương = Hệ số lương x Mức lương cơ sở
Sáng 10/11, Quốc
Làm đánh giá, xếp loại chất lượng công chức viên chức vào thời gian nào?
Căn cứ Điều 20 Nghị định 90/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng hàng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức
1. Việc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện theo từng năm công tác.
Đối với cán bộ, công
vi hành nghề của người hành nghề có chức danh chuyên môn là dinh dưỡng lâm sàng quy định tại Phụ lục số XV ban hành kèm theo Thông tư này.
11. Phạm vi hành nghề của người hành nghề có chức danh chuyên môn là tâm lý lâm sàng quy định tại Phụ lục số XVI ban hành kèm theo Thông tư này và cung cấp các dịch vụ chăm sóc liên tục và toàn diện về nhận thức