Cho tôi hỏi có bắt buộc phải tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật trong ca làm việc? Người sử dụng lao động không thực hiện chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động thì có bị xử phạt không? Câu hỏi của chị Thúy (Kiên Giang)
Cho tôi hỏi doanh nghiệp trang bị túi sơ cứu tại nơi làm việc như thế nào? Có phải công bố công khai cho người lao động biết không? Câu hỏi từ chị Hoa (Hà Giang).
về mạng xã hội và quảng cáo trực tuyến: Hiểu cách sử dụng các mạng xã hội khác nhau để quảng bá nội dung và tạo cơ hội kiếm tiền.
Kiên nhẫn và kiên định: Xây dựng một đối tượng khán giả và thành công trong việc làm Content Creator thường đòi hỏi thời gian và kiên nhẫn.
Kiến thức chuyên môn: Nếu bạn đang tạo nội dung trong một lĩnh vực cụ thể như
Có được sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc vào ban đêm không? Người sử dụng lao động phải tuân theo những quy định nào khi sử dụng lao động chưa đủ 15 tuổi làm việc? Câu hỏi của chị T.L (Bình Phước).
Bố trí ca làm việc như thế nào cho đúng luật? Có phải tổ chức bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động trong ca làm việc hay không? Câu hỏi của chị H.L (Hưng Yên)
Cho tôi hỏi theo quy định thì doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm vi phạm thế nào sẽ bị thu hồi giấy phép? Những việc doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm cần thực hiện khi bị thu hồi giấy phép là gì? Câu hỏi của chị Hân (Tp.HCM).
Cho tôi hỏi đối với người là Chuyên viên Quản lý phát triển đô thị thực hiện những công việc cụ thể nào khi đảm nhận vị trí việc làm này? Câu hỏi của anh T.N (Đồng Tháp).