Chỉ tiêu tuyển dụng viên chức của Ban Quản lý khai thác công trình thuỷ lợi Tuyên Quang ra sao? Điều kiện đăng ký dự tuyển như thế nào? Câu hỏi của anh Đ,K (Tuyên Quang).
thi tuyển (đựng trong túi đựng hồ sơ) ghi đầy đủ họ tên, địa chỉ, số điện thoại liên hệ và danh mục thành phần tài liệu gồm:
– Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định 138/2020/NĐ-CP ngày 27/11/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức (gửi kèm theo);
– Bản sao văn bằng, bảng điểm
người lao động về các vấn đề trong quan hệ lao động, cải thiện đời sống vật chất và tinh thần của người lao động;
d) Đóng cửa tạm thời nơi làm việc;
đ) Các quyền khác theo quy định của pháp luật.
...
Theo đó, người sử dụng lao động có quyền quản lý, điều hành, giám sát đối với người lao động trong việc thực hiện công việc đã thỏa thuận trong hợp
kể thời gian tập sự, thử việc), trong đó phải có tối thiểu đủ 01 năm (12 tháng) liên tục giữ ngạch Kiểm tra viên thuế tính đến ngày hết thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch;
b) Trong thời gian giữ ngạch kiểm tra viên thuế hoặc tương đương đã tham gia xây dựng ít nhất 01 (một) văn bản quy phạm pháp luật hoặc đề tài, đề án, dự án, chương
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được xử lý kỷ luật người lao động nữ đang mang thai không? Có được yêu cầu lao động nữ mang thai đi công tác xa hay không? Câu hỏi của chị T.L (Khánh Hòa).
Cho tôi hỏi tôi cần phải lưu ý những thông tin gì khi tạm thời chuyển người lao đọng làm việc khác so với hợp đồng lao động ban đầu? Câu hỏi của anh H.T.Q (Ninh Bình)
thời hạn nộp hồ sơ đăng ký dự thi nâng ngạch;
b) Trong thời gian giữ ngạch kiểm tra viên thuế hoặc tương đương đã tham gia xây dựng ít nhất 01 (một) văn bản quy phạm pháp luật hoặc đề tài, đề án, dự án, chương trình nghiên cứu khoa học từ cấp cơ sở trở lên (cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập tương đương cấp Cục thuộc Tổng cục thuộc Bộ trở
/2023/TT-BNNPTNT quy định như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Tiêu chí đánh giá hoàn thành công việc
Xây dựng văn bản
Chủ trì tham mưu xây dựng các dự thảo văn bản quy phạm pháp luật; chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, chính sách, chương trình, dự án, đề án của Bộ, ngành về:... (lĩnh vực chuyên ngành của vị trí việc làm
lục II kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BNNPTNT quy định về tiêu chí đánh giá hoàn thành công việc đối với Chuyên viên cao cấp về quản lý thú y như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc
Công việc cụ thể
Tiêu chí đánh giá hoàn thành công việc
Xây dựng văn bản
Chủ trì tham mưu xây dựng các dự thảo văn bản quy phạm pháp luật; chiến lược, quy
Theo quy định hiện hành thì phụ lục hợp đồng lao động sửa đổi, bổ sung điều khoản hợp đồng lao động có bắt buộc phải có nội dung thời điểm có hiệu lực không?
?
Theo Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định sau khi đã lập biên bản ghi nhận hành vi của người lao động, thì người sử dụng lao động có thể tiến hành cuộc họp xử lý kỷ luật lao động theo trình tự được quy định như sau:
- Khi phát hiện người lao động có hành vi vi phạm kỷ luật lao động tại thời điểm xảy ra hành vi vi phạm, người sử dụng lao động
Tôi có thuê một nhân viên bán hàng, tôi có nói là thử việc 1 tháng làm tốt thì làm chính thức luôn. Vậy tôi có bắt buộc phải giao kết hợp đồng bằng giấy với nhân viên không? hay qua lời nói là được rồi? Câu hỏi của anh Chung (Quảng Nam).
vụ Chuyên viên về biến đổi khí hậu là gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên các lĩnh vực thuộc ngành tài nguyên và môi trường tại Phụ lục IV Ban hành kèm theo Thông tư 05/2023/TT-BTNMT, Chuyên viên về biến đổi khí hậu phải thực hiện các công việc như sau:
Mảng công việc
Công việc cụ thể
Xây dựng văn bản quy phạm pháp
công tác)
- Có thời gian giữ ngạch chuyên viên và tương đương từ đủ 09 năm trở lên. Trường hợp có thời gian tương đương với ngạch chuyên viên thì thời gian giữ ngạch chuyên viên tối thiểu 01 năm (đủ 12 tháng).
- Trong thời gian giữ ngạch chuyên viên hoặc tương đương đã chủ trì, tham gia xây dựng, thẩm định ít nhất 01 văn bản quy phạm pháp luật
Tôi đang làm ở huyện công ty trả lương cứng tôi là 3.500.000 chưa bao gồm các khoản phụ cấp khác. Vậy là có đúng luật hay không? Câu hỏi của anh Lâm (Bạc Liêu).
được phân công như sau:
- Thường xuyên trao đổi, báo cáo Cục trưởng về tiến độ, kết quả thực hiện nhiệm vụ trong phạm vi lĩnh vực được phân công phụ trách, chỉ đạo.
- Chỉ đạo việc tham gia và xây dựng văn bản quy phạm pháp luật, chiến lược, quy hoạch, đề án, dự án, kế hoạch hoạt động và các văn bản quản lý khác trong phạm vi lĩnh vực được phân công
.
- Trong vòng 24 giờ, kể từ khi nhận được quyết định ngừng đình công của Chủ tịch UBND cấp tỉnh, Chủ tịch UBND cấp huyện phải báo cáo Chủ tịch UBND cấp tỉnh về kết quả thực hiện ngừng đình công.
Khi nào người lao động bị coi là đình công bất hợp pháp?
Căn cứ theo Điều 204 Bộ luật Lao động 2019 quy định cụ thể như sau:
Trường hợp đình công bất hợp pháp