Theo tôi được biết thì từ 01/7 sẽ cải cách tiền lương, vậy có trường hợp nào người lao động sẽ được tăng lương tối thiểu 2 lần liên tiếp không? Mức lương tối thiểu sau tăng sẽ là bao nhiêu? - Câu hỏi của chị T (Quảng Ninh)
sẽ không được công ty thưởng Tết Dương lịch.
Ngoài việc thưởng tiền, các công ty có thể thưởng Tết Dương lịch bằng hiện vật là đồ gia dụng, nhu yếu phẩm, vé xe… hoặc bằng các hình thức khác như chuyến du lịch, gói dịch vụ chăm sóc sức khỏe,…
Giới hạn số giờ làm thêm vào ngày nghỉ lễ, tết như thế nào?
Tại khoản 4 Điều 60 Nghị định 145/2020/NĐ
dùng 06 tháng tăng 4,08%, lạm phát cơ bản tăng 2,75%.
Chỉ số giá tiêu dùng ảnh hưởng đến mức lương tối thiểu hay không?
Theo Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Mức lương tối thiểu
1. Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối
hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021 sẽ được hưởng các chính sách sau:
- Được hưởng chế độ hưu trí.
- Không bị trừ tỷ lệ lương hưu.
(4) Đối tượng tinh giản biên chế có tuổi tối thiểu thấp hơn 02 tuổi so với tuổi nghỉ hưu và có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội
cho người lao động.
5. Phối hợp với cơ quan bảo hiểm xã hội trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động, xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc theo quy định của pháp luật.
6. Cung cấp chính xác, đầy đủ, kịp thời thông tin, tài liệu liên quan đến việc đóng, hưởng bảo
ra trong phạm vi một quốc gia. Nên việc tăng hoặc giảm GDP đánh giá được năng suất lao động, tốc độ tăng trưởng kinh tế từ đó làm căn cứ điều chỉnh mức lương tối thiểu của người lao động Việt Nam.
Công ty trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng bị phạt bao nhiêu tiền?
Theo khoản 3, khoản 5 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định:
Vi phạm quy
Quy trình xây dựng phương án sử dụng lao động khi sắp xếp lại công ty TNHH có 100% vốn nhà nước hiện nay như thế nào? Doanh nghiệp Nhà nước thực hiện sắp xếp lại có phải xây dựng phương án sử dụng lao động mới hay không? - Câu hỏi của anh Phong (TPHCM).
làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 01 tháng 01 năm 2021 sẽ được hưởng các chính sách sau:
- Được hưởng chế độ hưu trí.
- Không bị trừ tỷ lệ lương hưu.
(4) Đối tượng tinh giản biên chế có tuổi tối thiểu thấp hơn 02 tuổi so với tuổi nghỉ
thức đối với nhân viên đại lý thuế được xác định như sau:
- Thời gian cập nhật kiến thức tối thiểu 24 giờ (tương đương 3 ngày) trong một năm. Số giờ cập nhật kiến thức được tính cộng dồn từ ngày 01/01 đến ngày 31/12 hàng năm để làm cơ sở đăng ký hành nghề hoặc xác định đủ điều kiện hành nghề cho năm sau.
- Giờ cập nhật kiến thức được tính theo tỷ lệ
tỷ lệ tối thiểu theo quy định tại khoản 1 Điều này.
4. Chính phủ quy định việc giải quyết tranh chấp giữa các bên liên quan đến quyền thương lượng tập thể.
Như vậy, quyền thương lượng tập thể của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong doanh nghiệp được quy định như trên.
hưởng chế độ hưu trí theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, còn được hưởng các chế độ sau:
+ Không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi;
+ Được trợ cấp 03 tháng tiền lương cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với quy định về tuổi tối thiểu tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019;
+ Được trợ cấp 5 tháng tiền lương cho hai mươi
bảo hiểm xã hội thì còn được hưởng các chế độ sau:
a) Không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi;
b) Được trợ cấp 03 tháng tiền lương bình quân cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP;
c) Được trợ cấp 05 tháng tiền lương bình quân cho hai mươi năm đầu
, người đứng đầu đơn vị trao đổi định hướng nhân sự bổ nhiệm phù hợp với yêu cầu của đơn vị để hội nghị thảo luận và tiến hành giới thiệu nhân sự bằng phiếu kín.
- Nguyên tắc giới thiệu và lựa chọn: Mỗi thành viên tham dự hội nghị giới thiệu 1 người cho một chức danh; người nào đạt số phiếu giới thiệu cao nhất trong số người đạt tỷ lệ trên 50% tính trên
Cho tôi hỏi kinh tế Việt Nam nay được dự báo như thế nào? Người lao động có sức ảnh hưởng như thế nào đến nền kinh tế Việt Nam? Câu hỏi của anh N.A.D (Lâm Đồng)
nhật kiến thức tối thiểu 24 giờ (tương đương 3 ngày) trong một năm. Số giờ cập nhật kiến thức được tính cộng dồn từ ngày 01/01 đến ngày 31/12 hàng năm để làm cơ sở đăng ký hành nghề hoặc xác định đủ điều kiện hành nghề cho năm sau.
- Giờ cập nhật kiến thức được tính theo tỷ lệ 1 giờ học bằng 1 giờ cập nhật kiến thức. Thời lượng được tính giờ cập nhật
cộng dồn từ ngày 01/01 đến ngày 31/12 hàng năm để làm cơ sở đăng ký hành nghề hoặc xác định đủ điều kiện hành nghề cho năm sau.
- Giờ cập nhật kiến thức được tính theo tỷ lệ 1 giờ học bằng 1 giờ cập nhật kiến thức. Thời lượng được tính giờ cập nhật kiến thức không quá 4 giờ/buổi học và không quá 8 giờ/ngày học.
- Tài liệu chứng minh về giờ cập nhật
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Các trường hợp người lao động được tăng lương tối thiểu 2 lần liên tiếp từ 01/7/2024?
14:28 | 16/04/2024
