Tìm kiếm : Nhân viên kinh doanh?

Lao động tiền lương Không cung cấp nội dung liên quan trực tiếp đến nội dung thương lượng trước khi tiến hành thương lượng tập thể thì bị xử phạt ra sao? 22:35 | 30/04/2023
. 3. Trong quá trình thương lượng tập thể, nếu có yêu cầu của bên đại diện người lao động thì trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận được yêu cầu, bên người sử dụng lao động có trách nhiệm cung cấp thông tin về tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh và nội dung khác liên quan trực tiếp đến nội dung thương lượng trong phạm vi doanh nghiệp nhằm tạo
Lao động tiền lương Đặc điểm của các nước đang phát triển là gì? Vai trò của người lao động đối với các nước đang phát triển? 05:45 | 28/10/2023
mặt hàng xuất khẩu, thiếu hụt ngân sách, nợ công cao, thiếu hạ tầng, thiếu nhân lực chất lượng, bất bình đẳng xã hội, ô nhiễm môi trường, dân số tăng nhanh... Các nước đang phát triển cần thực hiện các biện pháp như: đổi mới cơ chế quản lý kinh tế, đầu tư vào giáo dục và y tế, khuyến khích đổi mới sáng tạo và ứng dụng khoa học công nghệ, hội nhập
Lao động tiền lương Người tập nghề có phải tham gia khóa huấn luyện về an toàn lao động không? 07:35 | 23/07/2023
năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng các thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân, nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp. b) Huấn luyện trực tiếp tại nơi làm
Lao động tiền lương Cho thôi việc vì lý do thay đổi cơ cấu có cần phải báo trước cho người lao động không? 21:40 | 22/04/2023
nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà người lao động là thành viên; không thông báo trước 30 ngày cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hoặc người lao động; b) Trong trường hợp thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế; khi chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền
Lao động tiền lương Cho thôi việc vì thay đổi cơ cấu nhưng không trao đổi ý kiến trước với tổ chức đại diện người lao động thì bị xử lý như thế nào? 09:12 | 19/04/2023
thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế theo một trong các trường hợp sau: không trao đổi ý kiến trước với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà người lao động là thành viên; không thông báo trước 30 ngày cho Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hoặc người lao động; ... 4. Biện pháp khắc
Lao động tiền lương Đang thất nghiệp mà đi học thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp nữa hay không? 11:30 | 29/03/2024
xác định có việc làm trong trường hợp này là ngày người lao động được tuyển dụng hoặc bổ nhiệm ghi trong quyết định tuyển dụng hoặc bổ nhiệm; - Có giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh đối với trường hợp người lao động là chủ hộ kinh doanh hoặc có giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đối với trường hợp người lao động là chủ doanh nghiệp. Ngày mà
Lao động tiền lương Nghỉ 4 ngày liên tục dịp lễ Quốc khánh 02/9 năm 2024 dành cho tất cả người lao động đúng không? 18:00 | 03/05/2024
, kinh doanh, mức độ hoàn thành của người lao động. Do đó, tùy theo quy chế của từng công ty mà người sử dụng lao động sẽ thưởng cho người lao động vào dịp lễ Quốc khánh 02/9. Mẫu thông báo nghỉ lễ Quốc khánh 02/9 năm 2024 doanh nghiệp gửi đến nhân viên là mẫu nào? Hiện nay, chưa có quy định cụ thể về mẫu thông báo nghỉ lễ ngày Quốc khánh 02/9 của
Lao động tiền lương Vì sao cần thực hiện cải cách tiền lương từ 1/7/2024 theo Nghị quyết 27/NQ-TW? 14:20 | 05/10/2023
doanh nghiệp. Hiện nay, lương tối thiểu thấp nhất của khu vực tư thuộc về vùng IV là 3.250.000 đồng. Định kỳ thực hiện nâng mức tiền lương phù hợp với chỉ số giá tiêu dùng, mức tăng trưởng kinh tế và khả năng của ngân sách nhà nước. Đến năm 2025, tiền lương thấp nhất của cán bộ, công chức, viên chức cao hơn mức lương thấp nhất bình quân các vùng của
Lao động tiền lương Mẫu quyết định thưởng Tết Dương lịch 2024 mới nhất thông dụng nhất? 06:40 | 16/12/2023
nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở. Theo quy định trên "Thưởng" được định nghĩa là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho nhân viên của mình dựa trên kết quả sản xuất, kinh doanh và mức độ hoàn
Lao động tiền lương Con trai chọn ngành nghề gì để có sự nghiệp ổn định? 11:45 | 22/09/2023
kinh nghiệm 1 – 3 năm trung bình là 10 – 15 triệu đồng/ tháng. Ngoài ra, trang này cũng gợi ý thêm mức lương tại một số vị trí thiết kế liên quan khác, bao gồm: - Nhân viên thiết kế web: 8 – 15 triệu đồng/ tháng - Nhân viên thiết kế sản phẩm: 7 – 14 triệu đồng/ tháng - Nhân viên thiết kế UI/ UX: 12 – 26 triệu đồng/ tháng - Họa sỹ 3D: 11 – 19 triệu
Lao động tiền lương Những điều cần lưu ý khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động dành cho người sử dụng lao động? 17:00 | 12/01/2024
không; nhân viên điều độ, khai thác bay; - Người quản lý doanh nghiệp theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020; Luật Quản lý, sử dụng vốn nhà nước đầu tư vào sản xuất, kinh doanh tại doanh nghiệp 2014; - Thuyền viên thuộc thuyền bộ làm việc trên tàu Việt Nam đang hoạt động ở nước ngoài; thuyền viên được doanh nghiệp Việt Nam cho thuê lại làm việc
Lao động tiền lương Không trả chi phí thương lượng thỏa ước lao động tập thể bị phạt bao nhiêu tiền? 11:15 | 26/03/2024
thương lượng; ký kết; sửa đổi, bổ sung; gửi; công bố thỏa ước lao động tập thể; c) Cung cấp thông tin không đúng thời hạn theo quy định hoặc cung cấp thông tin sai lệch về: tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh; nội dung khác liên quan trực tiếp đến nội dung thương lượng theo quy định khi đại diện người lao động yêu cầu để tiến hành thương lượng tập
Lao động tiền lương Khi nào thử việc không đạt phải chấm dứt luôn hợp đồng lao động? 08:40 | 26/07/2024
trình độ chuyên môn, kỹ thuật trung cấp, công nhân kỹ thuật, nhân viên nghiệp vụ; 4. Không quá 06 ngày làm việc đối với công việc khác. Theo đó, thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận tùy theo tính chất và mức độ phức tạp của công việc và đảm bảo các điều kiện theo quy định như sau: - Không quá 180 ngày đối với công việc của người quản lý doanh
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào