Cho tôi hỏi thời gian tối đa người lao động được nghỉ thêm để ổn định sức khỏe sau khi xuất viện là bao nhiêu ngày? Có được chấm dứt hợp đồng với người lao động đang nghỉ ốm đau? Câu hỏi của anh Hữu (Bình Thuận).
Tôi muốn hỏi, nghỉ quá 5 ngày liên tiếp không phép có bị công ty sa thải không? Cụ thể tôi làm việc tại một công ty. Vì công việc bận rộn và sợ xin nghỉ phép không được duyệt nên tôi tự ý nghỉ để đi du lịch cùng gia đình. Vậy tôi nghỉ 5 ngày liên tiếp không phép có bị công ty sa thải không? Có được tính đó là thời gian nghỉ hằng năm hay không? Câu
Cho tôi hỏi hồ sơ, thủ tục bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo được thực hiện như thế nào? Ai có thẩm quyền bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo? Câu hỏi của anh Nam (Lâm Đồng).
ra, theo Điều 114 Bộ luật Lao động 2019 cứ đủ 05 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì người lao động được tăng thêm 01 ngày nghỉ hằng năm.
Người lao động làm việc nặng nhọc, độc hại được nghỉ hưu sớm hay không?
Căn cứ theo Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Tuổi nghỉ hưu
1. Người lao động bảo đảm điều kiện về thời gian
Thu nhập tính thuế TNCN được giảm trừ những khoản đóng góp từ thiện, nhân đạo nào?
Căn cứ theo khoản 3 Điều 9 Thông tư 111/1013/TT-BTC có nội dung bị bãi bỏ bởi khoản 6 Điều 25 Thông tư 92/2015/TT-BTC quy định như sau:
Các khoản giảm trừ
...
3. Giảm trừ đối với các khoản đóng góp từ thiện, nhân đạo, khuyến học
a) Các khoản đóng góp từ thiện
Cho tôi hỏi mức lương hưu tăng thêm kể từ tháng 8 này là bao nhiêu? Lịch chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội theo mức mới của 63 tỉnh thành như thế nào? Câu hỏi của anh T.K (Hà Nội).
Cho tôi hỏi thời hạn báo cáo kết quả thực hiện việc quản lý công chức thuộc Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn là ngày nào? Câu hỏi của anh Q.B (Hà Nội)
Cho tôi hỏi công ty tôi có người lao động tự ý nghỉ việc thì trường hợp này tôi nên đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay là xử lý kỷ luật bằng hình thức sa thải? Câu hỏi của anh Chương (Bình Thuận)