2 của Luật này được quy định như sau:
a) Mức đóng hằng tháng bằng 8% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ hưu trí và tử tuất;
b) Đóng cho cơ quan bảo hiểm xã hội theo phương thức đóng hằng tháng.
Trường hợp đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều 2 của Luật này hưởng tiền lương theo sản phẩm, theo khoán tại doanh nghiệp
Doanh nghiệp dịch vụ có phải đăng tải lên trang thông tin điện tử văn bản chấp thuận về việc chuẩn bị nguồn lao động không? Không đăng tải thì có bị xử phạt không? Câu hỏi của anh Khang (Long An)
Cho hỏi khi cơ sở giáo dục nghề nghiệp có hành vi vi phạm về chính sách đối với nhà giáo thì bị xử phạt bao nhiêu tiền và thời hiệu xử phạt đối với hành vi này là bao lâu? Câu hỏi của anh Qúy (Bình Định).
Người lao động được nghỉ hưởng chế độ ốm đau bao nhiêu ngày? Nhân viên nghỉ ốm đau bao nhiêu ngày thì công ty phải báo giảm lao động? Câu hỏi của chị T.H (Cần Thơ).
Người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm được người sử dụng lao động thực hiện chế độ bảo hộ lao động nhưng không đầy đủ, cho hỏi người sử dụng lao động sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị Linh (Ninh Bình).
Giám định mức suy giảm khả năng lao động để làm gì?
Để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội do tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp, người lao động cần đáp ứng điều kiện bị suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị tai nạn hoặc bị bệnh quy định tại Điều 45 Luật An toàn Vệ sinh lao động 2015 và Điều 46 Luật An toàn Vệ sinh lao động 2015.
Theo đó, để
Cho tôi hỏi đối với trường hợp không đóng BHXH có phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động hay không? Có lao động thử việc thì có cần nộp? Câu hỏi của chị M.A (Quảng Ninh)
, đánh giá, công nhận kỹ năng nghề cho người lao động.
Như vậy, theo quy định tại điểm d khoản 2 Điều 6 Bộ luật Lao động 2019, doanh nghiệp cho thuê lại lao động là bên có nghĩa vụ phải trả lương và đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thuê lại.
Khi sử dụng lao động thuê lại có được chuyển cho người sử dụng lao động khác thuê lại không?
Căn cứ
Tăng lương cơ sở, tăng mức hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp từ ngày 01/7/2023? Trong quá trình làm việc, do hít nhiều khí độc, tôi đã mắc bệnh lao và hiện đang phải điều trị, vậy tôi muốn hỏi mức hưởng trợ cấp bệnh nghề nghiệp hiện nay là bao nhiêu? Tôi xin cảm ơn. - Câu hỏi của anh Long (Đồng Nai)
dừng sản xuất, kinh doanh dẫn đến việc người lao động và người sử dụng lao động không có khả năng đóng bảo hiểm xã hội thì được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất trong thời gian không quá 12 tháng;
b) Hết thời hạn tạm dừng đóng quy định tại điểm a khoản này, người sử dụng lao động và người lao động tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội và đóng bù cho
Cho tôi hỏi có phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thử việc không? Lao động thử việc có được hưởng chế độ tai nạn lao động hay không? Câu hỏi của chị Thu (Hải Phòng)
Người sử dụng khi thực hiện trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động làm các công việc có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại nhưng trang cấp không đầy đủ thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Phát (Vĩnh Long).
phải mọi hợp đồng cộng tác viên đều được ký dưới dạng hợp đồng lao động.
Có phải mọi hợp đồng cộng tác viên đều được ký kết dưới dạng hợp đồng lao động? (Hình từ Internet)
Có tham gia bảo hiểm thất nghiệp đối với trường hợp ký hợp đồng cộng tác viên không?
Căn cứ tại Điều 43 Luật Việc làm 2013 quy định về những đối tượng bắt buộc tham gia bảo
Hợp đồng đào tạo nghề ở nước ngoài có bắt buộc phải bằng văn bản hay không? Nội dung của hợp đồng đào tạo nghề ở nước ngoài bao gồm những gì? - Câu hỏi của anh Lộc (Bình Dương)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
CBCCVC không còn được áp dụng mức lương cơ sở 2,34 triệu để tính các khoản BHXH từ 1/7/2025 đúng không?
15:34 | 01/08/2024
