Người sử dụng lao động bắt buộc cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động không? Khi tôi giao kết hợp đồng, không được cung cấp thông tin về đóng bảo hiểm xã hội, mỗi tháng công ty có trừ một khoản tiền trong lương của tôi, vậy hành vi này của công ty có đúng hay không? - Câu hỏi của anh Thịnh (TPHCM).
Người sử dụng lao động không đóng bảo hiểm y tế cho người lao động sẽ bị phạt như thế nào? Tôi hiện đang làm cho một công ty may, tôi có hợp đồng lao động tuy nhiên tôi không được tham gia chế độ bảo hiểm y tế của công ty, hành vi này của công ty có đúng hay không? - Câu hỏi của chị Uyên (TPHCM).
Đơn phương chấm dứt hợp đồng khi người lao động tham gia nghĩa vụ quân sự có được hay không? Công ty tôi là một công ty quy mô nhỏ, chỉ có ít nhân viên, nay có nhân viên phải tham gia nghĩa vụ quân sự, vậy tôi có thể chấm dứt hợp đồng với người lao động này hay không? - Câu hỏi của anh Hoàng (TPHCM)
Tôi muốn biết, Bố trí người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi đi công tác xa mà người lao động không đồng ý thì bị phạt bao nhiêu? Cụ thể, tôi là người lao đọng đang nuôi con 08 tháng tuổi, Công ty yêu cầu tôi đi công tác xa Trong thời gian một tháng. Tôi không muốn đi, công ty yêu cầu vậy thì có vi phạm pháp luật hay không? Câu hỏi đên từ
Cho tôi hỏi trường hợp không muốn tiếp tục sử dụng người giúp việc gia đình thì người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh Tú (Vĩnh Phúc).
Cho tôi hỏi thành lập tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì người lao động có bị người sử dụng lao động không tiếp tục gia hạn hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh K.A.H (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì người lao động có bị người sử dụng lao động sa không? Câu hỏi của anh K.A.D (Long An).
Cho tôi hỏi hoạt động trong tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở thì người lao động có bị người sử dụng lao động chuyển làm công việc khác không? Câu hỏi của anh H.X.V (Lào Cai).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được quyền yêu cầu người lao động tham gia tổ chức đại diện người lao động để được gia hạn hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh K.L.V (Lào Cai).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được quyền yêu cầu người lao động tham gia tổ chức đại diện người lao động để được gia hạn hợp đồng lao động hay không? Câu hỏi của anh H.T.T (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được quyền yêu cầu người lao động không tham gia tổ chức đại diện người lao động để được giao kết hợp đồng hay không? Câu hỏi của anh K.A.L (Lâm Đồng).