đặc biệt thuộc lĩnh vực an ninh, quốc phòng.
Các ngành nghề được nêu trên bắt buộc phải xét nghiệm HIV trước khi tuyển dụng.
Gây khó khăn trong quá trình làm việc của người lao động vì lý do người lao động nhiễm HIV bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ khoản 3, khoản 4 Điều 23 Nghị định 117/2020/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính đối với hành
Tôi muốn biết, công ty có được xử lý kỷ luật lao động với người lao động nữ mang thai hay không? Cụ thể, tôi là lao động nữ đang mang thai và đang nghỉ thai sản. Tuy nhiên trong thời gian còn đi làm, tôi đã vi phạm kỷ luật của công ty. Vậy công ty có được xử lý kỷ luật lao động với người lao động nữ mang thai hay không? Và khi nào thì công ty được
Người lao động nữ đang làm các công việc nặng nhọc, độc hại mà mang thai thì người sử dụng lao động có phải chuyển người lao động mang thai đó sang làm công việc khác không? Câu hỏi của anh Tài (Ninh Thuận)
Người đang lao động tại nước ngoài có phải thực hiện nhập ngũ không? Người lao động trốn không chấp hành lệnh gọi nhập ngũ thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Bảo (Thanh Hóa).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp cho thuê lại lao động có bắt buộc phải thỏa thuận về trách nhiệm bồi thường tai nạn lao động với người lao động thuê lại không? Trường hợp bắt buộc nhưng không thực hiện thỏa thuận thì bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Khải (Hà Nội)
Tôi vừa ký hợp đồng làm việc với một trường tiểu học công lập. Không biết hiện nay việc đánh giá viên chức có khác gì hay không? Xin được tư vấn ạ - Câu hỏi của chị Liễu (Hà Nội).
Tôi đang làm việc tại huyện Tiên Du tỉnh Bắc Ninh. Không biết tôi sẽ áp dụng mức lương tối thiểu vùng tại đây là bao nhiêu? Xin được tư vấn - Câu hỏi của anh Tâm (Bắc Ninh).
Buộc thôi việc viên chức trái pháp luật có thể bị xử lý hình sự không? Tôi là viên chức, tôi vừa bị cơ quan của mình cho thôi việc do không chấp hành quyết định phân công công tác của cấp trên, tuy nhiên tôi thấy việc này là trái pháp luật, tôi muốn hỏi đây có phải là hành vi có thể khởi tố hình sự hay không? - Câu hỏi của anh Hải (TPHCM)
Tôi muốn biết về trường hợp một cá nhân ăn mặc hở hang, gợi cảm tại nơi làm việc có được coi là quấy rối tình dục nơi làm việc? Câu hỏi của chị Hà (Thái Nguyên).
Tôi là giáo viên tiểu học của trường công. Không biết vậy tôi đã được vào biên chế hay chưa? Tôi có được hưởng biên chế suốt đời không? Câu hỏi từ chị Thảo (Cà Mau).
Tôi tham khảo thì nói thuê người làm thêm cũng cần ký hợp đồng. Có quy định nào về mẫu hợp đồng này không với người làm thêm có được hưởng BHXH không? Câu hỏi của anh Dân (Hà Giang).
Người sử dụng lao động bắt buộc phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động bao lâu một lần? Khi tổ chức khám sức khỏe định kỳ và điều trị bệnh cho người lao động thì ai có trách nhiệm chi trả khoản phí đó? Câu hỏi của anh Hải (Nghệ An)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Gây khó khăn trong quá trình làm việc của người lao động vì lý do người lao động nhiễm HIV bị xử phạt như thế nào?
09:11 | 30/03/2023
