.000 đồng;
d) Mức 4: 32.000 đồng.
2. Đối với người lao động đủ các điều kiện theo quy định tại Điều 3 Thông tư này, mức bồi dưỡng cụ thể theo từng nghề, công việc được quy định tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này và được áp dụng theo thời gian làm việc tương ứng như sau:
a) Nếu làm việc từ 50% thời giờ làm việc bình thường trở lên của ngày làm
://xaydungchinhsach.chinhphu.vn/nguon-goc-y-nghia-tet-nguyen-dan-cua-nguoi-viet-119230121183831146.htm.
Đã có đề xuất lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 cho người lao động?
Chính thức đề xuất lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 cho cán bộ công chức, viên chức và người lao động?
Căn cứ theo Công văn 4594/LĐTBXH-ATLĐ vừa được ban hành ngày 27/10/2023, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội báo cáo với Thủ tướng Chính phủ phương án nghỉ tết Âm lịch và
) Mức 3: 26.000 đồng;
d) Mức 4: 32.000 đồng.
2. Đối với người lao động đủ các điều kiện theo quy định tại Điều 3 Thông tư này, mức bồi dưỡng cụ thể theo từng nghề, công việc được quy định tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này và được áp dụng theo thời gian làm việc tương ứng như sau:
a) Nếu làm việc từ 50% thời giờ làm việc bình thường trở
?
Bảng tính tuổi nghỉ hưu của người lao động làm việc trong điều kiện bình thường mới nhất như thế nào?
Căn cứ khoản 1 Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP quy định tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường như sau:
Tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường
Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường theo khoản
Cho tôi hỏi các ngành nghề tương lai sẽ phát triển bền vững là ngành nghề nào? Bây giờ mức lương tối thiểu trả cho người lao động là bao nhiêu? Câu hỏi của anh C.G (Bình Thuận)
biển số 28 nhận mức lương tối thiểu vùng bao nhiêu?
Căn cứ tại Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 quy định:
Mức lương tối thiểu
1. Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện
Cho tôi hỏi khi nào doanh nghiệp phải thông báo hoạt động dịch vụ việc làm? Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp thực hiện hoạt động dịch vụ việc làm phải bảo đảm điều kiện những điều kiện gì? Câu hỏi của anh Nam (Bình Định).
Cho tôi hỏi thời gian nghỉ giải lao của người lao động có được tính vào thời giờ làm việc hay không? Thời giờ làm việc bình thường của người lao động tối đa là bao nhiêu giờ? Câu hỏi của anh Nam (Phú Yên).
Căn cứ điểm c khoản 3 Điều 6 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015, thực hiện Nghị quyết 13/NQ-CP ngày 08/02/2018 Phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 01 năm 2018, Quyết định 48/QĐ-TTg ngày 03/02/2023 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Chương trình công tác năm 2023 của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã chủ trì
Lao động - Thương binh và Xã hội Việt Nam với Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc và không vượt quá 100.000.000 đồng.
Như vậy, người lao động vay tiền để đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc được vat vốn với mức tối đa bằng mức tiền ký quỹ được thỏa thuận giữa Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Việt Nam với Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc và không vượt quá
Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước được thành lập với mục đích gì?
Căn cứ Điều 3 Quyết định 40/2021/QĐ-TTg quy định như sau:
Thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước
1. Thành lập Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội nhằm hỗ trợ phát triển, ổn định và mở rộng thị trường; phòng ngừa, giảm thiểu và khắc phục rủi ro
của người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi không được quá 08 giờ trong 01 ngày và 40 giờ trong 01 tuần. Người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có thể được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm trong một số nghề, công việc theo danh mục do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
Như vậy, theo pháp luật hiện hành thì khi thuê người lao
Hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp hằng tháng của Công an nhân dân tham gia chống Mỹ gồm những gì?
Căn cứ khoản 2 Điều 6 Thông tư 41/2023/TT-BCA quy định hồ sơ xét hưởng chế độ như sau:
Hồ sơ xét hưởng chế độ
...
2. Hồ sơ hưởng chế độ hằng tháng chuyển đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi cán bộ, chiến sĩ thường trú để thực hiện chế độ, gồm
Cho tôi hỏi khi bị tai nạn lao động mà người lao động cần đến phương tiện trợ giúp sinh hoạt thì có được hỗ trợ hay không? Mức tiền cấp mua phương tiện trợ giúp sinh hoạt cho người lao động bị tai nạn lao động là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Tuấn (Bình Dương)
.
3. Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định danh mục tại điểm h khoản 1 và điểm đ khoản 2 Điều này.
Như vậy, việc sử dụng lao động 16 tuổi để dán tem sản phẩm không thuộc những công việc và nơi làm việc cấm sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi theo quy định trên.
Tuy nhiên, việc giao kết hợp đồng lao động phải
do thành lập, gia nhập và hoạt động công đoàn, tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp có tác động làm ảnh hưởng đến bình đẳng về cơ hội việc làm hoặc nghề nghiệp.
Việc phân biệt, loại trừ hoặc ưu tiên xuất phát từ yêu cầu đặc thù của công việc và các hành vi duy trì, bảo vệ việc làm cho người lao động dễ bị tổn thương thì không bị xem là phân
lao động như sau:
a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
b) 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
c) 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
2. Người lao