Quấy rối tình dục

Theo quy định hiện hành nơi làm việc trong quy định quấy rối tình dục tại nơi làm việc là những nơi nào?

Theo quy định hiện hành quấy rối tình dục tại nơi làm việc là bất kỳ nơi nào liên quan đến công việc có đúng không?

Theo quy định hiện hành hành vi mang tính thể chất bị xem là quấy rối tình dục tại nơi làm việc bao gồm hành vi nào?

Theo quy định hiện hành quấy rối tình dục tại nơi làm việc có thể xảy ra dưới dạng trao đổi hay không?

Theo quy định hiện hành quấy rối tình dục bằng lời nói tại nơi làm việc có bị sa thải hay không?

Theo quy định hiện hành công ty có nghĩa vụ xây dựng các giải pháp phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc hay không?

Khi xuất hiện khiếu nại, tố cáo về hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc thì người sử dụng lao động có nghĩa vụ gì?

Được xác định là quấy rối tình dục bằng lời nói tại nơi làm việc trong những trường hợp nào?

Hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc sẽ bị xử phạt với mức ít nhất là bao nhiêu?

Theo quy định hiện hành thì phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc trong nội quy lao động được quy định như thế nào?

Theo pháp luật hiện hành, quy định của công ty về phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc trong phụ lục ban hành kèm theo nội quy lao động được không?

Theo quy định hiện hành có phải quy định trình tự xử lý hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc trong nội quy lao động không?

Thế nào là quấy rối tình dục công sở? Mức xử phạt đối với người có hành vi quấy rối tình dục tại nơi công sở?

Nghĩa vụ phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc của người lao động được quy định thế nào?

Người sử dụng lao động có nghĩa vụ gì trong phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc?

Nghỉ việc khi bị quấy rối tình dục tại nơi làm việc có cần báo trước không?

Những hành vi nào được xem là quấy rối tình dục tại nơi làm việc?

Cho tôi hỏi phạt bao nhiêu tiền đối với hành vi quấy rối tình dục người giúp việc gia đình nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự? Câu hỏi của anh H.V.B (Hưng Yên)

Cho tôi hỏi quấy rối tình dục tại nơi làm việc có phải là hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động không? Câu hỏi của chị U.N (Ninh Thuận)

Cho tôi hỏi những dạng nào được xem là quấy rối tình dục tại nơi làm việc? Mức xử phạt đối với quấy rối tình dục tại nơi làm việc là bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.M.A (Thanh Hóa)