Giao kết hợp đồng lao động

Theo quy định hiện hành nếu vi phạm nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động thì hợp đồng vô hiệu từng phần hay toàn phần?

Khi giao kết hợp đồng lao động với doanh nghiệp thì người lao động có cần giao kết trực tiếp với người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp không?

Trong trường hợp giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 18 tuổi thì sự đồng ý của người đại diện theo pháp luật của người lao động đó có thể được thực hiện qua lời nói không hay phải bằng văn bản?

Trong trường hợp người sử dụng lao động không giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi theo hình thức được quy định thì sẽ bị phạt ít nhất bao nhiêu tiền?

Theo quy định hiện hành thì người lao động đại diện 1 nhóm người giao kết hợp đồng lao động trong trường hợp nào?

Theo quy định hiện hành có cần phải ghi chức danh của người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động hay không?

Theo quy định hiện nay 06 nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động là gì?

Theo quy định hiện hành không giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với lao động là người giúp việc gia đình thì bị xử phạt như thế nào?

Người lao động đăng ký hợp đồng bằng hình thức trực tuyến trong trường hợp giao kết HĐLĐ sau khi xuất cảnh được không?

Giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 13 tuổi thì người giao kết phải đáp ứng điều kiện gì?

Người lao động cao tuổi có thể giao kết hợp đồng lao động nhiều lần với người sử dụng lao động hay không?

Người lao động có phải cung cấp thông tin về trình độ học vấn khi giao kết hợp đồng lao động không? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng nếu cung cấp thông tin không trung thực không?

Người sử dụng lao động có phải cung cấp thông tin về hình thức trả lương khi giao kết hợp đồng lao động không? Có được đơn phương chấm dứt hợp đồng khi người sử dụng lao động cung cấp thông tin không trung thực không?

Có được giữ bản chính chứng chỉ của người lao động khi giao kết hợp đồng lao động không?

Vi phạm nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động sẽ dẫn đến hậu quả gì?

03 hình thức giao kết hợp đồng lao động hiện nay là gì?

Khi giao kết hợp đồng lao động bắt buộc phải ghi thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc hợp đồng có đúng không?

Đang có án tích về hành vi xâm hại trẻ em được giao kết hợp đồng lao động với người chưa đủ 15 tuổi không?

Cho tôi hỏi người lao động có bắt buộc trực tiếp giao kết hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh C.D (Lâm Đồng)

Cho tôi hỏi ai có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động của công việc theo mùa vụ? Câu hỏi của anh T.T (Lâm Đồng)