Công việc của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải thực hiện là gì?
- Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải thực hiện những công việc gì?
- Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 có quyền gì?
- Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải đáp ứng yêu cầu về trình độ ra sao?
- Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải có năng lực như thế nào?
Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải thực hiện những công việc gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 quy định tại Phụ lục III Ban hành kèm theo Thông tư 07/2023/TT-BCT, Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải thực hiện những công việc như sau:
Nhiệm vụ, mảng công việc | Công việc cụ thể | Tiêu chí đánh giá hoàn thành công việc |
Tư vấn, hỗ trợ dịch vụ công | Tham gia xây dựng hệ thống thông tin, cơ sở dữ liệu và tổng hợp, phân tích thông tin để cung cấp các dịch vụ công liên quan đến hoạt động xúc tiến thương mại và đầu tư phát triển Công Thương. | Dịch vụ công đáp ứng yêu cầu kịp thời, chính xác. |
Xây dựng đề tài, đề án thuộc lĩnh vực xúc tiến thương mại và đầu tư phát triển Công Thương | Tham gia nghiên cứu đề tài, đề án thuộc lĩnh vực xúc tiến thương mại và đầu tư phát triển Công Thương cũng như các lĩnh vực khác có liên quan. | Đề tài, đề án đã xây dựng được thông qua, nghiệm thu và áp dụng trong thực tiễn mang lại hiệu quả. |
Thực hiện các hoạt động chuyên môn nghiệp vụ | - Nghiên cứu, thu thập, tổng hợp, xử lý và cung cấp thông tin. - Tham gia tư vấn, hỗ trợ cho các địa phương, khu công nghiệp tổ chức thực hiện các hoạt động xúc tiến thương mại và đầu tư. - Tham gia tư vấn cho các cơ quan, doanh nghiệp và nhà đầu tư nước ngoài. - Xây dựng đề án, kế hoạch tổ chức các chương trình xúc tiến thương mại và đầu tư. | - Có trách nhiệm với công việc được giao, chuẩn mực trong thực hiện. - Linh hoạt trong tổ chức thực hiện công việc nhằm đảm bảo các tiêu chuẩn chất lượng đã thống nhất. - Đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng và đúng thời gian quy định. |
Phối hợp công tác | Chủ động phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan và phối hợp với các công chức, viên chức khác triển khai công việc, làm đúng thẩm quyền và trách nhiệm được giao. | Công việc, nhiệm vụ được giao thông suốt, tạo được mối quan hệ công tác tích cực theo đúng quy chế, quy định phối hợp công tác. |
Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao. |
Công việc của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải thực hiện là gì? (Hình từ Internet)
Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 có quyền gì?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 quy định tại Phụ lục III Ban hành kèm theo Thông tư 07/2023/TT-BCT, Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 có quyền như sau:
TT | Quyền hạn cụ thể |
4.1 | Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao. |
4.2 | Tham gia ý kiến hoặc kiến nghị, đề xuất trong các hoạt động xúc tiến thương mại và đầu tư phát triển Công Thương. |
4.3 | Được cung cấp thông tin về công tác chỉ đạo điều hành của đơn vị trong phạm vi nhiệm vụ được giao. |
4.4 | Được yêu cầu cung cấp thông tin, đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao. |
4.5 | Được tham gia các cuộc họp có liên quan. |
Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải đáp ứng yêu cầu về trình độ ra sao?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 quy định tại Phụ lục III Ban hành kèm theo Thông tư 07/2023/TT-BCT, Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải có trình độ như sau:
Nhóm yêu cầu | Yêu cầu cụ thể |
Trình độ đào tạo | - Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành thương mại, đầu tư, kinh tế đối ngoại, quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác phù hợp với ngành, lĩnh vực công thương. |
Bồi dưỡng, chứng chỉ | - Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước theo tiêu chuẩn ngạch chuyên viên và tương đương. - Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản. - Sử dụng được ngoại ngữ ở trình độ tương đương bậc 3 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam hoặc sử dụng được tiếng dân tộc thiểu số. |
Phẩm chất cá nhân | - Phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trung thực, có ý thức chấp hành pháp luật của Nhà nước. - Nhanh nhẹn, phản ứng và xử lý tốt các tình huống xảy ra trong quá trình thực hiện nhiệm vụ. - Chủ động, nhạy bén, khoa học, sáng tạo. |
Các yêu cầu khác | - Nắm rõ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức hoạt động của đơn vị sự nghiệp công lập; - Có hiểu biết về tình hình chính trị, kinh tế - xã hội trong nước và quốc tế liên quan đến lĩnh vực xúc tiến thương mại và đầu tư trong lĩnh vực công nghiệp và thương mại; - Biết vận dụng linh hoạt các kiến thức chuyên môn vào công việc; - Giao tiếp tốt bằng tiếng Anh hoặc ngoại ngữ khác nếu có. |
Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải có năng lực như thế nào?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 quy định tại Phụ lục III Ban hành kèm theo Thông tư 07/2023/TT-BCT, Viên chức xúc tiến thương mại và đầu tư hạng 3 phải có năng lực như sau:
Nhóm năng lực | Tên năng lực | Cấp độ |
Nhóm năng lực chung | Đạo đức và bản lĩnh | 3 |
Tổ chức thực hiện công việc | 3 | |
Kỹ thuật soạn thảo và ban hành văn bản | 3 | |
Giao tiếp ứng xử | 3 | |
Quan hệ phối hợp | 3 | |
Sử dụng công nghệ thông tin | 3 | |
Sử dụng ngoại ngữ | 3 | |
Nhóm năng lực chuyên môn | Khả năng chủ trì tham mưu xây dựng | 3 |
Khả năng hướng dẫn thực hiện | 3 | |
Khả năng kiểm tra thực hiện | 3 | |
Khả năng thẩm định các đề án, dự án | 3 | |
Khả năng phối hợp thực hiện | 2 | |
Nhóm năng lực quản lý | Tư duy chiến lược | 2 |
Quản lý sự thay đổi | 2 | |
Ra quyết định | 2 | |
Quản lý nguồn lực | 2 | |
Phát triển viên chức | 2 |
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2450.jpg)
![Lao động tiền lương](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/laodongtienluong/20230301/DVM/2303/lao-dong-2451.jpg)
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
- Chính thức tăng lương cho 03 nhóm đối tượng thuộc lực lượng vũ trang do thay đổi cơ sở tính lương, đó là 03 nhóm đối tượng nào?
- Đã có bảng phân công nhiệm vụ triển khai cải cách tiền lương 2025 theo Kết luận 83, cụ thể ra sao?
- Có thật sự tăng lương giáo viên lên mức cao nhất và hưởng thêm phụ cấp mới hay không?
- Từ tháng 10/2024 điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm, trợ cấp ưu đãi người có công sẽ được báo cáo cấp có thẩm quyền về việc mở rộng phạm vi sử dụng nguồn tích lũy cải cách tiền lương?
- Hành vi hành chính là gì? Khiếu kiện hành vi hành chính của Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện tại Tòa nào?