Cho em hỏi, công ty em phải tạm ngừng hoạt động do Covid, đã cho nhân viên nghỉ hơn 1 tháng. Nay nhân sự đang làm hồ sơ nhận trợ cấp Covid theo NQ 68. Không biết là bên em phải thực hiện báo giảm lao động trước mới được làm hồ sơ đúng không ạ?
Cho em hỏi, công ty em phải tạm ngừng hoạt động do Covid, đã cho nhân viên nghỉ hơn 1 tháng. Nay nhân sự đang làm hồ sơ nhận trợ cấp Covid theo NQ 68. Không biết là bên em phải thực hiện báo giảm lao động trước mới được làm hồ sơ đúng không ạ?
Bố em là người khuyết tật, hàng tháng vẫn có nhận được tiền trợ cấp hàng tháng. Không biết đợt dịch này có được nhận thêm hỗ trợ do ảnh hưởng Covid nào hay không?
Dạ, xin hỏi theo quy định hiện hành liên quan đến lĩnh vực lao động có xảy ra những mâu thuẫn hay tranh chấp liên quan đến quyền lợi của người lao động khi khởi kiện thì trường hợp nào sẽ được miễn tạm ứng án phí, án phí?
Tôi có thắc mắc, trường hợp của tôi là bị tạm hoãn hợp đồng lao động tại HCM do ảnh hưởng covid-19. Được biết TP.HCM có ban hành NQ 09 hỗ trợ cho NLD sau đó Chính phủ cũng hỗ trợ theo NQ 68. Vậy tôi có được làm hồ sơ nhận 2 hỗ trợ này không?
Cho hỏi. Với trường hợp rớt tốt nghiệp THPT năm 2021 xác định sẽ ôn để thi lại vào năm 2022 thì có thuộc diện được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự không?
Người lao động nghỉ việc không lương được hỗ trợ 3.7 triệu đồng nếu đáp ứng các điều kiện nào? Mong nhận được tư vấn cụ thể.
Em được công ty cho nghỉ không lương hơn 2 tháng nay. Giờ phía công ty đang làm thủ tục để nhận hỗ trợ. Nhưng lúc thì nói làm 3.710.000 lúc thì làm gói 1.800.000. Em không hiểu như thế nào? Nhờ anh chị hỗ trợ.
Cho hỏi: Theo quy định của pháp luật thì trường hợp lao động thử việc phải nghỉ việc không hưởng lương do dịch Covid-19 thì có thuộc diện được hỗ trợ do nghỉ việc không lương không?
Cho em hỏi, trường hợp của em là nghỉ việc do hết hợp đồng vào tháng 29/4. Tuy nhiên, em lại chưa đủ điều kiện để nhận BHTN. Vậy em có được nhận hỗ trợ Covid không ạ?
Tôi muốn hỏi, công ty cho tôi nghỉ không lương do bị ảnh hưởng Covid-19. Vậy bị nghỉ bao nhiêu ngày thì được hưởng hỗ trợ vậy ạ? Vì tôi thấy có chính sách hỗ trợ NLĐ ảnh hưởng theo NQ 68.
Cho em hỏi, người lao động nghỉ không lương nhưng công ty vẫn đóng bảo hiểm. Vậy thì người lao động bên em có được nhận hỗ trợ do ảnh hưởng Covid không ạ? Bây giờ phía công ty phải làm sao? Nhờ admin hỗ trợ,
Tiền trợ cấp Covid-19 của NLĐ nghỉ việc không lương được chuyển trực tiếp cho NLĐ hay được chuyển cho công ty rồi công ty chuyển qua cho người lao động vậy ạ? Mong sớm nhận hồi đáp.
Em là giáo viên mầm non trường tư thục. Do dịch Covid nên nhà trường cho em nghỉ không lương gần 2 tháng rồi (từ 5/5 đến nay). Không biết em có được nhận hỗ trợ hay trợ cấp gì theo NQ 68 không ạ?
Cho hỏi: Khi người lao động nghỉ việc không lương được hỗ trợ hưởng trợ cấp Covid-19 thì hồ sơ hưởng chế độ do ai làm ạ?
Dạ cho em hỏi, em sinh viên đi làm thêm ở nhà hàng của trung tâm thương mại. Không được ký hợp đồng lao động mà chỉ làm thời vụ thôi thì có được nhận hỗ trợ theo Nghị quyết 68 không?
Cho hỏi: Trường hợp người lao động tạm hoãn thực hiện HĐLĐ do dịch Covid được hỗ trợ hưởng trợ cấp Covid-19 thì hồ sơ hưởng chế độ do ai làm ạ? NLĐ hay công ty đi làm?
Tôi được biết người lao động bị ngừng việc do dịch Covid-19 từ 15 ngày trở lên từ ngày 1/5- 31/5/2021 thì sẽ được hỗ trợ trợ cấp Covid-19. Vậy cho hỏi: Theo quy định thì hồ sơ hưởng chế độ đối với những đối tượng này do ai làm ạ? Mong sớm nhận hồi đáp.
Cho hỏi: Liên quan đến quy định về hưởng chế độ trợ cấp Covid-19. Cho hỏi: Nộp hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp Covid-19 của NLĐ nghỉ việc không lương tại đâu?
Vui long cho tôi hỏi: Nộp hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp Covid-19 của NLĐ tạm hoãn thực hiện HĐLĐ tại đâu? Mong sớm nhận hồi đáp.