Tra cứu hỏi đáp Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp

Tôi làm việc cho một công ty nước ngoài ở Bình Dương và đã tham gia bảo hiểm đầy đủ. Tôi vừa xin nghỉ việc tại Bình Dương về nhà giúp việc gia đình. Cho tôi hỏi bảo hiểm thất nghiệp có thể đăng ký tại địa phương tôi sinh sống được không (huyện Long Thành, Đồng Nai)? Nếu được tôi cần những giấy tờ thủ tục gì?

Tôi làm cty A và đóng bhtn  tu t8/ 2008 den t4/ 2013 tôi nghi việc nhưng không đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp.ĐẾN t3/ 2014 thi tôi lam cty B và đóng tiếp bhtn den t11/ 2014 thi tôi xin nghỉ việc (khoảng thời gian nêu tren là khoảng thời gian đóng bhtn) Vậy xin hỏi tôi có được quyến lợi hưởng trợ cáp tn không. tại vì tôi nghe nói muốn lãnh

Chào BHXH TP Long Xuyên! Tôi có một thắc mắc liên quan đến việc cắt BHXH cho nhân viên của công ty, cụ thể là: Công ty tôi có 4 nhân viên và hiện đang được đóng BHXH. Tuy nhiên, trong tháng 1 này, cả 4 nhân viên đều được cho thôi việc (đã có quyết định thôi việc). Hiện tại thì Công ty chưa tuyển được nhân viên mới nhưng hoạt động sản xuất kinh

ôi tham gia BHXH từ tháng 5/2011 đến tháng 10/2013. Nay tôi nghỉ việc nên muốn đăng ký nhận trợ cấp BHTN. Vậy tôi phải làm những gì và đến đâu để đăng ký? Thời gian giải quyết là bao lâu? Mức trợ cấp của tôi được tính ntn? Tôi nộp bảo hiểm tại huyện Tân Uyên. Mong a/c giúp cho.

Tôi tham gia BHTN từ tháng 01/2009->tháng 01/2013, sau đó tôi đi làm lại nhưng Công ty mới không đủ điều kiện tham gia BHTN. Tháng 11/2013 tôi đang thất nghiệp nhưng không biết làm thế nào để nhận trợ cấp thất nghiệp. Trường hợp tôi không nhận trợ cấp thì thời gian đóng BHTN, BHXH có được bảo lưu không? Có

Tôi trước đây đang công tác tại CN viettel Ninh Thuận (01/07/2007 - 01/04/2015), hiện nay chưa có việc làm, đang nhận trợ cấp thất nghiệp hàng tháng (đần 01/01/2016) là hết. Cho tôi hỏi: 1/ Hết thời gian nhận trợ cấp mà tôi chua có việc làm thì bào hiểm của tôi có được bảo lưu không, thời gian bảo lưu là bao nhiều năm, có mất quyền lợi gì không

Chị tôi tham gia bảo hiểm xã hội từ 6/2006 đến 5/2014. Hiện tại chồng và bố mẹ chồng chị đang nuôi hai cháu. Bố mẹ chồng chị tôi đã hơn 65 tuổi, không có nghề nghiệp.

Bà Bùi Thị Thu Huyền (TP. Hồ Chí Minh) được nhận trợ cấp thất nghiệp tổng cộng 7 tháng lương. Bà đã nhận trợ cấp tháng đầu tiên vào ngày 30/3/2016, trình diện lần 2 vào ngày 22/4/2016. Bà Huyền hỏi, bà có thể nhận trợ cấp những tháng còn lại trong 1 lần không?

Cho hỏi giá trị sử dụng thẻ bhyt thất nghiệp có phải là từ thời gian mình hưởng ví dụ như 3 tháng , 6 tháng ... nếu tôi nộp hồ sơ sổ bhxh và quyết định trợ cấp thất nghiệp trễ thì tôi vẫn được hưởng đầy đủ quyền lợi bhyt chứ, nghĩa là vẫn được sử dụng thẻ BHYT đủ 3 tháng hoặc 6 tháng...và nếu tôi có lỡ đã khám bệnh thì sẽ được chi trả tiền chi

Tôi tham gia BHXH liên tục tại 01 doanh nghiệp đến hết tháng 04/2013, nghỉ việc từ 01/5/2013, làm thủ tục hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp, được cơ quan BHXH cấp thẻ BHYT có giá trị từ 23/6/2013 đến 22/9/2013. Ngưng tôi làm thủ tục được cơ quan BHXH cho ra hội đồng giám định y khoa mất sức >61% nghỉ hưu trí từ 01/8/2013. Như vậy thẻ BHYT của

Tôi xin trình bày hoàn cảnh của tôi như sau. Mong được các luật sư giúp đỡ. Cách đây 4 tháng. Nhà tôi có cho một thằng bạn ở trọ. Tôi quản lý 3 phòng trọ cho sinh viên thuê ở nhà. Lúc đó tôi với thằng bạn này chơi với nhau rất thân, tôi rất tin tưởng nó vì tính nó có vẻ thật thà, lý lịch nó cũng rõ ràng. Tôi thì sắp tốt nghiệp đại học ra trường

Tôi có thai và sẽ sinh con vào cuối tháng 3/2013, tuy nhiên HĐLĐ của tôi hết thời hạn vào tháng 2/2013 và công ty không ký lại. Theo luật BHTN mới thì trong vòng 3 tháng sau khi nghỉ việc tôi mới trình báo thất nghiệp, như vậy thời gian trình báo thất nghiệp của tôi là vào tháng 5/2013. Vậy: Tháng 3/2013 tôi sinh con và hưởng chế độ thai sản

Chị gái tôi làm việc tại một công ty cổ phần theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn (tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định). Vừa qua, chị tôi mới sinh đôi 2 cháu thì thời gian được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản sẽ được tính thế nào và có được nghỉ gấp đôi so với thời gian nghỉ thông thường

Tháng 9/2007, tôi được UBND huyện ký hợp đồng dài hạn làm giáo viên THCS. Sau khi hết thời gian tập sự 1 năm, tôi được hưởng lương theo Nghị định số: 204/2004/NĐ-CP và được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Sau 3 năm tôi được nâng bậc lương thường xuyên 1 lần như những viên chức giáo viên khác. Năm 2015, tôi còn được nâng bậc lương trước thời

Bà Trần Kiều Loan (TP Hải Phòng) bắt đầu nghỉ thai sản ngày 10/11/2014, thời điểm ký lại hợp đồng lao động của bà vào ngày 4/2/2015 nhưng bà không ký hợp đồng nữa vì lý do gia đình và có Quyết định nghỉ việc ngày 2/2/2015. Nay bà Loan muốn có sổ BHXH để làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng Công ty trả lời bà, phải hết thời gian nghỉ thai